Recursos Humanos

Hace 2 días

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Colaborar en el Control y coordinación de las actividades para la administración del personal así como reclutar, seleccionar y contratar los perfiles adecuados para la empresa. Realizando funciones como:

Realizar la elaboración y control de Expedientes mediante software especializado
Captura de nuevos Ingresos y Bajas
Captura y control de evidencias de capacitación por empleado
Archivo de documentación
Reclutamiento, Selección y entrevistas de personal
Entrevista semiestructurada, verificación de perfil de la vacante, niveles operativo, producción y gerenciales,
Participar en la Inducción al personal
Elaborar de Gafetes
Mantener los tableros informativos con información formal , actualizada y creativa
Controlar la entrega del Equipo de protección personal a los trabajadores
Atención al personal
aplicación de pruebas psicométricas (Baterías) a niveles gerenciales y administrativos,
captura de datos para alta de IMSS, verificación crédito Infonavit,
seguimiento de personal, referencias en proceso de contratación,

Las personas encargadas de los procesos de selección cumplen una función clave a la hora de incorporar talento a la empresa y cubrir vacantes. Son los encargados de desarrollar estrategias de captación de talento y descubrir potenciales empleados que puedan encajar a la perfección en un puesto o cubrir las necesidades de la empresa. Con la explosión de las redes sociales, este perfil más técnico suele necesitar de conocimientos avanzados en social media para identificar y conectar talento mediante redes sociales oportales de empleo.

Requisitos

COMO PRINCIPALES CARACTERÍSTICAS, RESPECTO A SUS COMPETENCIAS, HABILIDADES Y APTITUDES, SE PUEDEN ENUMERAR LAS SIGUIENTES:

Visión estratégica.
Orientación a resultados.
Liderazgo y capacidad para influenciar y desarrollar al equipo.
Gestionar y desarrollar planes para la gestión del cambio.
Asesor experto en gestión del cambio.
Asesor experto en los principios de la organización eficaz y diseño de tareas.
Diseñador de herramientas prácticas para los equipos de proyecto y directivos de línea.
Dotado de gran Compromiso con la visión, misión y estrategia a implementar.

Ventajas

Somos una empresa en crecimiento con ideas innovadoras.

Nos diferenciamos siendo los mejores

Profesionalidad con base en los porcesos integrados en los departamentos de oficinas y obras siguiendo un orden, logrando la satisfacción del cliente

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Ventajas

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