Coordinación de Comunicación en Redes Sociales

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey , cada mañana, nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el nuevo Modelo Educativo Tec21. Aquí encontrarás tu propósito Aprovecharás oportunidades innovadoras, formando parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto. ¿Te consideras una persona con mucha pasión por nuevos retos, inquietud por aportar ideas innovadoras y sobre todo comprometido a transformar México a través de la educación? Esta oportunidad es para ti ¿Qué harás? La Coordinación de Comunicación en Redes Sociales tiene como reto principal gestionar y optimizar la presencia digital de EGADE Business School en redes sociales a través de estrategias innovadoras, alineadas con los objetivos institucionales y fortalecer la conexión con nuestras audiencias. ¿Cómo lo harás? Tus Principales Retos Serán: Estrategia y planeación — Diseñar y ejecutar estrategias de contenido que generen valor y refuercen la identidad de la marca EGADE en redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook, Twitter). Desarrollar parrillas de contenido alineadas con los objetivos estratégicos de EGADE, asegurar coherencia en la narrativa institucional. Definir la estrategia para eventos y campañas, creando dinámicas y contenidos específicos para maximizar la visibilidad y el engagement. Generar reportes estratégicos con análisis de impacto para evaluar la interacción de las audiencias y optimizar las futuras campañas. Excelencia en la ejecución — Gestionar el calendario editorial, asegurar la programación y publicación de contenido alineado con las estrategias establecidas. Coordinar la cobertura digital de eventos presenciales y virtuales, asegurar la visibilidad de EGADE en todas las plataformas. Liderar la gestión de Community Management, implementar las mejores prácticas para mantener la interacción activa y responder eficientemente a la comunidad digital. Establecer y supervisar KPIs de redes sociales para asegurar que las publicaciones sean de alto impacto, aumentando el engagement, alcance e interacción. Resultados esperados Incremento en el crecimiento orgánico y la interacción con audiencias. Fortalecer el posicionamiento de EGADE como institución educativa líder en México y América Latina mediante una presencia digital estratégica. Optimizar la adopción de tendencias digitales para generar contenidos innovadores, manteniendo la coherencia con el propósito de EGADE. Fortalecer la reputación institucional a través de una gestión efectiva de la comunicación digital, impulsando la percepción de EGADE como una escuela de negocios transformadora. ¿Qué buscamos? Formación concluida en Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo o afines (Preferible en Marketing Digital, Comunicación Digital o áreas relacionadas). Al menos 3-4 años de experiencia en gestión de redes sociales y creación de estrategias digitales (estrategia, planning, community management, implementación, establecimiento de métricas/KPIs, reporting, Social Media Listening, etc.) para marcas reconocidas (comprobable). Capacidad para coordinar y gestionar múltiples proyectos simultáneamente, así como generar y analizar reportes de performance utilizando herramientas de análisis y métricas (Sprinklr, Brandwatch, Google Analytics, Hootsuite, etc.). Nivel de inglés avanzado. Deseable manejo de cámaras fotográficas, videos y creación/edición en diseño de infografías, fotografías o videos. Habilidades: liderazgo, trabajo en equipo, adaptación al cambio, pensamiento crítico y estratégico, comunicación efectiva y orientación a resultados. Te estamos buscando, postúlate ya Contacto Brenda Treviño Locación del puesto EGADE Santa Fe (Ciudad de México), con disponibilidad de viajar a otras sedes como Monterrey, Guadalajara y Querétaro. Esquema de trabajo Presencial. Si ya eres colaborador, estos son los requisitos para participar en una oportunidad de crecimiento Cumplir con el perfil solicitado para la vacante. Tener al menos 12 meses de antigüedad en el puesto actual. Contar con un desempeño de alto valor o extraordinario. Tener tu perfil completo y actualizado en \"Mi Perfil\" de SSFF. Recuerda que tu perfil en Success Factors es tu CV interno, es indispensable actualizarlo antes de postularte. Al postularte, reafirmas tu compromiso con tu crecimiento y tu determinación de avanzar en una carrera profesional que respalda y valora el esfuerzo y el desarrollo personal. Equidad de oportunidades En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad. Si no nos ponemos en contacto contigo, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades jobs.tec.mx para aplicar a aquellas que vayan de cuerdo a tu perfil. Síguenos Instagram: jobs.tec.mx LinkedIn: Tecnológico de Monterrey Facebook: Jobs.tec.mx TikTok: Jobs.tec.mx #J-18808-Ljbffr