Supervisor De Promotoria

Hace 1 día

Puebla, México La Pastora S.A De C.V Jornada completa

Únete a nuestro equipo como Supervisor de Promotoría Acerca de nosotros: Nos encontramos en búsqueda de talento apasionado por las ventas, el liderazgo y el desarrollo de estrategias en puntos de venta. Si cuentas con experiencia en tiendas de autoservicio y te motiva alcanzar metas retadoras, esta oportunidad es para ti.

Puesto: Supervisor de Promotoría •Zona de trabajo: Puebla (Preferentemente residir cerca de la zona)

Principales Responsabilidades

  • Liderar, administrar y motivar al equipo de promotoría para cumplir con los objetivos comerciales de la compañía.
  • Diseñar el plan de ventas y programar las actividades diarias y semanales de los promotores.
  • Coordinar, supervisar y asesorar constantemente al personal en tiendas de autoservicio.
  • Negociar espacios de exhibición adicionales, muebles y ofertas atractivas en piso de venta.
  • Analizar indicadores clave (inventarios, sell out y pronósticos de ventas) para la mejora continua.
  • Administrar incidencias de nómina y el control de personal mediante plataforma time tracker.

Requisitos

  • Escolaridad: Preparatoria concluida (mínimo indispensable).
  • Experiencia: Mínimo 2 años desempeñándose como supervisor de ventas en tiendas de autoservicio.
  • Formación indispensable: Contar con constancia o curso en Merchandising.

Conocimientos técnicos

  • Microsoft Office (Nivel medio).
  • Sistemas de cadena de ventas.
  • Estrategias de puntos focales en punta de venta y planogramas (Nivel experto).
  • Procedimientos de Terminales Punto de Venta (TPV's): ejecución de scripts, validación de estatus y detección de fallas.

Competencias clave

  • Liderazgo, fuerte orientación a resultados, capacidad de análisis e interpretación de resultados, negociación y comunicación efectiva.

¿Qué Ofrecemos?

  • Prestaciones de ley desde el primer día.
  • Apoyo de transporte.
  • Uniformes y equipo de protección.
  • Sueldo competitivo y esquema de bonos por productividad.
  • Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía.
  • Excelente ambiente de trabajo y capacitación continua.

Requerimientos

  • Educación mínima: Educación media superior.
  • Bachillerato General 2 años de experiencia.
  • Edad: entre 26 y 45 años.
  • Conocimientos: Capacidad de coordinación, Comunicación, Liderazgo, Enfoque a resultados, Supervisión, Ventas, Ventas al detalle, Desarrollo de estrategia.

Palabras clave

residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, supermercado, supermarket, abarrote, grocery, autoservicio