Empleos actuales relacionados con Coordinador de Atracción de Talento - Guadalajara - O'Reilly Autopartes México
-
Coordinador Atraccion Talento
hace 1 semana
Guadalajara, México Sukarne A tiempo completoCOORDINADOR ATRACCION TALENTO Que la Compañía cuente con el talento y perfil requerido garantizando plantillas completas en la Unidad de Negocio, cumpliendo con las estrategias de promoción en los diferentes medios de atracción y en apego a las políticas y procedimientos establecidos. ACTIVIDADES: - Ejecutar el plan de atracción anual alineado al...
-
Coordinador de Atracción de Talento
hace 3 semanas
Guadalajara, México SERVICIOS ESTRELLA AZUL DE OCCIDENTE SA DE CV A tiempo completoAtraer al talento en la zona bajo los lineamientos y requerimientos especificados en cada vacante, con el objetivo de cubrir la plantilla autorizada.EN LAVARTEX CREEMOS EN TU TALENTOEmpresa líder en brindar soluciones en financiamiento y lavado de têxtiles especializados.Solicitamos: Coordinador de Atracción de TalentoEscolaridad: Licenciatura...
-
Coordinador de Atracción de Talento
hace 4 semanas
Guadalajara, México Price Shoes A tiempo completo**Price Shoes Guadalajara solicita: Coordinador de Atracción de talento****Requisitos**:- Edad: de 25 años en adelanteSexo: indefinidoEscolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración o afín.- Experiência en Reclutamiento y selección principalmente en **vacantes de cambaceo y comisionistas**:- Manejo de KPI's- Actitud de Servicio- Facilidad de...
-
Atracción de Talento-mandos Medios
hace 2 semanas
Guadalajara, México CONECTE TALENTO A tiempo completo**Objetivo del Puesto** Asegurar la cobertura eficiente y oportuna de vacantes de nível medio para las distintas empresas del grupo, a través de un entendimiento profundo de las necesidades de los clientes internos, una ejecución ágil del proceso de reclutamiento y una constante adaptación a los cambios del negocio **Grupo de servicios de seguridad...
-
Coordinador de Atracción de Talento
hace 7 horas
Guadalajara, México O'Reilly Autopartes México A tiempo completoGestionar, coordinar y supervisar las acciones y actividades del área de Reclutamiento, Selección y Contratación del personal de acuerdo a las necesidades de la empresa. Actividades del puesto: Diseñar y ejecutar, en colaboración con la Gerencia de Atracción de Talento, estrategias de reclutamiento específicas para posiciones IT y corporativas,...
-
Especialista en Atracción de Talento
hace 4 horas
Guadalajara, México Humana 11 A tiempo completoBuscamos tu talento para: **Especialista en Atracción al talento** **Requisitos**: Licenciatura terminada en Psicología, Recursos Humanos, Trabajo Social, afín Experiência deseable al menos 2 años en proceso de atracción y selección de talento Manejo de plataformas de trabajo: OCC, Indeed, Computrabajo, LinkedIn, etc. **Se ofrece**: Herramientas...
-
Coordinador de Atracción de Talento
hace 2 semanas
Guadalajara, México Especialistas en atracción de talento A tiempo completo**REQUISITOS**: - Ingeniero administración, psicología a fin. - Giro comercial **EXPERIENCIA**: - 2 años en el manejo de equipos (mínimo 5 a 10). - Conocimiento de diversas bolsas de trabajo (indeed, occ, LinkedIn, Talenteca, entre otros) - Implementación de estrategias de reclutamiento para la total cobertura de vacantes asignadas a su equipo de...
-
Analista de Atracción de Talento
hace 3 semanas
Guadalajara, México CONECTE TALENTO A tiempo completo¿Eres una persona con experiência en reclutamiento de personal? ¿Te interesa seguir desarrollándote? **¡Te estamos buscando!**Reconocida empresa del sector seguridad privada busca talento como **"Analista de atracción de talento"****Responsabilidades**:Reclutar y seleccionar personal para ocupar una vacanteAplicación de psicometrías y prueba de...
