Underwriter Ii Construction

Job-Beschreibung

Unbefristet in Hamburg, Köln, München, Deutschland

Diese Position ist eine sogenannte controlled Function im Sinne des CBI Fit & Proper Regimes.

What You’ll Be Doing Sie übernehmen die ertragsorientierte Zeichnung sowie die laufende Betreuung von Bauleistungs-, Montage-, Elektronik
- und Maschinenbruchversicherungen einschließlich Betriebsunterbrechung im Rahmen der Ihnen erteilten Vollmacht Sie betreuen internationale Bau
- und Industrieunternehmen, Projektentwickler und Makler fachlich und serviceorientiert Sie wirken an der Umsetzung unserer Vertriebs
- und Underwriting-Strategie mit und tragen damit zum profitablen Ausbau des Geschäfts und zur Erreichung unserer Geschäftsziele bei Sie arbeiten eng mit unseren Kolleginnen und Kollegen im Vertrieb zusammen und führen risikotechnische Analysen gemeinsam mit unserem Risk Engineering durch Sie übernehmen die Strukturierung anspruchsvoller Vertragslösungen und steuern den gesamten Angebotsprozess – von der eigenständigen Erstellung bis zur Dokumentation von Angeboten, Policen und Vertragsdokumenten Sie arbeiten spartenübergreifend und bringen Ihre fachliche Expertise sowie Ihre Ideen in die Weiterentwicklung unserer Produktpalette im Bereich Construction ein.

Sie werden an den Underwriting Manager Construction Germany berichten.

What You’ll Bring Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen oder wirtschaftlichen Bereich mit einschlägiger Weiterbildung. Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im technischen
- oder wirtschaftlichen Bereich wäre vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Berufserfahrung im Underwriting in der Sparte Technische Versicherung, insbesondere im Bereich Construction Sehr gute Kenntnisse des nationalen und internationalen Versicherungsmarktes Fundierte Produktkenntnisse sowie Erfahrung im Management eines Underwriting-Portfolios – einschließlich Preisfindung, Kalkulation sowie Risikoanalyse und -bewertung in der Industrieversicherung Ein ausgeprägtes vertriebliches und kommerzielles Verständnis sowie Freude daran, unser Versicherungsgeschäft weiterzuentwickeln Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende Deutsch
- sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Our Benefits Ein interessantes Arbeitsumfeld, mit attraktiver Vergütung bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber Für uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig
- deswegen gibt es bei uns 30 Tage Urlaub + Urlaub an Ihrem Geburtstag, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Rahmenarbeitszeiten zwischen 6:00 und 21:00 Uhr und die Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge sowie die Option zum Kauf von Firmenaktien zu Vorzugskonditionen Ansprechende Gastronomie mit abwechslungsreichen und gesunden Essensoptionen in modernen Bürogebäuden Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Besondere Angebote für Mitarbeitende, wie z. B. Sportanbieter EGYM Wellpass, Jobrad und Digital4 U − Bruttoleasing für private IT-Geräte (Tablets, Laptops, Smartphones und vieles mehr) Bezuschussung des Jobtickets

What We Offer
Inclusion

AXA XL setzt sich für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein und berücksichtigt Bewerbende unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, ethnischer Zugehörigkeit und Herkunft, Familienstand, Religion, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen.

Wir bei AXA XL wissen, dass eine integrative Kultur und eine vielfältige Belegschaft das Unternehmenswachstum fördern und entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb haben wir uns strategisch dazu verpflichtet, eine möglichst vielfältige Belegschaft zu gewinnen, zu entwickeln, zu fördern und zu halten und eine integrative Kultur zu schaffen, in der sich jeder bei der Arbeit voll einbringen und sein höchstes Potenzial ausschöpfen kann. Es geht darum, einander
- und unserem Unternehmen
- zu helfen, voranzukommen und erfolgreich zu sein.

Fünf Business Resource Groups mit den Schwerpunkten Geschlecht, LGBTQ+, ethnische Zugehörigkeit und Herkunft, Behinderung und Inklusion mit 20 Chapter auf der ganzen Welt Flexible Arbeitsvereinbarungen Verbesserte familienfreundliche Urlaubsregelungen Aufnahme in den Diversity Best Practices Index Unterzeichner der UK Women in Finance Charter Total Rewards

Das Reward-Programm von AXA XL ist so konzipiert, dass es sich um das Wesentliche für Sie kümmert und alle Aspekte Ihrer Gesundheit, Ihres Wohlbefindens, Ihres Lebensstils und Ihrer finanziellen Sicherheit abdeckt. Es bietet eine wettbewerbsfähige Vergütung und personalisierte, umfassende Leistungen, die sich mit Ihnen weiterentwickeln.

Wir setzen uns dafür ein, Ihren Beitrag langfristig zu belohnen, damit Sie sich heute von Ihrer besten Seite zeigen und mit Zuversicht in die Zukunft blicken können.

Sustainability

Bei AXA XL ist Nachhaltigkeit ein wesentlicher Best