Generalista de Recursos Humanos

hace 6 días


Lomas de Vista Hermosa CDMX, México Colegio Atid A tiempo completo

Liderar los procesos de atracción, selección y contratación de docentes nacionales e internacionales, asegurando el cumplimiento de los estándares académicos del colegio. Gestionar integralmente los trámites, documentación y procesos migratorios del personal extranjero, garantizando su incorporación adecuada y el cumplimiento de la normatividad aplicable. Brindar soporte general a las operaciones del área de Recursos Humanos.

Responsabilidades Principales1. Atracción y Selección de Talento Docente

  • Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para la contratación de docentes nacionales e internacionales.
  • Publicar vacantes en plataformas especializadas, redes profesionales y bolsas de trabajo educativas.
  • Realizar filtros CV, entrevistas iniciales y coordinación de entrevistas con Dirección Académica.
  • Asegurar que los candidatos cumplan con los requisitos académicos, certificaciones y experiencia necesarios.
  • Coordinar evaluaciones psicométricas, pruebas de inglés u otras evaluaciones requeridas.
  • Generar propuestas económicas y gestionar la negociación de ofertas de empleo.

2. Gestión de Personal Extranjero

  • Coordinar y dar seguimiento a trámites migratorios (visas, permisos de trabajo, registros, renovaciones).
  • Acompañar a los docentes extranjeros en su proceso de llegada, integración y adaptación.
  • Administrar contratos, documentación oficial y cumplimiento de normativas laborales para personal internacional.
  • Ser punto de contacto para dudas, acompañamiento y soporte cultural y administrativo.

3. Administración de Recursos Humanos

  • Apoyar en procesos de onboarding y capacitación inicial del personal docente.
  • Mantener expedientes actualizados y asegurar el cumplimiento de políticas internas.
  • Participar en iniciativas de clima laboral, retención y bienestar del personal.
  • Elaborar reportes relacionados con vacantes, rotación, métricas de reclutamiento y estatus migratorio.
  • Asegurar consistencia en la comunicación interna y el cumplimiento del código de conducta y reglamentos.

100% ingles

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: $22, $33,000.00 al mes

Beneficios:

  • Ayuda o servicio de transporte
  • Estacionamiento de la empresa
  • Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
  • Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial



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