Líder de Proyecto

**Fecha límite para apuntarse**:2024-12-05

**¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?**:
BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

**¿Qué estamos buscando?**:
La DG de Regulación y Control Interno tiene como objetivo definir y asegurar el marco de mitigación y control para los riesgos bajo las especialidades de Compliance, Control Interno de Riesgos, Riesgos no financieros, Tecnología, Seguridad de la información y Seguridad Física. Así mismo, también es la responsable de asegurar el cumplimiento de modelo de control interno de BBVA México y actúa como frente de banco ante autoridades y reguladores.

**Lo que harás**:
Lidera proyectos de envergadura media, ya sea por su tamaño, su criticidad o impacto estratégico asociado a la SDA y prioridades del área. También puede tener un rol especialista o liderar una o varias partes del proyecto bajo responsabilidad de un Principal Manager o perfil equivalente. Los proyectos en los que puede participar podrán ser tanto internos del área como de otras áreas en las que sea requerido su conocimiento y/o experiência. Cuenta con capacidad para coordinar, planificar y priorizar las actividades y tareas relacionadas con el proyecto que dirige.

**Funciones principales**:

- Encargado de llevar a cabo el liderazgo para la ejecución de proyectos de ciertos desarrollos que se requieren en los proyectos transversales (end to end)

**Responsabilidades**:

- Hablar con distintos gremios del banco y que se avance en los desarrollos que requiere el área de cumplimiento
- Lidera proyectos de envergadura media, ya sea por su tamaño, su criticidad o impacto estratégico asociado a la SDA y prioridades del área.
- También puede tener un rol especialista o liderar una o varias partes del proyecto bajo responsabilidad de un Principal Manager o perfil equivalente.
- Los proyectos en los que puede participar podrán ser tanto internos del área como de otras áreas en las que sea requerido su conocimiento y/o experiência.
- Cuenta con capacidad para coordinar, planificar y priorizar las actividades y tareas relacionadas con el proyecto que dirige.

**Retos del Puesto**:

- Cumplimiento en tiempo y forma de la cobertura de la necesidad de la cobertura a través de un proyecto que requiere nuestros principales stakeholders

Si te interesa formar parte de un equipo cuya principal responsabilidad reside en desarrollar y operar soluciones tecnológicas y procesos seguros para mejorar la experiência de nuestros clientes, ofrecer mejores productos y servicios y garantizar la continuidad operativa de nuestro banco, esta oportunidad es para ti
La vacante tiene un esquema laboral de asistencia hibrida, con sede en el Corporativo Cuauhtémoc, Ciudad de México.

Buscamos a personas que cumplan los siguientes requisitos:
**Experiência**:

- Experiência al menos 2 años siendo líder de equipos
- Metodología ágil

**Escolaridad**:

- Ingeniería en sistemas o afín

**Habilidades requeridas**:

- Pensamiento analítico.
- Responsabilidad
- Empatía y Actitud de servicio.Redacción clara

**Oferta de valor**

Al integrarte a nuestro equipo podrías acceder a los siguientes beneficios:

- *Prestaciones bancarias superiores a las de la ley
- *Seguro de vida.
- *Vacaciones superiores.
- *Plan de jubilación.
- *Oportunidad de crecimiento.
- *Licencia parental extendida para madres y padres
- *Promociones exclusivas para empleados.
- *Préstamos exclusivos para empleados.
- Membresía a deportivos.
- Participación en los juegos bancarios.

Y muchos más beneficios que harán mejor tu experiência con nosotros

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

**Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa, durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.**:
**BBVA: Transformando sueños en oportunidades **