Gerente Sr. de Innovación y Desarrollo Tecnológico

**Descripción del puesto**:
Fullman Strategy está en busca de un/a Gerente Sr. en Desarrollo de Software con En **Fullman Strategy**, buscamos un/a **Gerente Sr. de Innovación y Desarrollo Tecnológico** con amplia experiência en liderazgo de proyectos complejos de desarrollo de software, integración de sistemas financieros y coordinación de equipos multidisciplinarios y multiculturales.

Esta posición es clave para la implementación de soluciones innovadoras, optimización de procesos tecnológicos, y entrega de productos alineados con la visión estratégica de la empresa.

**Responsabilidades clave**:

- **Liderazgo Estratégico**: Diseñar e implementar estrategias innovadoras para el desarrollo de soluciones tecnológicas en servicios financieros.
- **Coordinación de Equipos Multidisciplinarios**: Dirigir equipos técnicos y administrativos, asegurando la colaboración efectiva y entrega de proyectos exitosos.
- **Gestión de Proyectos Complejos**: Asegurar el cumplimiento de objetivos clave a través de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe, Lean 6 Sigma).
- **Supervisión Técnica**: Acompañar y guiar el desarrollo con tecnologías clave**:Java, Informix, Microservicios, ERPs (Protheus, SAP, ODOO), Microsoft 365 (Power Platform, Azure DevOps, MS Copilot).**:

- **Gestión de Riesgos**: Identificar y mitigar riesgos en proyectos para garantizar entregas robustas y escalables.
- **Innovación Continua**: Impulsar la adopción de tecnologías avanzadas, servicios en la nube y plataformas de análisis de datos (Data & Analytics).
- **Colaboración Interdepartamental**: Facilitar la interacción con áreas clave: Seguridad, Arquitectura, Soporte y Proveedores.
- **Participación Multicultural**: Liderar proyectos que involucren equipos internacionales (LATAM) y coordinar procesos con bancos líderes como **BBVA, Banorte, Citibanamex, Banco Azteca**.

**Requisitos**:

- **Escolaridad**: Ingeniería en Sistemas, Computación o afines. Maestría en Administración con especialidad en Comercialización Estratégica (deseable).
- **Experiência**: Más de **10 años** liderando proyectos tecnológicos y más de **5 años** coordinando equipos de desarrollo de software (+15 personas).
- **Conocimientos técnicos avanzados**:

- Lenguajes y plataformas**:C++, Java, PHP, Portales Web, Microservicios, ERPs (Protheus, SAP, ODOO).**:

- Servicios en la nube**:Azure, Microsoft 365 (Power Platform, Sentinel, Purview, MS Copilot).**:

- Frameworks**:Agile SAFe, SCRUM, KANBAN, ITIL, PMI, Lean 6 Sigma.**:

- **Metodologías ágiles**: Experiência práctica liderando proyectos bajo metodologías ágiles (Scrum, SAFe, Lean).
- **Idiomas**: Inglés avanzado (oral y escrito).
- **Habilidades clave**:

- Liderazgo estratégico y técnico.
- Excelente comunicación con stakeholders internos y externos.
- Capacidad analítica y de resolución de problemas complejos.

**Ofrecemos**:

- Salario competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Inscripción al IMSS.
- Oportunidad de obtener certificaciones internacionales.
- Bonos por productividad.
- Participación en proyectos innovadores de alto impacto.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: Hasta $45,000.00 al mes

Beneficios:

- Seguro de gastos médicos
- Seguro de gastos médicos mayores

Tipo de jornada:

- Lunes a viernes

Pregunta(s) de postulación:

- Disponibilidad para tomar la vacante
- Pretensión Salarial
- ¿Tienes más de 5 años de experiência liderando equipos multidisciplinarios en proyectos de desarrollo de software?
- ¿Has trabajado con metodologías ágiles como Scrum, SAFe, Kanban o Lean?
- ¿Cuentas con experiência en la implementación de soluciones tecnológicas con bancos o instituciones financieras?
- ¿Tienes experiência en el uso de herramientas como Azure DevOps, Microsoft 365 y plataformas de análisis de datos?
- ¿Posees habilidades comprobables de liderazgo y visión estratégica para proyectos tecnológicos complejos?
- ¿Cuentas con experiência comprobable en el desarrollo, implementación o mantenimiento de sistemas utilizando Informix, incluyendo la optimización de bases de datos y la resolución de incidencias críticas?

Lugar de trabajo: remoto híbrido en 11800, Ciudad de México, CDMX