Coordinador de Desarrollo Organizacional

hace 3 semanas


Ciudad de México ALMACENES ANFORA ZONA CUAUHTEMOC A tiempo completo

**Departamento: Capital Humano****Reporta a: Director de Capital Humano****Objetivo del puesto**: El Coordinador de Desarrollo Organizacional será responsable de implementar y coordinar iniciativas que promuevan el desarrollo de los colaboradores, la integración del equipo, la mejora de la cultura organizacional, y el bienestar general dentro de la empresa. Su rol también incluirá la planificación y ejecución de actividades de comunicación interna, eventos y la gestión de programas que fomenten un entorno laboral positivo.**Funciones y responsabilidades**:1. Planificar y ejecutar eventos de integración, como celebraciones de cumpleaños, eventos temáticos y actividades de bienestar que fomenten la participación y el sentido de pertenencia entre los colaboradores.2. Redactar y distribuir boletines, comunicados y anuncios internos, asegurando la correcta difusión de información relevante para todos los níveles de la organización.3. Coordinar programas de capacitación para colaboradores, tanto a nível interno como con proveedores externos, enfocándose en el crecimiento profesional y personal de los empleados.4. Administrar y mantener actualizadas las herramientas digitales y plataformas de comunicación interna (grupos de WhatsApp, newsletters, plataformas de aprendizaje).5. Implementar y dar seguimiento a programas de bienestar y salud laboral, como clases de actividad física, asesorías o programas de apoyo a la salud mental.6. Negociar y coordinar la implementación de convenios con empresas o instituciones que ofrezcan beneficios para los colaboradores (descuentos, promociones, acceso a servicios especiales).7.Diseñar y ejecutar programas de reconocimiento a los colaboradores por su desempeño, como Empleado del Mes, por antigüedad o desempeño destacado.8. Gestionar requerimientos para, Top Companies, great place to work, entre otros.9. Coordinar y dar seguimiento a proyectos y actividades de responsabilidad social de la empresa, asegurando su correcta ejecución y el cumplimiento de los objetivos sociales y comunitarios.10. Gestionar el presupuesto destinado a eventos, actividades y capacitaciones, asegurando una eficiente comprobación de gastos y cumplimiento de los lineamientos financieros de la empresa.**Competencias**:- Habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita.- Organización y atención al detalle.- Capacidad de gestionar varios proyectos simultáneamente.- Creatividad para la organización de eventos y campañas internas.- Proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma.- Habilidad para trabajar con diferentes níveles dentro de la organización.- Fuerte orientación hacia el servicio y desarrollo de colaboradores.**Requisitos**:- Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Comunicación o áreas relacionadas.- Experiência de al menos 2 años en un rol similar dentro del sector retail.- Habilidades en la gestión de eventos, comunicación interna y programas de desarrollo organizacional.- Manejo de herramientas de comunicación digital y plataformas de aprendizaje.- Capacidad de gestión de presupuestos.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $19,000.00 - $20,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial



  • Ciudad de México Ahorra A tiempo completo

    Coordinador de Desarrollo Organizacional Join to apply for the Coordinador de Desarrollo Organizacional role at Ahorra Coordinador de Desarrollo Organizacional Join to apply for the Coordinador de Desarrollo Organizacional role at Ahorra Evaluación del Desempeño | RR.HH. | Desarrollo OrganizacionalObjetivo General del Puesto:El Coordinador de Desarrollo...


  • Ciudad de México Tecate Magnetics, S. de R.L. de C.V. A tiempo completo

    Funciones por desempeñar:- Diseñarás e implementarás programas de desarrollo profesional y capacitación.- Evaluarás las necesidades de formación y proponer soluciones efectivas.- Colaborarás con líderes de equipos para identificar oportunidades de mejora.- Implementarás estrategias para fortalecer la cultura organizacional.- Gestionarás proyectos...


  • Ciudad de México ISI SUMINISTROS E INSTALACIONES A tiempo completo

    Coordinador de Desarrollo Organizacional**Responsabilidades**:- Diseñar e implementar programas de capacitación y planes de carrera.- Liderar proyectos de diagnóstico y mejora del clima organizacional.- Implementar estrategias de evaluación del desempeño.- Promover la cultura organizacional y la integración de equipos.**Requisitos**:- Licenciatura en...


  • Ciudad de México BINOMIA A tiempo completo

    Contact Center con mas de 15 años de experiência se encuentra en búsqueda de: Coordinador de Desarrollo Organizacional. Diseñar e implementar programas de desarrollo organizacional: clima laboral, cultura organizacional, gestión del cambio, liderazgo, comunicación interna, etc. **Requisitos**: Experiência de 3 a 5 años en roles similares en áreas...


  • Ciudad de México ISI SUMINISTROS E INSTALACIONES A tiempo completo

    Coordinador de Desarrollo Organizacional **Responsabilidades**: - Diseñar e implementar programas de capacitación y planes de carrera. - Liderar proyectos de diagnóstico y mejora del clima organizacional. - Implementar estrategias de evaluación del desempeño. - Promover la cultura organizacional y la integración de equipos. **Requisitos**: -...


  • Ciudad de México Hospital Medica Sur A tiempo completo

    Médica Sur - Hospital # 1 de México **Excelencia Médica y Calidez Humana** Estamos en búsqueda de talento para integrarlo al área de Recursos Humanos nuestro gran equipo de trabajo, solicitamos un: **Coordinador de Desarrollo Organizacional (Experiência en Desarrollo Organizacional)** Buscamos un perfil generalista, importante que conozca estructura...


  • Ciudad de México, CDMX A+ group A tiempo completo

    **Objetivo del puesto**: El Coordinador de Desarrollo Organizacional será responsable de implementar y dar seguimiento a las iniciativas clave para el desarrollo del talento. Este rol se centrará en la evaluación de desempeño, mapeo de talento, planes de carrera y en liderar programas de bienestar emocional, asegurando el cumplimiento de la NOM-035 para...


  • Ciudad de México GRUPO SSIA A tiempo completo

    Grupo SSIA, empresa líder en seguridad privada, se encuentra en búsqueda de talento como Coordinador de Desarrollo Organizacional. Funciones: - Proponer mecanismos para el desarrollo de su plantilla de personal - Planning, ejecución y actualización del Plan de Desarrollo de Empleados. - Administración y actualización del sistema de Plan de Carrera -...


  • Ciudad de México NYCE A tiempo completo

    Únete a nuestro equipo de trabajo como:**Coordinador de Desarrollo Organizacional****Perfil**:- LAE, Psicología, Pedagogía, Comunicación o a fin- Experiência mínima de 5 años en desarrollo organizacional y bienestar laboral- Conocimientos en: Proceso de certificación GPTW, conocimiento de normatividad de la STPS en materia de capacitación, nom 035,...


  • Santiago de Querétaro, México Universidad Cuauhtémoc Plantel Querétaro Ac. A tiempo completo

    ¡Hola!Nos complace ofrecer una oportunidad emocionante como **Coordinador/a de Desarrollo Organizacional** en nuestra empresa.Estamos buscando un líder experimentado y apasionado para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel crucial en el crecimiento y éxito de nuestra organización.**Responsabilidades**:- Desarrollar, implementar y supervisar...