Team Lead Regional

En Ecart Pay, buscamos un **Team Leader Regional** que impulse nuestro crecimiento en las regiones Norte, Centro y Sur. Si te apasiona liderar equipos, construir relaciones sólidas y alcanzar metas ambiciosas, esta es tu oportunidad

**¿Qué harás?**

Como Team Leader Regional, serás responsable de:
**Liderazgo y Desarrollo de Equipos**:

- Construir y liderar equipos de alto rendimiento, fomentando un ambiente de colaboración y aprendizaje continuo.
- Definir metas claras, realizar seguimiento del progreso y proporcionar coaching y mentoring a los miembros del equipo.
- Identificar y desarrollar el talento dentro del equipo, promoviendo la movilidad interna y la sucesión.

**Estrategia Comercial Regional**:

- Desarrollar e implementar estrategias comerciales regionales alineadas con los objetivos corporativos.
- Analizar el mercado, identificar oportunidades de crecimiento y diseñar planes de acción para aprovecharlas.
- Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes clave, socios y stakeholders.
- **Gestión de Proyectos**:

- Liderar y gestionar la ejecución de proyectos tecnológicos en la región, asegurando su entrega a tiempo y dentro del presupuesto.
- Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar la alineación de objetivos y la entrega de valor.
- **Análisis de Datos y Toma de Decisiones**:

- Analizar datos de mercado y rendimiento para identificar tendencias y oportunidades.
- Tomar decisiones basadas en datos para optimizar el desempeño del equipo y maximizar los resultados.

**¿Qué buscamos?**

**Experiência**:

- Mínimo 4 años de experiência en liderazgo de equipos en el sector tecnológico o afín.
- Demostrar un historial exitoso en el logro de objetivos comerciales en entornos dinámicos.

**Habilidades**:

- **Liderazgo**: Capacidad para inspirar y motivar a equipos, creando una cultura de alto desempeño.
- **Orientación a resultados**: Fuerte enfoque en la consecución de metas y la superación de objetivos.
- **Pensamiento estratégico**: Habilidad para analizar el mercado, identificar oportunidades y desarrollar estrategias efectivas.
- **Comunicación**: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con diferentes audiencias.
- **Gestión de proyectos**: Experiência en la gestión de proyectos complejos desde la planificación hasta la ejecución.

**Formación**:

- Título universitario en Ingeniería, Administración, Ciencias de la Computación o un campo relacionado.

**Competencias**:

- Adaptabilidad y flexibilidad para trabajar en un entorno en constante cambio.
- Habilidades de negociación y resolución de conflictos.
- Orientación al cliente y enfoque en la satisfacción del mismo.

**¿Qué ofrecemos?**
- **Oportunidad de crecimiento**: Formar parte de una empresa en expansión y contribuir a su éxito.
- **Ambiente de trabajo dinámico**: Un equipo colaborativo y orientado a la innovación.
- **Paquete de compensación competitivo**: Sueldo atractivo, Prestaciones de ley y beneficios como Gympass, Precio preferencial en SGM menores, oportunidades de desarrollo profesional y entre otros

**¿Estás listo para marcar la diferencia?**

Si te apasiona la tecnología y buscas un desafío profesional, postúlate ahora

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: A partir de $40,000.00 al mes

Beneficios:

- Descuento de empleados
- Descuento de gimnasio
- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Programa de referidos
- Seguro de vida

Tipo de jornada:

- Diurno

Experiência:

- liderazgo de equipos en el sector tecnológico: 3 años (Deseable)

Idioma:

- Inglés (Deseable)

Lugar de trabajo: remoto híbrido en Obispado, 64060 Monterrey, N.L.