-
Ejecutivo de Atracción de Talento
hace 1 semana
Guadalajara, México Humana 11 A tiempo completoSomos hombres y mujeres de negocios con más de 14 años en el mercado creando soluciones en Desarrollo Organizacional para la empresa. **Estamos buscando Talento para la posición**: **Ejecutivo/a en Atracción de Talento** **Tu experiência**: - Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Recursos Humanos, afín, terminada - Indispensable 3 años en...
-
Atracción de Talento
hace 3 semanas
Guadalajara, México Aspiria A tiempo completoAspiria es una Institución Financiera Digital que ayuda a incrementar el acceso a capital a los negocios de México a través de su plataforma en línea.Nosotros buscamos como hacer llegar el capital de manera sencilla y rápida a los negocios mexicanos, los cuales son el motor de la economía.Aspiria te invita a formar parte de su equipo de trabajo...
Coordinador de Atracción de Talento
hace 11 minutos
Gestionar, coordinar y supervisar las acciones y actividades del área de Reclutamiento, Selección y Contratación del personal de acuerdo a las necesidades de la empresa.Actividades del puesto:Diseñar y ejecutar, en colaboración con la Gerencia de Atracción de Talento, estrategias de reclutamiento específicas para posiciones IT y corporativas, alineadas con las prioridades del negocio y los cambios en el mercado laboral.Liderar con enfoque estratégico al equipo de reclutadores, asegurando una ejecución oportuna, profesional y orientada a resultados en cada proceso de contratación.Asignar vacantes de forma proactiva y estratégica, considerando la carga de trabajo, urgencia del rol y fortalezas individuales del equipo, asegurando una cobertura ágil y efectiva.Acompañar activamente al equipo de reclutamiento brindando retroalimentación, asesoría y seguimiento continuo para el cumplimiento de objetivos, fomentando una cultura de alto desempeño, accountability y mejora continua.Optimizar el uso de redes sociales, portales y otros medios digitales como herramientas clave para la atracción de talento, promoviendo prácticas innovadoras que posicionen a O'Reilly como empleador de preferencia.Brindar asesoramiento estratégico a los hiring managers sobre perfiles críticos, ajustes a estrategias de atracción, y definición de requerimientos, contribuyendo como socio clave en la toma de decisiones de contratación.Supervisar todas las fases del proceso de selección, asegurando estándares de calidad, comunicación efectiva con candidatos y cumplimiento de tiempos definidos.Monitorear indicadores clave de reclutamiento (tiempo de cobertura, calidad de contratación, efectividad de fuentes, etc.) y presentar reportes periódicos con recomendaciones accionables basadas en datos.Desarrollar y mantener una red activa de relaciones con universidades, asociaciones, bootcamps y otras fuentes de talento, priorizando convenios e iniciativas que generen valor a mediano y largo plazo.Participar de manera activa en reuniones de planeación y seguimiento con stakeholders internos, asegurando una representación clara, profesional y orientada a resultados del área de Atracción de Talento.Requisitos del puesto:Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.Experiencia mínima de 3 años en puestos similares, liderando equipos de reclutamiento o procesos de atracción de talento.Conocimientos básicos de la Ley Federal del Trabajo (LFT) aplicables al proceso de contratación.Liderazgo, toma de decisiones y organización, priorización efectiva y seguimiento puntual.Capacidad para identificar y resolver problemas de forma proactiva.Habilidades de negociación, comunicación clara y asertiva.Adaptabilidad al cambio y orientación a resultados.Inglés avanzado (indispensable, tanto escrito como conversacional).DeseableDeseable experiencia en el giro retail, tecnología o empresas de rápido crecimiento.Deseable conocimiento en sistemas de gestión de talento (ATS), preferentemente Workday.
