Coordinador/a Médico de Hospital Veterinario.
Hace 2 días
Querétaro, México
uvm
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Coordinador/a médico hospital veterinario
Acerca del rol
Coordinar las actividades del hospital veterinario, garantizar que los pacientes reciban la atención médica de acuerdo con los protocolos y políticas determinadas por la Institución. Desarrollar e implementar programas que garanticen la calidad académica de cada estudiante utilizando los recursos técnicos y materiales.
Tus principales retos:
• Coordinar y supervisar los servicios de salud con base en la reglamentación nacional e institucional, garantizando la atención al paciente, siempre apegados a los estándares de calidad, fundamentos éticos y científicos.
• Asegurar el manejo del expediente clínico de los pacientes bajo las normas oficiales vigente y así obtener el consentimiento firmado de participación del paciente.
• verificar el cumplimiento del reglamento del hospital veterinario en colaboración con el/ la director/a de ciencias de la salud/ rector/a y con los coordinadores/as de programa.
• Desarrollar convenios de vinculación que fortalezcan la atención en el hospital veterinario.
• Reportar relatorías y estadísticas de la administración del Hospital veterinario a la Dirección de la escuela de ciencias de la salud/rectoría.
• Asegurar y mantener los registros del hospital actualizados ante la autoridad sanitaria competente. Perfil que buscamos Requisitos indispensables:
• Licenciatura en medicina veterinaria.
• De 2 a 3 años en administración de clínica, hospitales y mínimo de 1 a 2 años de experiencia docente.
• Conocimientos es: manejo de recursos financieros, genera estrategias de programas de atención a pacientes, manejo de normativas mexicanas en atención a pacientes, gestión de Lineamientos ante COFEPRIS.
• Paquetería Office (Microsoft Office, Word, Excel avanzado y Power Point), Microsoft Teams, Blackboard, CRM. Deseables:
• Maestría en medicina veterinaria, animal o afín
• Experiencia en entornos globales o educativos.
• Competencias clave: Liderazgo y autogestión, toma de decisiones, sentido de urgencia, resolución de conflictos. Tu impacto En esta institución formamos personas íntegras para una vida plena y un mundo mejor. Tu rol será parte esencial de esa transformación, contribuyendo a construir una universidad que forma líderes con propósito, que crean valor y que impactan positivamente en sus comunidades. Aquí no solo encontrarás un empleo, sino la oportunidad de trabajar con sentido, transformando vidas a través de la educación y siendo parte de una institución con más de 60 años de historia y presencia nacional. Diversidad e inclusión En esta institución, el talento no tiene límites. Nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y celebrar la diversidad en todas sus formas. Todas las personas candidatas cualificadas serán consideradas sin distinción de raza, religión, nacionalidad, sexo, estado civil, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características legalmente protegidas. En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso. ¿Listo/a para transformar vidas con nosotros/as?
• Coordinar y supervisar los servicios de salud con base en la reglamentación nacional e institucional, garantizando la atención al paciente, siempre apegados a los estándares de calidad, fundamentos éticos y científicos.
• Asegurar el manejo del expediente clínico de los pacientes bajo las normas oficiales vigente y así obtener el consentimiento firmado de participación del paciente.
• verificar el cumplimiento del reglamento del hospital veterinario en colaboración con el/ la director/a de ciencias de la salud/ rector/a y con los coordinadores/as de programa.
• Desarrollar convenios de vinculación que fortalezcan la atención en el hospital veterinario.
• Reportar relatorías y estadísticas de la administración del Hospital veterinario a la Dirección de la escuela de ciencias de la salud/rectoría.
• Asegurar y mantener los registros del hospital actualizados ante la autoridad sanitaria competente. Perfil que buscamos Requisitos indispensables:
• Licenciatura en medicina veterinaria.
• De 2 a 3 años en administración de clínica, hospitales y mínimo de 1 a 2 años de experiencia docente.
• Conocimientos es: manejo de recursos financieros, genera estrategias de programas de atención a pacientes, manejo de normativas mexicanas en atención a pacientes, gestión de Lineamientos ante COFEPRIS.
• Paquetería Office (Microsoft Office, Word, Excel avanzado y Power Point), Microsoft Teams, Blackboard, CRM. Deseables:
• Maestría en medicina veterinaria, animal o afín
• Experiencia en entornos globales o educativos.
• Competencias clave: Liderazgo y autogestión, toma de decisiones, sentido de urgencia, resolución de conflictos. Tu impacto En esta institución formamos personas íntegras para una vida plena y un mundo mejor. Tu rol será parte esencial de esa transformación, contribuyendo a construir una universidad que forma líderes con propósito, que crean valor y que impactan positivamente en sus comunidades. Aquí no solo encontrarás un empleo, sino la oportunidad de trabajar con sentido, transformando vidas a través de la educación y siendo parte de una institución con más de 60 años de historia y presencia nacional. Diversidad e inclusión En esta institución, el talento no tiene límites. Nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y celebrar la diversidad en todas sus formas. Todas las personas candidatas cualificadas serán consideradas sin distinción de raza, religión, nacionalidad, sexo, estado civil, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características legalmente protegidas. En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso. ¿Listo/a para transformar vidas con nosotros/as?