Líder de Tienda

URBANUS, una reconocida empresa dedicada al sector retail, busca incorporar a su equipo un Líder de Tienda altamente motivado y con habilidades para gestionar y liderar equipos. Somos una empresa comprometida con la excelencia en el servicio al cliente y con un enfoque en la rentabilidad del negocio.

**Requisitos**:

- Experiência mínima de 1 año en puestos similares, preferiblemente en el sector retail.
- Edad: 22 a 45 años.
- Ambos sexos.
- Bachillerato concluido.

Responsabilidades del puesto:

- Acomodo de producto siguiendo la metodología PEPS (Primeras entradas, primeras salidas) respetando planogramas y frentes
- Implementar estrategias de venta. (ofreciendo productos sustitutos, impulsar las promociones del mes, realizar protocolo de servicio), mercadeo.
- Atención al cliente manteniendo una actitud positiva en todo momento
- Control de efectivo siendo responsable del manejo, resguardo y custodia de valores
- Verificar entrega de valores (fondo fijo, recursos de compras, gastos).
- Realizar orden de compra de proveedores directos.
- Costeo e inventarios
- Manejo y supervisión del personal de la tienda, garantizando un ambiente de trabajo positivo, motivador y orientado a resultados.
- Capacitación de personal
- Administración de bitácora de ventas (mantener ordenados y archivados los documentos en su turno)
- Realizar conteo de productos de alta merma.
- Revisión y seguimiento de caducidades de piso de ventas y cámara fría (refrigeradores).
- Recepción de proveedores y/o acomodo de mercancía.
- Implementación de planogramas y/o frentes de mercancía.
- Implementación y seguimiento de precios actualizados en todo momento.
- Junta de asignación de actividades para el personal de tienda.
- Realizar el pase de turno garantizando el orden, limpieza, y acomodo de la mercancía
- Elaboración de rol de turnos asignados a cada colaborador en tienda.
- Elaboración de roles de limpieza y/o actividades diarias y semanales
- Asegurar la asistencia de cada integrante de tienda asignada en el rol de turnos.
- Implementar y /o asegurar las medidas preventivas de seguridad de tienda.
- Reportar pendientes de mantenimiento a gerente de tiendas.
- Comunicación efectiva con todas las áreas administrativas, siguiendo la línea de mando.
- Utilizar el uniforme limpio y en buen estado, así como asegurar que los colaborades lo porten en condiciones óptimas.
- Mantener en óptimas condiciones por categoría la bóveda de la tienda.
- Proponer planes para mejorar la venta de la tienda.

Habilidades y conocimientos:

- Capacidad de análisis.
- Empatía.
- Trabajo bajo presión.
- Trabajo en equipo.
- Honestidad y responsabilidad.
- Proactividad.
- Puntualidad.
- Comunicación asertiva.
- Orientación al logro.
- Liderazgo.
- Paquetería Word, Excel, EPR.
- Punto de venta.

Horario: Lunes a domingo con un día de descanso rolado entre semana

Turnos rolados de:

- 6 am a 2 pm.
- 2 pm a 10 pm.
- 10 pm a 6 am.

Área de trabajo: Los Alpes, Álvaro Obregón, CDMX.

Oferta económica y beneficios:

- Sueldo: $10,117 Netos mensuales (pagos quincenales)
- Vales de despensa: $200 al mes.
- Prestaciones de ley desde el primer día
- Contratación directa por la empresa.

Si cumples con los requisitos y crees que eres el Líder de Tienda que estamos buscando, te animamos a que nos envíes tu CV actualizado y una carta de presentación donde nos cuentes cómo tus habilidades y experiência contribuirán al éxito de nuestro negocio.

Únete a nuestro equipo y ayuda a URBANUS a seguir creciendo como empresa líder en el sector retail