Gestion y Seguimiento Proyectos de Software

Descripción de la vacanteFUNCIONES- Facilitar las reuniones diarias y retrospectivas de cada proyecto- Asegurar que los participantes (stakeholders) entiendan los objetivos y alcances del proyecto.- Mantener al equipo enfocado en los objetivos y tareas durante cada fase o iteración del proyecto- Eliminar las interrupciones, distracciones impedimentos que pueden desviar su atención de los objetivos de cada fase o iteración.- Asignar una prioridad a la incidencia en función de su gravedad y urgencia, utilizando un sistema de clasificación predefinido.- Priorizar y asignar los requerimientos y/o tareas en función de su importancia, urgencia y valor para la empresa, asegurando que el equipo se centre en las actividades más críticas.- Documentar los requisitos, escribir especificaciones claras, concisas y completas, utilizando un lenguaje preciso y evitando ambigüedades.- Planificar sprints o iteraciones definiendo los objetivos y las tareas a realizar.- Estimar el tiempo y los recursos necesarios para completar las tareas de desarrollo- Dar seguimiento al progreso del equipo, identificar posibles bloqueos o retrasos y tomar medidas correctivas.- Monitorear el avance de los proyectos, gestiona los riesgos, identifica y resuelve problemas,y asegura que se cumplan los plazos de tiempo establecidos.- Reportar e informar al gerente y/o involucrados del proyecto sobre el progreso del equipo, los riesgos, problemas que se presenten y solucionar cualquier malentendido que pueda surgir.- Liderar, coordinar y motivar al equipo de desarrolladores, testers involucrados en el proyecto.- Derivar las incidencia o problemas al equipo o persona responsable de su resolución- Revisar la documentación del proyecto, Incidente o HUs incluyendo especificaciones funcionales, diseños y casos de uso- Identificar y abordar posibles problemas y desafíos que puedan surgir durante la ejecución del proyecto.- Promover el cambio y la mejora continua dentro de los proyectos liberados.HABILIDADES- Liderazgo: Guiar, apoyar y facilitar en lugar de tomar decisiones ejecutivas.- Comunicación Efectiva: Transmitir información con claridad para que el mensaje se interprete de la manera deseada.- Capacidad de Enseñanza y Monitoreo: Enseñar y monitorear para ayudar a los miembros del equipo a desarrollar sus propias habilidades.- Gestión y resolución de Conflictos: Escuchar y comprender todos los lados de un conflicto y luego ayudar a mediar en una solución que sea aceptable para todos.- Pensamiento Crítico: Plantear constantemente preguntas, identificar supuestos y evaluar hechos- Conocimiento Técnico: Tener cierto nível de conocimiento técnico, esto ayudará a entender mejor los desafíos a los que se enfrenta su equipo y a apoyarlos de manera más efectiva.- Flexibilidad y Adaptación: Modificar el comportamiento y adaptarse a diferentes situaciones de forma rápida y adecuada.- Colaboración: Trabajar en conjunto para alcanzar un propósito común, o lograr un beneficio mutuo- Planificación y organización: Priorizar y establecer líneas de actuación, optimizando recursos que garanticen el cumplimiento de los resultados esperados- Solución creativa de problemas: Identificar un problema, tomar medidas lógicas para encontrar una solución deseada- Gestión del tiempo: Planificación de tareas eficiente a lo largo del día, priorizando cada una de las actividades a realizar según su importancia y urgencia- Gestión de riesgos: Identificar, evaluar y minimizar el impacto del riesgoFORMACIÓN- Certificación Scrum Master (CSM), Scrum Master Certificado (SMC)- Certificado, Diplomado Project management / PMI / PMP- Conocimientos Técnicos: Computación, sistemas e informática- Escolaridad en Informática, Ingeniería en Sistemas o campo relacionado"- Experiência Práctica, Participación para asumir roles de liderazgo en proyectos.HERRAMIENTAS- Software de Gestión de Proyectos: como Jira, Trello, Asana, y VersionOne.- Herramientas de Comunicación y Colaboración: Slack, Zoom o Google Meet y herramientas de trabajo colaborativo como Google Docs o Confluence.- Software de Gestión del Código Fuente: Git, Mercurial o Subversion.- Herramientas de Pruebas unitarias, de integración y de rendimiento: Selenium, Postman,Apache Jmeter.- Software de Gestión de Riesgos: Ejemplos incluyen RiskyProject, Isolocity, y RiskyProject Lite.ConocimientosCertificación Scrum Master (CSM), certificado - Nível ExpertoComputación, sistemas e informática - Nível AvanzadoCertificado,Diplomado Project management/PMI/PMP - Nível ExpertoTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $30,000.00 - $40,000.00 al mesLugar de trabajo: Empleo presencial