Empleos actuales relacionados con Human resources generalist - Centro Tular Primera Sección - QST SOLUTIONS Limited


  • Centro Villa de Garcia (casco), México Quaker Houghton A tiempo completo

    At Quaker Houghton, we are experts in the development, production and application of industrial process fluids, lubricants and coatings for the manufacturing industry. We have been an integral part in the growth of the world's largest industrial and manufacturing companies from aerospace and automotive to primary metal and energy. Today, we have a global...


  • Centro, México Grupo Vama A tiempo completo

    **Se solicita Generalista de Capital Humano.****El Generalista de Capital Humano es el responsable de ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de perfiles administrativos, comerciales y operativos de la empresa de manera efectiva, así como de mantener contacto directo con los colaboradores de las plazas asignadas para evaluar y planear...


  • Centro (municipio), México QST SOLUTIONS Limited A tiempo completo

    Job Objective: Support direct labor recruitment and selection processes, as well as the management of basic compensation and benefits activities, ensuring compliance with company guidelines and contributing to a positive employee experience. Primary Responsibilities: Participate in direct labor recruitment and selection processes, including job...

  • Human Resources Manager

    hace 4 semanas


    Tular, Cunduacán, Tab., México Insight Global A tiempo completo

    Job Description: Insight Global is looking for a HR Manager for a permanent, direct-hire opportunity that sits in Monterrey Mexico. This manager will be responsible for creating and implementing HR strategies that align with business goals, fostering a positive workplace culture, and enhancing employee engagement. The manager will oversee all HR functions,...


  • Celaya Centro, México DESDE ADENTRO.COM A tiempo completo

    No dejes pasar esta oportunidad, únete a nuestro equipo de trabajo, buscamos:**Generalista de recursos humanos ramo Mantenimiento Industrial**Requerimos:Lic. en administración o Psicología TituladoDisponibilidad de horarioExperiência mínima 3 años como Generalista de RRHHDisponibilidad para viajar**Responsabilidades**:- Gestionar y supervisar todas las...

  • Human resources manager

    hace 1 semana


    Centro Tular Primera Sección, México Lagersoft A tiempo completo

    Startup en fase de crecimiento en Monterrey busca perfiles de ejecución pura: personas que vienen a hacer que las cosas pasen. Estamos construyendo procesos mientras el avión está volando.Buscamos perfiles que asuman ownership total de la ejecución operativa y de los resultados, con foco absoluto en orden, ritmo y escalabilidad, alineados a la estrategia...


  • Polanco I Sección, México Amililla Group A tiempo completo

    Importante empresa dedicada a la fabricación y comercialización de vehículos automotrices y accesorios, busca tu talento como: **GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS** - Funciones:_ - Apoyo en la revisión de asistencia (manejo de relojes checadores ) - Gestión de incidencias. - Apoyo en el proceso de reclutamiento. - Experiência en el cálculo de nómina...


  • Monterrey Centro, México TIM HORTONS QUERÉTARO A tiempo completo

    ¡Estamos contratando!**Generalista de Recursos Humanos | Sector Restaurantes, Retail o Multinível**Ubicación: Monterrey, Nuevo León.¿Te apasiona conectar con el mejor talento y generar estrategias de reclutamiento que realmente marcan la diferencia? ¡Esta oportunidad es para ti!¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Monitoreo del estatus plantillas...


  • Polanco IV Sección, México APE A tiempo completo

    Empresa líder en su ramo se encuentra en búsqueda de su siguiente **Generalista de Recursos Humanos****Requisitos**:- Licenciatura en psicología, administración **titulado**:- Especialidad en gestión de Recursos Humanos- Experiência en puestos similares de 1 a 2 años- Contar con conocimientos en implementación de normativas de STPS- Manejo de Excel...


  • Celaya Centro, México JobLink A tiempo completo

    Importante empresa del sector automotriz solicita:**Generalista de recursos humanos****Requisitos**:- Licenciatura terminada- Experiência de 3 años en el puesto- Inglés intermedio**Actividades**:- Reporte y seguimiento a kpi´s- Reclutamiento operativo y administrativo.- Seguimiento y reporte del plan de seguimiento al personal- Reporte y seguimiento de...

Human resources generalist

hace 3 semanas


Centro Tular Primera Sección, México QST SOLUTIONS Limited A tiempo completo

Job Objective:Support direct labor recruitment and selection processes, as well as the management of basic compensation and benefits activities, ensuring compliance with company guidelines and contributing to a positive employee experience. Primary Responsibilities:Participate in direct labor recruitment and selection processes, including job postings, resume screening, interview coordination, and candidate follow-up. Provide support in the administration of compensation and benefits programs, such as salary components, benefits, and other incentives. Maintain updated employee records and databases related to recruitment and compensation.

Support the preparation of recruitment reports and basic Compensation & Benefits metrics. Collaborate on continuous improvement projects related to talent and benefits processes. Address basic employee inquiries regarding benefits and company policies. Provide support, as needed, in the recruitment of salaried personnel.

Job Profile:Education LevelBachelor's degree in Human Resources, Psychology, Business Administration, or a related field. Specialized KnowledgeBasic knowledge of compensation and benefits. Proficiency in talent management tools (Excel, HRIS, or similar systems). Strong communication, organizational, and attention-to-detail skills.

Computer SkillsProficiency in Microsoft Office Suite. Advanced knowledge of Tress system. OtherSpoken and written English. Experience2–3 years of verifiable experience in Human Resources.

SkillsService-oriented mindset with a focus on achieving objectives. Teamwork and collaboration across different departments. Discretion and confidential handling of information.