Coordinador de Reclutamiento y Capacitación

Realizar el reclutamiento, atracción y/o selección del personal de nuevo ingreso de acuerdo a la plantilla autorizada para personal operativo y para personal administrativo.

Coordinar la contratación del personal.

Resguardo de documentación personal para integración de expedientes

LLevar analisis de datos de contrataciones

Actualizar y revisar las descripciones de puesto y organigramas de la planta.

Contribuir a la optimización de los níveles de productividad del personal a través del desarrollo integral del personal.

Dominio del sistema SIRCE de la STPS.

Coordinar la administracion de las cartas de habilidad

Ejecutar los programas de capacitación definidos y autorizados de la planta.

Coordinar la realización de la encuesta Clima Organizacional y presentación de mejoras.

Coordinar con el jefe de área los planes de carrera del nível operativo de la planta.

Coordinar s la inducción de ingreso a la organización y del puesto del personal.

18. Coordinar y dar seguimiento a los registros de capacitación de Nuevo Ingreso / Promoción al puesto de trabajo del personal, Matriz de Habilidades y/o Plan de carrera.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $25,421.84 - $30,472.24 al mes

Beneficios:

- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa

Lugar de trabajo: Empleo presencial