Gerente Administrativo

**Puesto: Gerente Contable y Fiscal**

**Departamento**: Contabilidad / Impuestos / Nómina
**Reporta a**: Director de Operaciones Internas y Directora de Impuestos
**Subordinados**: Asociado Senior, Asociado Junior

Somos una firma de contadores y el área operativa se encarga exclusivamente de procesos contables, incluyendo nómina, impuestos y toda la gestión contable de nuestros clientes.

**Objetivo del puesto**

Coordinar y supervisar todos los procesos contables, fiscales y de nómina de los clientes asignados, asegurando cumplimiento oportuno y exactitud en todos los entregables:

- Nómina, asimilados a salarios y complementos de pago.
- Impuestos directos e indirectos.
- Facturación (CFDI’s) y contratos.
- Planeaciones fiscales y financieras.

Garantizar la calidad y exactitud de los procesos, así como la correcta integración de información de todas las áreas de apoyo contable.

**Funciones principales y actividades específicas1. Gestión contable y fiscal de clientes**

**Actividades**:

- Revisar y analizar información contable y fiscal para la correcta ejecución de servicios (planeaciones fiscales, estructuras de ingresos, reembolsos, operaciones de capital).
- Supervisar la elaboración y emisión de CFDI’s (facturación, nómina, asimilados, complementos de pago).
- Redactar notas técnicas, minutas y escritos fiscales con precisión profesional.
- Coordinar la entrega de documentación requerida por autoridades fiscales y clientes.
- Validar servicios contables y fiscales con el director o socio antes de presentarlos.
- Mantener comunicación constante con clientes para aclarar dudas fiscales o contables.
- % de servicios contables/fiscales entregados en los plazos solicitados.
- 100% de proyectos contables cerrados con contratos, actas y documentación fiscal completa antes del 30 de abril.
- 100% de CFDI’s emitidos en el mes correspondiente.
- % de satisfacción de clientes en atención contable/fiscal.

**2. Reportes y conciliación financiera**

**Actividades**:

- Preparar reportes de estatus contable y fiscal de clientes, incluyendo pagos, facturación y documentos pendientes.
- Coordinar y supervisar conciliaciones bancarias y de cuentas por cobrar/pagar.
- Gestionar solicitudes de facturación y complementos de pago.
- Entregar reportes de ingresos mensuales y seguimiento de proyectos contables.
- 100% de reportes de estatus de clientes entregados dentro de 3 meses posteriores a la operación.
- 100% de reportes de ingresos entregados a tiempo.
- Conciliación correcta de pagos: pagos conciliados / total de solicitudes financieras.
- Reporte mensual de CXC actualizado al 100%.

**3. Supervisión y desarrollo del equipo contable**

**Actividades**:

- Evaluar desempeño del personal a cargo (Asociado Senior y Junior).
- Monitorear cumplimiento de tiempos y calidad (TIME).
- Elaborar presupuesto de ingresos y seguimiento mensual.
- Diseñar planes de capacitación y desarrollo para el área contable y fiscal.
- Presupuesto entregado a tiempo y actualizado mensualmente.
- Cumplimiento de actividades administrativas y contables del equipo.

**Requisitos obligatorios**
- Licenciatura en **Contaduría** (únicamente).
- Experiência mínima: 3 años en **nómina, impuestos y contabilidad corporativa**.
- Conocimiento en **CFDI, complementos de pago, asimilados a salarios, nómina e impuestos**.
- Manejo de software contable y de nómina (por ejemplo: COI, Microsip, SAP, Intelisis).

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $35,000.00 - $40,000.00 al mes

Beneficios:

- Caja de ahorro
- Seguro de gastos médicos mayores

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Qué edad tienes?
- ¿Cuáles son tus pretensiones económicas mensuales?
- ¿Cuánto tiempo tiene que dejaste de laborar?
- Somos una firma de contadores y el área operativa se encarga exclusivamente de procesos contables, incluyendo nómina, impuestos y toda la gestión contable de nuestros clientes.
- Gracias por tu interés en la vacante. Para continuar con el proceso, ¿podrías confirmarnos si cuentas con licenciatura en Contaduría (o carrera afín en el área contable)?

Experiência:

- impuestos: 5 años (Deseable)
- Gerente: 5 años (Deseable)
- Planificación y ejecución de servicios para clientes: 4 años (Deseable)
- supervisión de procesos financieros y administrativos: 5 años (Deseable)
- Gestión fiscal: 5 años (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial