Analista de Reclutamiento y Selección Jr

hace 1 semana


Colonia Lomas de Chapultepec, México CONSULTORIA Y SERVICIOS ESPECIALIZADOS ALTO MEXICO A tiempo completo

ALTO es una compañía internacional con más de 20 años de experiência en soluciones innovadoras para la protección de activos y la prevención de riesgos operacionales. Ayudamos a reducir pérdidas por robo, fraude y abuso de confianza a través de inteligencia, tecnología y análisis de información.

En ALTO México creemos que nuestro mayor activo son las personas que forman parte de nuestro equipo. Por eso, estamos en la búsqueda de un(a) Analista de Reclutamiento y Selección apasionado(a) por conectar el talento con las oportunidades ideales.

Si eres una persona proactiva, metódica y con excelentes habilidades de comunicación, esta es tu oportunidad perfecta para crecer en un ambiente dinámico.

Analista de Reclutamiento y Selección

Objetivo:
Ser responsable del proceso integral de reclutamiento y selección para vacantes operativas y administrativas, asegurando la atracción del mejor talento que impulse los objetivos de la compañía.

**Requisitos**:

- Formación: Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o afín.
- Experiência: Mínimo 1 año de experiência en procesos de reclutamiento y selección, preferentemente en vacantes administrativas y/o operativas.

Conocimientos Técnicos:

- Manejo de portales de empleo (OCC, Computrabajo, Bumeran, etc.).
- Uso de LinkedIn Recruiter o técnicas de sourcing.
- Conocimiento en la aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Manejo de paquete Office (Word, Excel, PowerPoint).

Habilidades:

- Excelente comunicación oral y escrita.
- Capacidad de análisis y atención al detalle.
- Organización y gestión del tiempo.
- Discreción y manejo de información confidencial.
- Orientación a resultados.

Funciones Principales:

- Publicación de Vacantes: Publicar y administrar las vacantes en diversas fuentes de reclutamiento (portales de empleo, redes sociales, bolsas de trabajo, etc.).
- Gestión de Pruebas: Aplicar, calificar y analizar pruebas psicométricas y/o técnicas según el perfil de la vacante.
- Elaboración de Reportes: Redactar reportes psicométricos y de retroalimentación post-entrevista para sustentar las decisiones de selección.
- Gestión de Fuentes: Investigar, proponer y gestionar nuevas fuentes de reclutamiento para optimizar la búsqueda de talento.

Ofrecemos
- Salario: $12.000 MXN brutos mensuales.
- Prestaciones de Ley
- Seguro de Vida.
- Modalidad de trabajo: Híbrido
- Ubicación: Oficinas en Miguel Hidalgo, a unos minutos del Metro Auditorio.
- Horario laboral: Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:00 pm.
- Ambiente laboral estable.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

¿Te identificas con este perfil?

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Mucho éxito

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por obra o tiempo determinado
Duración del contrato: 3 meses

Sueldo: $11,000.00 - $12,000.00 al mes

Beneficios:

- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuánto tiempo de experiência tienes en reclutamiento?
- ¿Qué perfiles has reclutado?
- ¿Cuál es tu expectativa económica?

Lugar de trabajo: remoto híbrido en 11000, Colonia Lomas de Chapultepec, CDMX



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