Especialista en Acompañamiento Familiar y

**Objetivo del puesto**:Brindar soporte, vinculación y seguimiento a las familias y educadoras que brindan acompañamiento familiar a niñas, niños y adolescentes en las comunidades en las que el programa se desarrolla.

**Impacto del puesto**:Contribuir en la restitución de derechos de niñas, niños y adolescentes que viven en comunidades, a través del desarrollo una relación segura y de confianza con todos los miembros de las familias en relación con su comunidad.

**Funciones Generales**:
Acompañamiento
- Desarrollo y ejecución del plan de acompañamiento familiar para cada familia del programa.
- Entablar una relación de confianza con las educadoras, familias y actores claves de la comunidad que brinden oportunidades de desarrollo y fortalecimiento en el cumplimiento de derechos de las y los NNA.
- Ejecutar acciones que dinamicen la participación de las familias en los proyectos de desarrollo social de la comunidad.
- Construcción de condiciones básicas para movilización comunitaria desde edades tempranas.
- Asesorar a las familias y educadoras de la comunidad para conocer y ejecutar sus derechos a la justicia social.
- Construcción de agendas comunitarias que vinculan a comunidades con gobiernos locales
- Adecuar las sesiones de acompañamiento a las necesidades prácticas y cotidianas de las familias.
- Fortalecimiento de redes y liderazgos locales con el programa ambientes Juconi.
- Acompañar a educadoras comunitarias y familias en los procesos que liderarán sobre economía social solidaria.
- Contribuir al desarrollo de un ambiente seguro tanto en el ambiente Juconi como en la atención particular a cada una de las familias participantes del programa.
- Transmitir en un lenguaje asequible a las familias del programa, la información proporcionada por otras instancias gubernamentales y no gubernamentales.
- Transmitir de forma práctica, las necesidades, derechos y obligaciones de NNA y familias dentro de la comunidad.
- Identificar las habilidades, capacidades y áreas de oportunidad de la familia para brindar acompañamiento.
- Fomentar en las familias la tolerancia, empatía y respeto por los derechos humanos.
- Comprender y atender profesionalmente las necesidades e intereses de la población.
- Potenciar las fuerzas y la acción de la comunidad para que ellos mismos logren acceder a una mejor calidad de vida a través de metas colaborativas.
Trabajo en equipo
- Compartir con el equipo procesos de organización y participación comunitaria que articulen los intereses, necesidades y problemáticas sociales de la población.
- Trabajo colaborativo con educadoras en temas de construcción visiones comunitarias tempranas para impartir en el ambiente.
- Entrega de reportes periódicos sobre los procesos familiares y comunitarios
- Participación y liderazgo en los análisis de caso.
- Participación activa en las reuniones de equipo para compartir puntos que conciernen a los procesos de las familias y la comunidad
- Comunicación constante con la coordinación del programa Ambientes Juconi.
- Recibir retroalimentación del equipo.
- Participar activamente en los procesos de inducción y capacitación.
Administrativas
- Entregar un reporte mensual del uso de los recursos asignados.
- Dar seguimiento a agendas comunitarias
- Llenar el formato PAS
- Uso adecuado de los recursos y servicios.
- Cumplir con las solicitudes y formatos de RRHH.
- Realizar requisiciones al área administrativa.
Metodología
- Desarrollar programas de profesionalización y actualización para trabajar colaborativamente con educadoras comunitarias
- Brindar datos al equipo para los procesos de monitoreo y evaluación de las familias que participan en el programa
- Identificación de mejoras en la metodología de preparación, valoración y asesoramiento familiar.
- Planear y programar acciones de vinculación con organismos no gubernamentales e instituciones pertenecientes a los diferentes níveles de administración pública federal, estatal y municipal.
Organizacional
- Asegurar el cumplimiento de la Política de Protección a Niñas, Niños, Adolescentes y Jóvenes (PROPAN)
- Cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo y Contrato Individual.
- Cumplir con los requerimientos de Protección Civil, Salubridad, COFEPRIS, etc.
- Participación en simulacros.
- Mantenerse actualizado en temas de importancia relacionados a su puesto, área de trabajo y población atendida.
- Participación en evaluaciones de desempeño directivas y operativas.
- Apoyar en eventos internos y externos
- Participación activa en eventos y actividades organizadas o determinadas por la Fundación.
**Conocimiento y habilidades**:

- Conocimiento en estudios socio-económicos y economía solidaria
- Modelo Santuario
- Enfoque ecosistémico
- LGNNA
- Convención sobre los derechos del niño
- Microsoft Office
- Google suite
- Uso de TIC´s
- Plataformas de almacenamiento virtual
- Capacidad para adecuar el lenguaje a diferentes audiencia