COORDINADOR DE CONTROL DE ACCESOS

Hace 3 días

Texcoco de Mora, State of Mexico Actinver Jornada completa

Coordinador/a Control de Accesos

Buscamos un/a Coordinador/a de Control de Accesos responsable de administrar, supervisar y fortalecer los procesos de gestión de identidades y accesos dentro del Grupo, garantizando que los usuarios cuenten con los permisos adecuados para desempeñar sus funciones, bajo un enfoque de seguridad, cumplimiento regulatorio y mitigación de riesgos.

La posición tendrá un rol estratégico en la operación de controles de acceso alineados a las mejores prácticas de ciberseguridad, gobierno de identidades y requerimientos regulatorios del sector financiero.

Objetivo del puesto

Coordinar los procesos de alta, modificación, revisión y baja de accesos a aplicaciones, infraestructura y plataformas tecnológicas, asegurando el cumplimiento de políticas de seguridad, segregación de funciones y principios de mínimo privilegio para reducir riesgos operativos y de seguridad.

Principales tareas y responsabilidades

Gestión de Identidades y Accesos (IAM)

  • Coordinar la administración del ciclo de vida de identidades y accesos de usuarios internos y externos.
  • Supervisar procesos de alta, baja y modificación de accesos en aplicaciones, plataformas e infraestructura tecnológica.
  • Garantizar el cumplimiento de políticas de control de acceso y segregación de funciones (SoD).

Gobierno y Cumplimiento

  • Mantener evidencia documental para auditorías internas, externas y regulatorias.
  • Asegurar el cumplimiento de lineamientos regulatorios del sector financiero y mejores prácticas de seguridad.

Automatización y Mejora Continua

  • Identificar oportunidades de mejora en los procesos de control de accesos y gobierno de identidades.
  • Colaborar en iniciativas de transformación digital y fortalecimiento de controles tecnológicos.

Coordinación Transversal

  • Trabajar en conjunto con áreas de Seguridad de la Información, Infraestructura, Ciberseguridad, Auditoría, Riesgos, Recursos Humanos y áreas de negocio.
  • Coordinar con equipos internos para garantizar la correcta operación de los procesos de acceso.
  • Fungir como punto de contacto para temas relacionados con identidades y accesos dentro de la organización.

Perfil requerido

Escolaridad

  • Licenciatura o Ingeniería en:
    • Sistemas Computacionales
    • Tecnologías de la Información
    • Ciberseguridad
    • Informática
    • Telecomunicaciones
    • Carrera afín

Experiencia

  • 3+ años en gestión de identidades y accesos (IAM).
  • Experiencia en administración de accesos a sistemas críticos.
  • Experiencia en controles de segregación de funciones y revisión de accesos.
  • Experiencia en ambientes regulados.
  • Experiencia en sector financiero, banca o fintech.

Conocimientos técnicos

  • Identity & Access Management (IAM).
  • Governance, Risk & Compliance (GRC).
  • CyberArk o plataformas PAM similares.
  • Active Directory y Azure entra id.
  • Administración de roles y perfiles de acceso.
  • Certificación y recertificación de accesos.
  • Segregación de funciones (SoD).
  • Gestión de cuentas privilegiadas.
  • Seguridad de identidades.
  • ITIL.
  • Marcos de referencia como ISO 27001, NIST y COBIT.
  • Herramientas de ticketing como ServiceNow.

Certificaciones deseables

  • ISO 27001
  • ITIL

Habilidades clave

  • Organización y control
  • Atención al detalle
  • Pensamiento analítico
  • Gestión de riesgos
  • Comunicación efectiva
  • Resolución de problemas
  • Trabajo colaborativo
  • Orientación a resultados

Beneficios

  • Sueldo competitivo
  • Contratación directa por la empresa
  • Prestaciones superiores a la ley:
    • Aguinaldo de 30 días
    • Bono anual por desempeño
    • SGMM
    • Seguro de Vida
    • Plan privado de pensiones
    • Fondo de ahorro y Caja de ahorro
    • Créditos para colaboradores con tasas preferenciales
  • Participación estratégica en la transformación digital del Grupo y proyectos de alto impacto.
  • Cultura inclusiva y políticas de igualdad de oportunidades.
  • Zona para laborar: Montes Urales, Ciudad de México.

Grupo Financiero Actinver es una organización incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación.

En ninguna circunstancia solicitamos pruebas de embarazo, ni de VIH.

"Valoramos cada postulación recibida; sin embargo, por la naturaleza del proceso, solo avanzaremos y contactaremos a las personas cuyo perfil cumpla al 100% con los requisitos definidos."