Gerente de Recursos Humanos
hace 2 semanas
**Objetivo del puesto**:
Dirigir, estructurar y consolidar el departamento de Recursos Humanos, implementando políticas, procesos y estrategias que fortalezcan la gestión del talento, el clima laboral y el desarrollo organizacional, alineando los objetivos del área con la visión y metas estratégicas de la empresa.
**Funciones principales**:
- Diseñar, implementar y estructurar el **departamento de Recursos Humanos** (organigrama, políticas, procedimientos y manuales).
- Definir e implementar estrategias de **atracción, retención y desarrollo del talento**.
- Establecer procesos formales de **reclutamiento, selección, capacitación, evaluación de desempeño y desarrollo profesional**.
- Diseñar e implementar **planes de desarrollo organizacional**, cultura y clima laboral.
- Supervisar el cumplimiento de las obligaciones legales y laborales ante **IMSS, STPS y otras dependencias**.
- Coordinar la administración de nómina, control de incidencias, movimientos ante IMSS y atención a auditorías.
- Diseñar y mantener **indicadores de Recursos Humanos (KPI)** que permitan la toma de decisiones basada en datos.
- Proponer y ejecutar estrategias de **compensaciones, incentivos y beneficios** alineadas a los objetivos de la empresa.
- Liderar programas de **comunicación interna, bienestar laboral, liderazgo y desarrollo de competencias**.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas, código de conducta y normativas laborales.
- Gestionar y desarrollar al equipo de trabajo del área de Recursos Humanos.
- Fungir como **asesor estratégico de la dirección** en temas organizacionales, estructura, clima laboral y gestión del cambio.
**Perfil del puesto**:
**Escolaridad**: Licenciatura en Administración, Psicología, Relaciones Industriales o afín.
**Deseable**: Maestría o diplomado en Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o Administración del Talento.
**Experiência**:
- Mínimo **5 a 8 años de experiência** en Recursos Humanos.
- Al menos **3 años en puesto gerencial**.(OBLIGATORIO)
- 35-45 AÑOS ( OBLIGATORIO)
- Experiência comprobable en la **creación o reestructuración de departamentos de RRHH** y programas de **desarrollo organizacional**.
**Conocimientos**:
- Legislación laboral mexicana y relaciones laborales.
- Procesos de nómina, IMSS, INFONAVIT, SUA y IDSE.
- Reclutamiento por competencias y atracción de talento.
- Evaluación del desempeño y desarrollo de planes de carrera.
- Implementación de clima laboral y programas de cultura organizacional.
- Indicadores de gestión (KPI) y análisis de rotación, ausentismo y productividad.
- Paquetería Office, sistemas de nómina y software de RH.
**Habilidades y competencias**:
- Liderazgo estratégico y visión organizacional.
- Planeación, estructura y gestión de proyectos.
- Comunicación asertiva y capacidad de negociación.
- Innovación y pensamiento analítico.
- Trabajo en equipo y gestión del cambio.
- Alta ética profesional y confidencialidad.
**Indicadores de desempeño (KPI)**:
- Cumplimiento del plan de estructuración del departamento de RRHH.
- Reducción de rotación y ausentismo.
- Nível de satisfacción del personal y clima laboral.
- Cobertura oportuna de vacantes.
- Cumplimiento de auditorías laborales y regulatorias.
- Desarrollo de programas de capacitación y planes de carrera.
Para mas información llamar o mandar mensaje al : 5513318507 Ing Obed Merino
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $22,000.00 - $25,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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Coordinador de Recursos Humanos
hace 3 semanas
Progreso Nacional, México SIC ARQUITECTURA Y REMODELACION SA DE CV A tiempo completo**Objetivo del puesto**Diseñar, estructurar y coordinar el área de Recursos Humanos en la empresa, estableciendo políticas, procesos y estrategias que fortalezcan la gestión del capital humano en proyectos de construcción, asegurando el cumplimiento legal, la atracción de talento, el desarrollo del personal y la construcción de una cultura...
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Auxiliar de Recursos Humanos
hace 2 semanas
Progreso Nacional, México SIC ARQUITECTURA Y REMODELACION SA DE CV A tiempo completo**Objetivo del Puesto**:Brindar apoyo administrativo y operativo en los procesos del área de Recursos Humanos, tales como reclutamiento, selección, capacitación, administración de personal, control de expedientes y gestión de incidencias, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.**Funciones Principales**:- Apoyar en el...
