Entrenador Ii

En Johnson & Johnson, la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo, nos unimos con un propósito: transformar la historia de la salud en la humanidad.

La diversidad y la inclusión son esenciales para continuar construyendo nuestra historia de pioneros e innovación, que ha estado impactando la salud de más de mil millones de pacientes y consumidores todos los días durante más de 130 años. Independientemente de su raza, creencia, orientación sexual, religión o cualquier otro rasgo, TÚ eres bienvenido en todos los puestos vacantes en la compañía de cuidado de la salud más grande del mundo.

Cuando te unes a Johnson & Johnson, tu movimiento podría significar nuestro próximo avance.

En Johnson & Johnson Medical Devices Companies, utilizamos nuestro alcance, escala y experiência para reinventar la manera en que se brinda atención médica y ayudar a las personas a vivir más tiempo y de manera más saludable.

En un entorno sumamente cambiante, establecemos conexiones entre la ciencia y la tecnología para combinar nuestros propios conocimientos especializados en soluciones quirúrgicas, ortopédicas e intervencionistas a fin de diseñar y ofrecer productos y servicios centrados en el paciente.

Estamos en esto de por vida.

Estamos cambiando la trayectoria de la salud humana, **TU TAMBIÉN PUEDES.**

**Estamos buscando al mejor talento para la posición de Entrenador II que estará localizada en Ciudad Juarez.**

**Propósito**:
Coordina junto con el Jefe de Grupo de Manufactura las actividades de capacitación y entrenamiento del personal operativo directo. Adiestra y capacita al personal operativo directo de nuevo ingreso, utilizando los documentos, materiales y herramientas de las diversas operaciones en apego a los procedimientos que corresponden. Alimenta y actualiza los sistemas electrónicos relacionados al procedimiento de certificación de la compañía a la que pertenece. Reporta sus actividades directamente al Especialista de Entrenamiento de su compañía o Supervisor Directo.

**Principales responsabilidades**:

- Bajo supervisión y de acuerdo con todas las leyes/regulaciones federales, estatales y locales y procedimientos y lineamientos del Corporativo Johnson & Johnson, esta posición:

- Verificar que los operadores asignados lleven a cabo el proceso de certificación de acuerdo al procedimiento de entrenamiento.
- Coordina la ejecución del plan de Calificaciones de sus áreas asignadas, cruzadas por área.
- Provee soporte Administrativo al departamento (Actividades clericales).
- Conduce la Orientación a nuevos empleados.
- Realizar auditorías a expedientes para verificar que toda la información estédocumentada/archivada adecuadamente.
- Monitorea las matrices de certificación de cada área.
- Entrena a los operadores en el proceso de entrenamiento a personal operativo.
- Manejo y Mantenimiento del Curriculo de Entrenamientodel personal operativo directo.
- Manejo y Mantenimiento de Registro físico de Entrenamiento.
- Mantenimiento de Sistema Electrónico de Entrenamiento (Compliance Wire).
- Da soporte en Entrenamiento a Nuevos Productos como se requiera.
- Participa en el desarrollo e implementación de los procesos para Nuevos Productos.
- Conduce y coordina Entrenamiento como se requiera.
- Representa a los empleados para Regulaciones Laborales Mexicanas.
- Soporte a Entrenamiento durante auditorías.
- Reporta los métricos de entrenamientode sus áreas asignadas.
- Mantiene comunicación constante con Manufactura (Coordinador de línea, y Supervisor de Manufactura).
- Da entrenamiento a entrenadores en el proceso de entrenamiento.
- Elabora reportes según se requiere. Se asegura que todos los cambios de documentos se den de la manera correcta en el tiempo adecuado.
- Participa en las juntas de manufactura según se le requiera.
- Otras responsabilidades pueden ser asignadas y no todas las responsabilidades listadas pueden ser asignadas
- Responsable de comunicar asuntos u oportunidades relacionadas al negocio al siguiente nível administrativo.
- Responsable de asegurar que los subordinados sigan todos los lineamientos de la Compañía relacionados a prácticas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente y que todos los recursos necesarios para realizarlo se encuentren disponibles y en buena condición.
- Responsable de asegurar el cumplimiento personal y de la Compañía de todas las regulaciones, políticas y procedimientos Federales, Estatales, locales y de la Compañía
- Realizar otras tareas asignadas según sea necesario.

**Calificaciones** Requisitos**:

- Mínimo Escolaridad Secundaria, (Requerida), Preparatoria o equivalente (Preferentemente)
- 4-6 años de experiência relevante en posiciones de entrenamiento (preferentemente)
- onocimiento en buenas prácticas de manufactura y documentación preferentemente en la industria médica.
- Habilidad para Comunicación (oral y escrita)
- Conocimiento básico en GMP/ISO 13485:2003
- Conocimiento en Si