Auxiliar de Línea

**escripción de Puesto**

Puesto:
Auxiliar de línea

Unidad de Negocios: Operaciones

Departamento: Producción

Ubicación:
México

Globlal Grading:
Nível local:
A

O1

Global Reporting

Level (CEO=1):
TET - 5

Puesto Jefe Inmediato:
Supervisor de Producción

Fecha de

Aplicación:
MAR 2025

Fecha de

Revisión: MAR 2028

**_ PROPÓSITO DEL PUESTO _**

Realizar las operaciones de auxiliar de línea en las áreas de fabricación, cumplimiento con los procedimientos establecidos y a Buenas Prácticas de Fabricación, Buenas Prácticas de Documentación, así como reglamentos internos.

**_ DIMENSIÓN - _**_DONDE Aplique_**
- ** Financiera**:

- **Numero de**reportes**:**No of direct reports: N/A No of indirect reports: N/A
- ** Alcance geográfico**: (México)
- _if applicable_

**_ RESPONSABILIDADES_**

Ayudar en los procesos generales de acondicionamiento de los diferentes productos fabricados en la planta. Realizar las operaciones de los procesos de auxiliar de línea: manejo de materiales impresos y no impresos, manejo de residuos peligrosos, apoyar en el proceso de línea, controles en proceso, limpieza de áreas, limpieza de equipos supervisado por operador experto o cuando se concluya con la capacitación practica Llevar a cabo la toma de muestras de producto de acuerdo con los listados vigentes que así lo requieran: control en proceso, pool de granel, producto terminado, estudio de validación, estudio de estabilidad, monitoreos periódicos. Asegurar que el producto pase todos los controles propios de la línea (ningún producto rechazado puede ser reincorporado si no vuelve a pasar por el dispositivo de control que lo descarto inicialmente). Realizar los registros inherentes a las operaciones efectuadas en los documentos vigentes del sistema documental. (procedimiento de fabricación, bitácoras, identificaciones, reportes). Participar en las actividades de calidad preventiva: elaboración/ actualización de documentos operativos (SOP´S y bitácoras), calibración, calificación, validación, análisis de riesgo, investigación de fallas, CAPA'S, mejora continua, participación en actividades de mantenimiento preventivo y correctivo. Evitar cometer desviaciones de ningún tipo durante el desempeño de sus actividades. Apoyar en actividades alternas de fabricación cuando no exista actividad en su área. Identificar y notificar situaciones de riesgo que puedan afectar la calidad del producto, integridad de las personas o el estado de los equipos e instalaciones. Utilizar en forma segura y eficiente los recursos asignados al área: materiales, equipo, instalaciones, servicios. Evitar desperdicios (tiempo, materiales, incumplimiento a los estándares de producción). Participar en los programas de entrenamiento correspondientes y aprobarlos satisfactoriamente. Colaborar en las capacitaciones teóricas y prácticas del personal que ingresa a esta posición. Mantener el estatus de auxiliar calificado y su preparación permanente para su estabilidad o movilidad. Seguir las normas y procedimientos de seguridad, higiene y protección ambiental: (uso correcto del equipo de protección personal, prevención y notificación de condiciones inseguras, control y disposición adecuada de emisiones y desechos, respetar las medidas de seguridad). Cumplir los lineamientos definidos en el contrato colectivo de trabajo (CCT) y en el reglamento interior de trabajo (RIT).

**_ CONOCIMIENTOS Y EXPERIENCIA ESPECIALES _**
- Escolaridad: Bachillerato o carrera Técnica.
- Especialidad / Conocimientos Especiales (en caso de que aplique): buenas prácticas de fabricación, NOM-059, seguridad industrial, sistema de calidad farmacéutica, manejo de registros, manejo de PC y software diverso.
- Relaciones internas: Gerencia de producción, supervisión de producción, ingeniería, unidad de calidad, cadena de suministro, recursos humanos, excelencia operacional, seguridad patrimonial, sindicato y otras áreas de producción.
- Relaciones externas: Fabricantes de equipo, proveedores de materiales y servicios, instructores y técnicos, Sindicato.

**Expertise funcional - experiência comprobada**
- 1 a 3 años en la producción de productos farmacéuticos en apego a normas locales e internacionales vigentes a un costo competitivo. Utilización de tecnologías de fabricación actuales y con diferentes níveles de automatización.

**_ LEADERSHIP BEHAVIOURS _**

**Competencias y Habilidades de liderazgo**
- Piensa Estratégicamente:
Entiende cómo el rol contribuye al objetivo y propósito general de Takeda.

Adopta ideas innovadoras, iniciativas y otros
- Inspira a otros:
Refuerza constantemente la importancia del Takedaísmo

Actúa como un aliado para apoyar a las personas en su conjunto y promueve intencionalmente una cultura inclusiva.
- Entrega Prioridades:
Cumple sus compromisos y da seguimiento hasta la resolución.

Aborda las situaciones de frente y toma medidas
- Eleva Capacidades:
Toma medidas proactivas para aprender y crecer

Ve los fracasos como oportunidades de aprendizaje

**_ INFORMACIÓN ADI