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Generalista de Recursos Humanos
hace 1 semana
Progreso Nacional, México SIC ARQUITECTURA Y REMODELACION SA DE CV A tiempo completo**Objetivo del puesto**:Gestionar y ejecutar los procesos relacionados con la administración de personal, nómina, afiliaciones al IMSS, movimientos ante el INFONAVIT, y cumplimiento con las obligaciones patronales, garantizando el apego a la legislación laboral y fiscal vigente.**Funciones y responsabilidades**:- Calcular y procesar la nómina semanal,...
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Generalista de Recursos Humanos
hace 1 semana
Progreso Nacional, México SIC ARQUITECTURA Y REMODELACION SA DE CV A tiempo completo**Objetivo del puesto**: Gestionar y ejecutar los procesos relacionados con la administración de personal, nómina, afiliaciones al IMSS, movimientos ante el INFONAVIT, y cumplimiento con las obligaciones patronales, garantizando el apego a la legislación laboral y fiscal vigente. **Funciones y responsabilidades**: - Calcular y procesar la nómina...
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Gerente Recursos Humanos
hace 2 semanas
Dolores Hidalgo Cuna de la Independencia Nacional, México Grupo Landeros A tiempo completo_**REQUISITOS**_- Licenciatura en recursos humanos, administración de empresas o psicología organizacional.- 3 años de experiência laboral comprobable como gerente de recursos humanos o alto ejecutivo del departamento de recursos humanos.- Excelentes habilidades de negociación- Buen conocimiento de la legislación laboral vigente- Amplios conocimientos...
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Generalista de Recursos Humanos
hace 2 semanas
Progreso, México DISTRIBUCION INDUSTRIAL C SA DE CV A tiempo completoSomos una empresa mexicana con más de 25 años de experiência en el mercado, nos dedicamos a la venta, diseño y fabricación de tarimas y embalaje industrial, y a la comercialización de lámina y mobiliario, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo.**Solicitamos: Generalista de recursos humanos**Objetivo del Puesto:Garantizar y ejecutar...
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Generalista de Recursos Humanos
hace 1 semana
Progreso, México DISTRIBUCION INDUSTRIAL C SA DE CV A tiempo completoSomos una empresa mexicana con más de 25 años de experiência en el mercado, nos dedicamos a la venta, diseño y fabricación de tarimas y embalaje industrial, y a la comercialización de lámina y mobiliario, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo.**Solicitamos: Generalista de recursos humanos**Objetivo del Puesto:Garantizar y ejecutar...
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Generalista De Recursos Humanos
hace 2 semanas
Progreso, México Distribucion Industrial C Sa De Cv A tiempo completoSomos una empresa mexicana con más de 25 años de experiência en el mercado, nos dedicamos a la venta, diseño y fabricación de tarimas y embalaje industrial, y a la comercialización de lámina y mobiliario, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo.**Solicitamos: Generalista de recursos humanos**Objetivo del Puesto:Garantizar y ejecutar...
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Generalista de Recursos Humanos
hace 1 semana
Progreso, México DISTRIBUCION INDUSTRIAL C SA DE CV A tiempo completoSomos una empresa mexicana con más de 25 años de experiência en el mercado, nos dedicamos a la venta, diseño y fabricación de tarimas y embalaje industrial, y a la comercialización de lámina y mobiliario, te invitamos a formar parte de nuestro equipo de trabajo. **Solicitamos: Generalista de recursos humanos** Objetivo del Puesto: Garantizar y...
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Nóminas / Recursos Humanos
hace 1 semana
Progreso, México Softnet Soluciones A tiempo completo**RECURSOS HUMANOS / NOMINISTA****Progreso, Yucatán****Requisitos**:- Escolaridad: Lic. En Contaduría, Recursos Humanos, Administración o afín.**Experiência**:- Captura de incidencias en NOI, SUA, IDSE.- Timbrado semanal de Nóminas (verificando cálculo de impuestos).- Control y alta de tarjetas de nómina y de tarjetas de vales de despensa.- Archivo...