Supervisor de Relaciones Laborales

_**Requisitos**_:- Licenciatura en Relaciones Industriales, Administración de empresas o a fines.- Inglés intermedio- Mínimo 3 años de experiência como Supervisor de Recursos Humanos, de preferencia en sector automotriz- Conocimiento de la ley federal del trabajo- Conocimiento a la NOM-035- STPS- Experiência en laborales- Conocimientos básicos en...

ESTRATIA HUMAN CAPITAL SOLICITA PARA IMPORTANTE EMPRESA DE MANUFACTURA DE SISTEMAS ELECTRICOS: **Especialista de Relaciones Laborales** **Requisitos**: - Experiência mínima de 3 años en Relaciones Laborales, - Escolaridad: Lic. Administración, Relaciones Industriales, Recursos Humanos, o afín. (titulado), - Experiência en manejo de Reglamento...

Te invitamos a formar parte de nuestro equipo en MOVIMIENTOS TERRESTRES DE CARGA como: EJECUTIVO (A) DE RELACIONES LABORALES (ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL DE CAPITAL HUMANO) **Requisitos**: Escolaridad: Lic. en Administración, Gestión empresarial, o área laboral. Conocimientos de Derecho laboral (Indispensable) Edad: 25- 40 años. Experiência: 5 años...

**Importante empresa integradora de servicios en comercio internacional****Solicita: Analista de Relaciones Laborales****Requisitos**:- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.- Experiência mínima de 2 a 4 años en el área de Relaciones Laborales.- Conocimiento sólido de la **Ley Federal del Trabajo** y normativas del **IMSS**.-...

**En**_ **CYDECSA**_ **somos una empresa dedicada a la proyección, diseño y construcción de espacios comerciales.**Estamos en búsqueda de**:""Encargado de relaciones laborales""**Experiência requerida: 3 años mínimoLicenciatura concluida**Conocimientos específicos**- Ley Federal del Trabajo- Reglamento Interior de Trabajo- Contrato Colectivo de...

**Descripción del empleo****En**_ **CYDECSA**_ **somos una empresa dedicada a la proyección, diseño y construcción de espacios comerciales.**Estamos en búsqueda de**:""Responsable de relaciones laborales""**Experiência requerida: 3 años mínimoLicenciatura concluida**Conocimientos específicos**- Ley Federal del Trabajo- Reglamento Interior de...

**Buscamos un Especialista en Relaciones con los Empleados agradable, adaptable y dinámico para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos.****El objetivo de este puesto es identificar las necesidades del departamento y desarrollar formas nuevas e innovadoras de reducir las tasas de rotación de personal y mejorar la moral...

**Buscamos un Especialista en Relaciones con los Empleados agradable, adaptable y dinámico para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos.** **El objetivo de este puesto es identificar las necesidades del departamento y desarrollar formas nuevas e innovadoras de reducir las tasas de rotación de personal y mejorar la moral...

**Objetivo**:Responsable de gestionar y mantener relaciones laborales efectivas y positivas entre la empresa y sus empleados. Este rol incluye la resolución de conflictos, administración de políticas laborales y la garantía del cumplimiento de la normativa vigente.**Funciones principales**:- Actuar como intermediario en la resolución de conflictos entre...

**Perfil**: - Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Lic. En Educación. - 5 años de experiência en capacitación - 1-2 años como supervisor, coordinador o afín - Antecedentes en la industria manufacturera - Bilingüe - Excelentes habilidades de comunicación, mentalidad positiva y orientada a...