Coordinador de Salud Ocupacional 307309 P Guadiana

**Nuestra compañía** **Arca Continental** es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de The Coca-Cola Company, así como botanas saladas bajo las marcas Bokados en México, Inalecsa en Ecuador y Wise en los Estados Unidos. Con una destacada trayectoria de más de 92 años, **Arca Continental **es la segunda embotelladora de Coca-Cola más grande de América Latina y una de las más importante del mundo. En su franquicia de Coca-Cola, la empresa atiende a una población de más de 123 millones en la región norte y occidente de México, así como en Ecuador, Perú, la región norte de Argentina y la región suroeste de Estados Unidos. **Arca Continental** cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores bajo el símbolo "AC". **Misión**: - Conservar la salud de los trabajadores mediante programas de prevención tratamientos, control de enfermedades generales, accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Cumpliendo con las normativas en seguridad y salud ocupacional**Responsabilidades**: **1) PRESERVAR LA SALUD DE LOS TRABAJADORES MEDIANTE PROGRAMAS PREVENTIVOS.** **1.1. Distribuir boletines informativos por medio electrónico, papel o visual (pantalla).** **1.2. Realizar visitas de instituciones de salud brindando servicios gratuitos a los empleados (IMSS, secretaria de salud).** **1.3. Distribuir medicamento preventivo según la temporada y fortalecer la salud (vacunas contra influenza, desparasitantes, vitaminas).** **1.4. Facilitar a los empleados la adquisición de servicios especializados a precios económicos y accesibles ópticas, dentistas, médicos especialistas.** **1.5. Dar atención médica integral, oportuna y seguimiento de la patología del empleado enfermo (tratamientos completos).** **2) DAR ATENCIÓN Y CONTROL DE RIESGOS DE TRABAJO** **2.1. Dar atención primaria y de urgencia a los lesionados** **2.2. Realizar curaciones, suturas, medicación, realizar reporte inicial de lesiones y resumen semanal para las jefaturas.** **2.3. Estudios adicionales de imagen o laboratorios completaros o de apoyo** **2.4. Valoración a trabajadores con médicos especialistas de manera oportuna para disminuir el riesgo de secuelas.** **2.5. Dar seguimiento del accidente o lesión de manera cercana administrando rehabilitación, fisioterapia, para una recuperación más rápida.** **3) SUPERVISION Y APLICACION DE EXAMENES MEDICOS AL PERSONAL PARA PROMOCIONES, CONTRATACIONES Y EXAMENES PERIODICOS.** **3.1. Realizar exámenes de ingreso para aspirantes.** **3.2. Realizar exámenes de promoción para empleados de la empresa que desean cambiar de puesto.** **3.3. Realizar exámenes médicos aplicados según el puesto.** **3.4. Realizar exámenes médicos especiales (pruebas de altura, permisos de carretera, agudeza visual para pantallas de producción).** **3.5. Realizar exámenes médicos con laboratorio a personal eventual que se le dará planta.** **4) CONTROL DE INCAPACIDADES POR RIESGOS DE TRABAJO Y ENFERMEDADES GENERALES PROLONGADAS.** **4.1. Recibir las incapacidades de manera primaria de parte de los empleados.** **4.2. Entregar las incapacidades a la enfermera para que archive.** **4.3. Asegurarse de que se envié electrónicamente el aviso inmediato de la incapacidad al supervisor directo del empleado y a nóminas.** **4.4. Supervisar que la enfermera de manera semanal y mensual envié los formatos oportunamente y correctamente al área de nóminas.** **4.5. Seguimiento directo con las clínicas u hospitales que generen incapacidades prolongadas por accidente o enfermedad general.** **5) SEGUIENTO AL CUMPLIMIENTO DE NORMATIVAS EN MATERIA DE SALUD.** **Función** **5.1. Realizar exámenes médicos auditivos a personal expuesto al ruido intenso.** **5.2. Realizar exámenes médicos pulmonares a personal expuesto a gases tóxicos, polvos o humos irritantes.** **5.3. Realizar exámenes médicos microbiológicos a personal en contacto a la producción de los alimentos.** **5.4. Realizar exámenes médicos para síntomas ergonómicos para personal que realiza esfuerzos o posturas viciosas.**: **Escolaridad**: **Educación Mínima**:Profesional - **Educación Deseable**:Maestria o Posgrado**Profesión** MEDICINA**Experiência**: **Posición** **Función** **Años** - ENCARGADO SALUD OCUPACIONAL 3**Idiomas**: **Idioma** **Lectura** **Escritura** **Conversación** - Ingles Avanzado Avanzado Avanzado**Conocimientos específicos del puesto**: **Área Genérica** **Conocimiento específico** **Habilidad** CAPITAL HUMANO Administracion de la Capacitación Avanzado CAPITAL HUMANO Ley Federal del Trabajo Avanzado CAPITAL HUMANO Ley del IMSS Experto CAPITAL HUMANO Medicina del Trabajo Experto CAPITAL HUMANO Primeros Auxilios Experto **Conocimientos específicos adicionales**: **Conocimiento específico** **Habilidad** Administración de Personal - Avanzado Buenos Hábitos de Manufactura - Avanzado Conocimiento del Negocio - Avanzado