EHS Leader

Job Description Summary El Líder EHS es responsable de implementar y mantener la estrategia de la planta en materia EHS y sustentabilidad (seguridad industrial, salud ocupacional, aire, cambio climático, residuos, agua) para GE Healthcare. También trabajará en equipo con otros miembros del personal de EHS a nivel empresarial para garantizar el cumplimiento de EHS, identificar, prevenir y resolver posibles problemas EHS desde fases de diseño, implementación, manufactura y distribución (según sea aplicable) y mitigar las responsabilidades EHS &S asociadas con las operaciones e instalaciones actuales y anteriores. Job Description GE Healthcare es un innovador líder mundial en tecnología médica y soluciones digitales con más de 100 años de experiencia en la industria de la salud y alrededor de 50.000 empleados en todo el mundo. Permitimos a los médicos tomar decisiones más rápidas e informadas a través de dispositivos inteligentes, análisis de datos, aplicaciones y servicios, respaldados por nuestra plataforma de inteligencia Edison. Operamos en el centro de un ecosistema que trabaja hacia la precisión de la digitalización de la salud, ayudando a impulsar la productividad y mejorando los resultados para pacientes, proveedores, sistemas de salud e investigadores de todo el mundo. Responsabilidades Clave Liderar ciertos aspectos asignados (técnicos, interacción con reguladores/terceros, informes, permisos, cumplimiento normativo, financieros, administrativos, etc.) de los proyectos y permisos de GE Healthcare, de conformidad con los programas regulatorios pertinentes y las políticas corporativas de GEHC. Garantizar la gestión adecuada de los consultores y asesores legales en todos los proyectos y coordinar las iniciativas de otros miembros del personal de EHS y de los profesionales de EHS de la planta en diversos proyectos, según sea necesario. Contribuir y participar en el establecimiento y seguimiento de los presupuestos de los proyectos de remediación, si corresponde en la planta, y proporcionar y actualizar estimaciones de los costos futuros de remediación en proyectos para fines de reserva ambiental. Evaluar las condiciones de EHS de las instalaciones, evaluar los riesgos y desarrollar planes de acción correctiva y presupuestos adecuados para abordar las deficiencias en comparación con las regulaciones y las políticas/protocolos internos. Brindar orientación sobre EHS y apoyo para el cumplimiento normativo a los gerentes de EHS de la planta para garantizar el cumplimiento de los requisitos regulatorios y del programa, participar en las auditorías de cumplimiento y del programa de EHS de las plantas de fabricación y las operaciones de servicio. Mantener informada a la gerencia sobre el progreso y los desarrollos significativos en los proyectos clave. Requisitos Indispensables Licenciatura en Ingeniería. 5 años de experiencia en procesos de fabricación. Conocimientos normativos y experiencia trabajando bajo normativas federales, estatales o equivalentes. Habilidades para la gestión de proyectos y programas. Bilingüe inglés-español. Dominio de las computadoras. Requisitos Deseables 8 años de experiencia en la gestión de investigaciones de caracterización ambiental de sitios (Fase I, Fase II, etc.), investigación de remediación, estudio de viabilidad, diseño de remediación, evaluación de riesgos, remediación, demolición, descontaminación, etc. Experiencia en contaminación, investigación de sitios y transferencia de propiedad, como CERCLA, RCRA, OSHA, TSCA, ISRA, etc., y capacidad para aprender los requisitos y aplicar esta experiencia a nivel internacional. Certificaciones profesionales (PG, PE, LSP, etc.), experiencia deseable en Sts OSHA 18000/ISO 45000. Experiencia en la gestión de proyectos y/o cumplimiento de EHS. Capacidad para gestionar simultáneamente múltiples proyectos y otras responsabilidades, adaptarse a prioridades cambiantes y tomar decisiones con rapidez y precisión basándose en la información disponible. Procesos de manufactura automatizados. Trabajo en equipo con habilidades interpersonales, capaz de trabajar en un equipo globalmente diverso, multifuncional, interno y externo, en diferentes zonas horarias. Habilidades de comunicación oral y escrita, presentación y negociación. Maestría. Experiencia en cumplimiento con las regulaciones federales y estatales de EHS (CAA, CWA, OSHA, códigos, PROFEPA, SEMARNAT, STPS, COFEPRIS, CTPAT, SAT, etc.). Additional Information Relocation Assistance Provided: No En GE Healthcare se prohíbe la solicitud de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo. #J-18808-Ljbffr