Subgerente Administrativo

_**SUBGERENTE (A) ADMINISTRATIVO**_
- **(Indispensable estar radicando en Mérida Yucatán**_,_**al menos 5 años)**_
- **OBJETIVO DEL PUESTO**:_

Asegurar la adecuada administración de los recursos humanos, materiales y financieros de la empresa cubriendo los lineamientos gubernamentales en tiempo y forma, así como establecer y supervisar el control interno que permita evaluar el cumplimiento de objetivos y la generación de utilidades

**RESPONSABILIDADES**:

- **ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD**_:_
- Mantener amplia comunicación y trabajo en equipo con el **jefe de contabilidad y Jefe fiscal.**
- Determinación y análisis de estados financieros mensuales
- Supervisar la cobranza, gastos por mantenimiento requerido de las instalaciones y equipo de transporte. control de los inventarios, de sucursales.
- Asegurar el cuadre contable de las ventas, costos de venta, inventarios, gastos e impuestos mensualmente.
- Organización y revisión de arqueos de cartera de clientes y arqueos de caja chica en cada sucursal.
- Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en cada localidad donde se tengan los establecimientos de la empresa.
- Planeación y Organización del conteo físico de los materiales en cada sucursal, realizando comparativos con Kardex para control de los inventarios a través de auditorías cíclicas. Amplia comunicación con el auditor interno.
- Implementar políticas y procedimientos en cada proceso donde se identifiquen áreas de oportunidad.
- Gestionar ante la Dirección general los recursos necesarios para el pago de insumos y servicios para la operación de cada sucursal.
- **COMPRAS y ABASTECIMIENTOS**_
- Amplia comunicación con el **coordinador de compras** para dar seguimiento y validar precios de compra de insumos y servicios mediante comparativos de 3 cotizaciones mínimo, buscando calidad al mejor precio y menor tiempo de entrega.
- **SISTEMAS**_
- Estar en contacto directo con el **coordinador de TI** para dar seguimiento y supervisar el correcto funcionamiento de los sistemas y herramientas tecnológicas de los usuarios en las sucursales y Matriz.
- **TRANSPORTE Y LOGÍSTICA**_
- Amplia comunicación y contacto con el **Jefe de transportes y logística** para dar seguimiento al correcto desarrollo de la transportación y logística de las entregas a clientes en los tiempos pactados.
- Dar seguimiento a los programas de mantenimiento de maquinaria y herramientas del almacén para que se realicen en tiempo y forma.
- Dar seguimiento a los programas de mantenimiento de equipo de transporte utilitario, de reparto y de abasto se realicen en tiempo y forma, atendiendo con prontitud cualquier mantenimiento fuera de programa (correctivos).
- **RECURSOS HUMANOS**_
- Administración de sueldos y salarios.
- Organización y trabajo en equipo con **coordinador de RH**
- Participar en el proceso de reclutamiento y selección del personal.
- Organizar, revisar y participar de los eventos por festividades institucionales.
- Realizar desincorporación de algún colaborador.
- Propuestas ante la Dirección general para asegurar la pertenencia y permanencia del personal.
- Liderar equipos de trabajo.

**Requisitos**:

- Indispensable estar radicando y laborando en Mérida Yucatán, mayor a 5 años.
- Licenciatura finalizada en contaduría, administración o negocios.
- Género indistinto
- Mayor a 30 años
- Disponibilidad para viajar, cuando se amerite, a sucursales del sureste.
- **OFRECIMIENTOS**:_
- Informar sus pretensiones económicas.
- Todas las prestaciones de ley
- Automóvil
- Teléfono

Que tengas un fabuloso día.

Sector H - talento humano
- Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $1.00 al mes

Prestaciones:

- Automóvil de la empresa
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono de productividad

Lugar de trabajo: Empleo presencial