Analista de Recursos Humanos

hace 6 días


Mexicali, México Fábrica de Papel San Francisco, S.A. de C.V. A tiempo completo

Descripción y detalle de las actividades

**1. Gestión de nómina y administración de personal**
- Elaboración, revisión y carga de pre-nómina en sistema TRESS.
- Control de altas, bajas, cambios de puesto, vacaciones y demás procesos administrativos del expediente laboral.

**2. Atención al personal**
- Brindar atención directa a los colaboradores sobre temas de nómina, beneficios, trámites internos y políticas de la empresa.
- Participar en actividades de clima laboral y comunicación interna.

**3. Administración de contratos**
- Elaboración, actualización y renovación de contratos individuales conforme a la legislación laboral.

**4. Relaciones laborales**
- Apoyo en la gestión y documentación de incidencias laborales, actos administrativos, investigaciones internas y mediación de conflictos.

**5. Indicadores y reportes de Recursos Humanos**
- Elaboración, análisis y seguimiento de KPI’s: rotación, ausentismo, tiempos de cobertura, puntualidad, disciplina, entre otros.

**6. Administración de servicios al personal**
- Coordinación de transporte de personal.
- Gestión de uniformes, dotación, tallas, inventarios y control de entregas.

**7. Actividades administrativas y cumplimiento**
- Gestión ordenada de expedientes y documentación laboral.

Experiência y requisitos

**Formación Académica**
- Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología Organizacional o carrera afín.

**Experiência**
- Mínimo 2 años de experiência en un puesto similar dentro del área de Recursos Humanos.
- Conocimiento y operación de procesos administrativos y operativos de RH: contratación, control de incidencias, comunicación al personal, atención a empleados y soporte a relaciones laborales.
- ** Manejo de Sistema TRESS (indispensable).**:

- Excelente dominio de Microsoft Office: Excel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, filtros, funciones básicas), Word, PowerPoint.

**Vacante para planta en López Mateos.**

Beneficios
- Beneficios Superiores a la Ley.

**Número de vacantes** 1

**Área** Recursos Humanos

**Contrato** Permanente

**Modalidad** Presencial

**Turno** Diurno

**Jornada** Tiempo Completo

**Estudios** Carrera con título profesional

**Disponibilidad p. viajar** No



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    Responsabilidades:Elaboración, revisión de pre-nómina en sistema TRESS.Control de altas, bajas, cambios de puesto, vacaciones y demás procesos administrativos del expediente laboral.Atención al personalBrindar atención directa a los colaboradores sobre temas de nómina, beneficios, trámites internos y políticas de la empresa.Elaboración,...