Gerente de Escuela Computación Niños y Jóvenes

Gerente de Franquicia de educación en computación para niñxs y jóvenesPerfil de Puesto
**Puesto**: Gerente de Franquicia

**Reporta a**: Director de Operaciones

**Ubicación**: CDMX Poniente: Cuajimalpa - Las Águilas

**Modalidad**: Híbrido

**Vigencia de la vacante**: hasta cubrirse la posición.
La franquicia
Somos parte de una escuela de programación a nível internacional con presencia en más de 90 países y con más de 850 mil estudiantes, la cual ofrece cursos para niñxs y adolescentes entre 6 y 17 años, como una oportunidad para su desarrollo extracurricular que les permita acercarse y aprender de manera lúdica y personalizada los principios y procesos de programación, razonamiento y la lógica, habilidades que les fortalecerán para ser parte de la revolución digital que vivimos hoy en el mundo.
Objetivos del Puesto:
El Gerente de Franquicia es la persona corresponsable de la operación, crecimiento y adecuada gestión de esta franquicia educativa enfocada a niños y jóvenes. Debe garantizar que la franquicia cumpla con los estándares de calidad establecidos, así como de proporcionar una experiência de aprendizaje positiva, divertida y satisfactoria para el alumnado y sus familias. Si te apasiona la gestión de proyectos innovadores y te interesa generar un impacto tangible en esta población, esta oportunidad es para ti.
Responsabilidades de la posición:

- Dar seguimiento y administrar las operaciones diarias de la franquicia: la planificación de clases y actividades, la gestión de las finanzas y relación con proveedores, y a los equipos de profesores y ventas.
- Coordinar el reclutamiento y entrenamiento de nuevo personal.
- Garantizar que la franquicia cumpla con los estándares de calidad establecidos por la empresa, incluyendo el uso y manejo correctos de los materiales, programas y otros recursos aprobados.
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con el alumnado, sus familiares o tutores y el resto de la comunidad. Dar seguimiento y solución a temas de atención a clientes.
- Colaborar en el establecimiento y monitoreo de los planes de crecimiento y operación.
- Reportar semanalmente al Director de operaciones.

Requisitos mínimos:

- Disponibilidad de tiempo completo: 40 h a la semana, de lunes a viernes.
- Licenciatura en educación, pedagogía, psicología, ingenierías y/o administración.
- Pasión por la computación, programación y tecnología.
- Experiência de al menos 3 años en la gestión de una franquicia educativa o algún centro de aprendizaje, preferentemente dirigido a un público menor a 18 años.
- Habilidades de liderazgo, organización, comunicación, escucha y resolución de conflictos.
- Capacidad para trabajar de forma independiente, proactivamente y como parte de un equipo.
- Conocimientos en administración, seguimiento a ventas y pagos.
- Emprendedora: experiência en arrancar proyectos desde cero y hasta materializarlos.

Capacidades y experiências deseables:

- Conocimientos de informática, programación o tecnología.
- Fluidez intermedia en el idioma inglés.
- Vivir en o cerca de la zona de trabajo: Huixquilucan o Poniente de la CDMX: Cuajimalpa, Centenario o Las Águilas.

Ofrecemos:

- Sueldo competitivo: $19 a 23 mil pesos mensuales antes de impuestos (brutos), según aptitudes y experiência.
- Contratación directa y de acuerdo a la ley.
- Modalidad de trabajo híbrido.
- 5 días al año para uso personal adicionales a vacaciones.
- Oportunidad de trabajar en una empresa innovadora y de crecimiento.
- CV de 1 página: sin nombre, solo apellidos; sin género, edad, ni fotografías.
- Incluye en tu correo uno o dos párrafos sobre por qué te interesa esta oportunidad en lo personal y profesional, y que aportarías a nuestro equipo.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $19,000.00 - $23,000.00 al mes

Horario:

- Diurno
- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Trabajo desde casa

Tipos de compensaciones:

- Bono anual

Lugar de trabajo: remoto híbrido en 05200, Ciudad de México, CDMX