Gerente de Operaciones

**Descripción del puesto**:**Gerente de Operaciones Hospitalarias Objetivo del puesto**: Responsable de garantizar y coordinar la eficiencia operativa y la excelencia en la prestación de servicios en todas las áreas de la clínica u hospital. Su principal objetivo es optimizar los procesos internos, mejorar la calidad de la atención al paciente y asegurar el cumplimiento de los estándares regulatorios. Responsabilidades y funciones:**Supervisar y coordinar todas las operaciones diarias de la clínica, incluyendo la admisión de pacientes, el flujo de trabajo en las áreas clínicas y no clínicas, la gestión de recursos humanos y materiales, financieras y de mantenimiento.**Desarrollar e implementar políticas y procedimientos operativos para mejorar la eficiencia y la calidad de los servicios hospitalarios.**Monitorear el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad del paciente, así como las regulaciones gubernamentales y las normativas del sector sanitario. ** Supervisar la planificación de personal, la asignación de turnos y la gestión de horarios para garantizar una cobertura adecuada en todas las áreas.**Promover un ambiente laboral colaborativo, motivador y seguro para el personal médico, administrativo y de apoyo. ** Participar en la elaboración y el seguimiento del presupuesto operativo del hospital, identificando áreas de mejora y oportunidades de ahorro.**Supervisar la facturación, el cobro y la gestión de seguros médicos para garantizar la maximización de los ingresos y la optimización de los recursos financieros. ** Colaborar con el equipo directivo en la identificación y evaluación de inversiones en infraestructura, tecnología y equipos médicos.**Liderar iniciativas de mejora continua y proyectos de calidad en todas las áreas del hospital. ** Analizar datos y métricas operativas para identificar áreas de oportunidad y desarrollar estrategias para mejorar la eficiencia y la calidad de los servicios.**Fomentar una cultura de mejora continua y excelencia en la atención al paciente entre todo el personal.****Perfil**: Título universitario en Administración de Empresas, Administración Hospitalaria, Salud Pública o campo relacionado. Se valora la posesión de un título de postgrado.**Experiência previa mínima de 5 años en puestos de dirección en el sector salud, preferiblemente en entornos hospitalarios. ** Conocimientos sólidos en gestión de operaciones, gestión financiera, gestión de recursos humanos y mantenimiento de hospitales.**Habilidades demostradas de liderazgo, comunicación efectiva, resolución de problemas, toma de decisiones y sentido de urgencia. ** Orientación a resultados, capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a un entorno dinámico y cambiante. **Conocimiento de las normativas y regulaciones aplicables al sector salud.****Tipo de puesto**:Tiempo completo**Sueldo**: $6,500.00 a $8,000 a la semana netos.**Horario**:- Incluye fines de semana- Turno de 8 horas**Prestaciones**:- Descuento de empleados- Descuentos y precios preferenciales- Estacionamiento gratuito- Opción a contrato indefinido**Ofrecemos**:- Prestaciones superiores a la ley desde el primer día- IMSS- INFONAVIT**Tel: - Llamar de 8am - 5pm**Lugar de trabajo: Empleo presencialTipo de puesto: Tiempo completo**Sueldo**: $6,500 - $8,000 netos semanalesHorario:- Horas extra- Incluye días feriados- Incluye fines de semana- Rotativo- Turno de 8 horasIdioma:- Inglés (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencialTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $6,500.00 - $8,000.00 a la semanaHorario:- Horas extra- Incluye días feriados- Incluye fines de semana- Turno de 10 horas- Turno de 8 horas- Turno vespertinoPrestaciones:- Días de paternidad superiores a los de la ley- Estacionamiento de la empresa- Estacionamiento gratuitoTipos de compensaciones:- Bono anual- Bono de productividad- PropinasLugar de trabajo: Empleo presencial