Supervisor de Producción

**Ayúdanos a construir el DNA de la tecnología.****Puesto: Supervisor de Producción****Lugar de Operaciones: Vishay México****Reporta para**:Gerente de Producción****Planta: Todas****Clasificación: 01****Nível:**Departamento: Producción****Sub Clasificación**:**Production Sv & Administration****1. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES**:Supervisa actividades en las áreas de producción para alcanzar metas de Calidad, Producción, costos y objetivos. Implementa inventarios de producción basados en producto de introducción, equipo, eficiencia y suministro de materiales. Administra procedimientos de presupuestos y su seguimiento. Mantiene los listados de requerimientos de mano de obra para las áreas asignadas. Generalmente supervisa personal directo e indirecto, para asegurar la eficiencia en las funciones de la operación.**2. **FUNCIONES ESENCIALES (FAVOR DE SER ESPECÍFICO)*****DESCRIPCION****% DEL TIEMPO**Genera reportes de entregas a tiempo de órdenes de producción y de clientes; así como monitoreo especial a clientes claves para la división.15Revisión de uso de equipo de protección personal3Dirige y Supervisa la producción, los procesos y el personal.15Revisa y corrige datos de su personal en Prod Info y iClock en cuanto a horarios y eficiencias para tener un pago correcto y oportuno15Se asegura de contar con la capacidad de equipo y mano de obra para cumplir con el plan de producción.3Monitorea, evalúa e interpreta la información asegurando el proceso íntegro de las especificaciones.5Revisa la programación de sus productos (backlogs) para dar un seguimiento apropiado a las entregas a tiempo. Realiza juntas con su personal para definir estrategias de producción15Monitorea y controla las operaciones del equipo de producción.5Recopila e ingresa los registros de producción.5Realiza revisión de resultados de objetivos periódicamente y comunica a sus empleados las acciones necesarias para estar en cumplimiento5Participa y en ocasiones dirige respuestas de acciones correctivas internas y externas; Implementa acciones derivadas de las mismas y entrena a su personal en estas acciones.5**3.** FUNCIONES ADICIONALES**:**DESCRIPCION****% DEL TIEMPO**Entrena y desarrolla al personal de producción en cuestión de políticas, procedimientos y responsabilidades relacionadas con el trabajo1Provee información específica y exacta como soporte a los departamentos de producción y Personal.2Participa en auditorías internas de calidad y ambiental como sea necesario, en ocasiones como auditor.1Participa activamente en el programa de 5’s y mantiene su área de responsabilidad limpia y organizada2Revisión de aspectos e impactos de sus operaciones y entrenamiento a su personal en base a los resultados.2Revisa y reporta situaciones de riesgo de salud o seguridad para su pronta corrección1**4.** EDUCACION, EXPERIENCIA Y ENTRENAMIENTO REQUERIDO**:_Número de años de estudio y específicamente el tipo de entrenamiento y experiência._**Educación**:_ Ingeniería industrial, química o afín_**Experiência**: _3 año de experiência en posición similar ( preferentemente )_**Entrenamiento Básico**: _Inducción ( Beneficios, Políticas de la Empresa, Reglamento Interior de Trabajo )_- Procedimientos aplicables a su proceso_- Documentos aplicables a su proceso_- Medidas y/o equipo de Seguridad y Planes de contingencia_- Manejo de Sustancias peligrosas_- Manejo adecuado de equipo_- Manejo de Instrumentos de Medición y Prueba_- Manejo de Herramientas_**5.** CONOCIMIENTO, DESTREZA Y HABILIDADES**:_ _Química de metales o electro plateadoTrabajo en EquipoRelaciones InterpersonalesLiderazgo y supervisión de subordinadosPaquetes computacionales Microsoft OfficeAdministración de recursos de su área**6. NIVEL DE RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD PARA TOMA DE DECISIONES**:_si_ aplica, especificar número de empleados a su cargo, responsabilidades de presupuesto y supervisión, volumen de ventas, etc._- Para toma de decisiones no rutinarias y/o mayores se dirige a con su Gerente de Área. _- Responsabilidad: _- Supervisa actividades en las áreas de producción para alcanzar metas de Calidad, Producción, costos y objetivos_- Supervisa personal directo e indirecto, para asegurar la eficiencia en las funciones de la operación._- Se asegura de contar con la capacidad de equipo y mano de obra para cumplir con el plan de producción._- Entrena y desarrolla al personal de producción en cuestión de políticas, procedimientos y responsabilidades relacionadas con el trabajo._- Autoridad:_- Tienen la autoridad de parar los procesos al detectar material no conformante_- Tiene la autoridad para realizar consejerías al personal cuando así se requiere_- Tiene la autoridad para pedir a deptos. De apoyo su cooperación en asuntos que afecten la producción de manera negativa_- Tiene la aut