Jefe de Linea

GRAN OPORTUNIDAD POR ARRANQUE DE NUEVAS SUCURSALES EMPRESA INTERNACIONAL INNOVADORA Y DE VANGUARDIA ESTA EN BUSQUEDA DE TALENTO:**JEFE DE LINEA (VENTAS Y MARKETING GIRO RETAIL)**- **Profesional de la carrera de Administración, Ingeniería Industrial, Sistemas o afines.**Experiência de 2 años en puestos similares. Especialización en Ventas, Marketing o Retail.Especialización técnica en cómputo.**Conocimientos**:- Retail INDISPENSABLE- Importaciones**Idiomas**:- Inglés (Avanzado)**Manejo de Software**:- Microsoft Office (Avanzado)- SAP (deseable)**Competencias Organizacionales**:- Comunicación e influencia- Flexibilidad y cambio- Innovación y mejora- Orientación a resultados- Trabajo en equipo sinérgicoRevisar las ventas vs el presupuesto anual de las mismas, los márgenes y contribución con el fin de verificar el porcentaje decrecimiento requerido por línea o familia en relación a los objetivos planteados.Coordinar junto a proveedores capacitaciones e incentivos para la fueraza de ventas por requerimiento de proveedores.Colaborar con el Gerente de Línea en la definición del mix de productos a comercializar en su cartera para contribuira maximizar la rentabilidad de la línea de productos de la que es responsable.Proponer layout de la categoría.Elaborar, implementar y controlar la ejecución de planogramas.Elaborar y revisar surtido (assorment).Buscar proveedores (nacionales e internacionales).Generar cantidades de los primeros pedidos.Actualización de costos y precios.Establecer precios y márgenes de los productos nuevos en base al plan realizado a inicio de año con el fin de cumplir losparámetros planteados por la GerenciaComercial.Actualización de atributos de productos (Catálogo, E- Commerce).Negociar y ejecutar el desarrollo de productos y empaque (junto al área deMarketing) para ser distribuidos a tienda con el fin de ampliar la cartera deproductos.Insertar nuevos productos estratégicos al surtido con el fin de cumplir con el parámetro establecido por la gerenciaComercial.Controlar, verificar, informar y tomar acciones sobre estad de inventarios, precios de mercado y costos de productos paracontribuir a la correcta gestión operacional de assortment de la gerencia.Revisión de semanas venta/ sobre stock.Revisión de obsoletos y anticuamiento.Revisión de márgenes (I/N).Shopping.Analizar y actualizar la cantidad de unidades mínimas por producto y grupo de tienda, para evitar el quiebre de stock.Visita a tiendas.Negociación de costos.Revisión y actualización de precios.Implementar el plan de promoción y marketing de los productos de suEvaluar y establecer los productos que deben incluir los encartes de tienda seleccionados, en función de las ventas delos mismos y con aprobación de gerenciaPlanificar y ejecutar promociones / campañas en función a los cambios en las ventas (por rubro), en conjunto con el áreade Marketing.Crear las promociones en el sistema para que puedan ser efectuadas en las tiendas comerciales.Realizar revisiones de catálogo en productos y precios según cronograma deMarketing.Supervisar que el diseño del catálogo esté acorde con la estrategia.Asegurar el abastecimiento en tienda de los productos.Visitar tiendas para asegurar la implementación de campañas, aplicando cambios sobre el layout de las mismas,mejorando así la exposición de los productos para el cliente final.Realizar visitas a tiendas de la competencia para benchmarking.Realizar apoyo en las capacitaciones sobre los productos de categoría a la fuerza de ventas. por requerimiento del área de capacitación.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $40,000.00 al mesBeneficios:- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro de vida- Vales de despensaPago complementario:- Bono mensualTipo de jornada:- Lunes a viernesPregunta(s) de postulación:- ¿Tienes experiência en el Giro Retail? ¿Cuantos años?Lugar de trabajo: Empleo presencial