Analista de Relaciones Laborales

hace 5 días


Apodaca, México SERVICIOS ESTRELLA AZUL DE OCCIDENTE SA DE CV A tiempo completo

Empresa líder en brindar soluciones en financiamiento y lavado de têxtiles especializados.

Solicitamos: Analista de Relaciones Laborales

Escolaridad: Lic. Relaciones Laborales, Lic. Administración de Empresas, Contador Público, Lic. Psicología

Objetivo del puesto: Ejecutar eficientemente los procesos administrativos del área de talento humano con la finalidad de satisfacer las necesidades de los empleados y de cada uno de los departamentos de la compañía.

Principales responsabilidades:
1-Realizar el proceso de pago de nómina, así como la recepción, revisión y verificación de incidencias para el pago correcto y oportuno al personal de la compañía.

2-Llevar el control de las altas, bajas y modificaciones, así como la captura de la capacitación en el sistema de GIRO, con la finalidad de contar con información confiable.

3-Realizar reportes varios del sistema Giro para el análisis de las diversas áreas.

4-Administrar los movimientos afiliatorios altas y bajas, así como brindar información de gastos médicos mayores y seguro de vida, con el objetivo de que el personal este informado ante cualquier contingencia

5-Generar, entregar y resguardar los recibos de nómina del personal operativo y sindicalizado, con el objetivo de tener la información al día y cumplir con los requerimientos de la autoridad.

6-Realizar los contratos laborales por tiempo determinado e indeterminado, así como llevar el resguardo para cumplir con los requerimientos de la autoridad.

7-Llevar el control de vacaciones con la finalidad de asegurar que el personal tome sus periodos en tiempo y cumplir con los lineamientos de la empresa.

8-Recabar las firmas de la documentación necesaria al personal de nuevo ingreso con la finalidad de contar con su expediente completo y cumplir con los requerimientos legales.

9-Asegurar que todo el personal tenga firmado su convenio de confidencialidad y resguardarlo debidamente, con la finalidad de cumplir con los lineamientos de la organización.

10-Recibir y dar seguimiento a las incapacidades (riesgos de trabajo, riesgos en trayectos, enfermedad de trabajo y enfermedad general) con la finalidad de presentar anualmente el cálculo de la prima de riesgo en tiempo y forma.

11-Atender, aclarar y solucionar las dudas y/o necesidades del personal, para mantener un clima laboral sano.

Conocimientos técnicos básicos: Nominas LFT, IMSS

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $12,000.00 - $13,600.00 al mes

Horario:

- Turno de 10 horas

Prestaciones:

- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa



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    Analista de relaciones laborales Profesional a nível licenciatura. Con experiência al menos de 2 años: Servicio a plantillas de más de 200 trabajadores. Manejo y conocimiento de incidencias. Manejo de IDSE Manejo de pre nómina Calculo de tiempo extra Integración de salario Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $14,000.00 al mes Horario: -...


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    **Empresa Transnacional dedicada a la manufactura de productos químicos****Zona de trabajo**: Apodaca NL**Horario**: Lunes a Viernes de 7 am a 5 pm**Objetivo**:Responsable de la coordinación de diversas áreas de recursos humanos, incluyendo: atracción de talento y contratación, nómina, relaciones laborales, programas de comunicación, capacitación y...


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    **Empresa del giro automotriz en Apodaca está en búsqueda de un coordinador de relaciones laborales** - Apoyo con los servicios al personal de planta quejas, orientaciones diversas, atención a casos laborales. - Administración y solución de conflictos: para empleados sindicalizados y no sindicalizados con la aplicación del reglamento interior. - Planes...


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