Tax Manager

Descripción del puesto: Principales actividades y ámbito de responsabilidad

Planificar, dirigir y controlar las actividades inherentes al pago de las obligaciones fiscales de la empresa, a través de la ejecución y verificación de compromisos fiscales y el desarrollo de planificación fiscal, dentro del marco legal, fiscal y contable vigente, a fin de minimizar el gasto impositivo de la empresa.

• Dirigir y controlar la planificación fiscal con miras a racionalizar el gasto de acuerdo a las leyes fiscales vigentes.
• Dirigir estrategias relacionadas con demandas fiscales pendientes o en proceso en línea con las políticas de gestión de resultados y administración de riesgos del grupo Gestamp.
• Implementar las normativas establecidas por el Grupo Gestamp en materia fiscal.
• Optimizar las estrategias fiscales que permitan la recuperación de impuestos a favor y garantizar el cumplimiento en tiempo y forma de las obligaciones fiscales.
• Establecer estrategias que minimicen el riesgo en revisiones fiscales anticipándonos a cualquier requerimiento de las autoridades.
• Determinación de impuestos a pagar de las sociedades Mexicanas de grupo Gestamp.
• Atención a los auditores externos en materia de determinación de impuestos.

Cualificación requerida: Licenciatura en Contaduría Pública con actualizaciones en impuestos, carrera afín o experiencia. Deseable conocimiento en:

• Contabilidad general, sector automotriz.
• SAP.
• Conocimientos de ISO 9001 / IATF 16949.

Competencias/ habilidades:

• Responsabilidad: Asume su propia responsabilidad al realizar actividades individuales o colectivas, sea cual sea el resultado. Es valiente para afrontar el reto y superar las dificultades, esforzándose por tener la situación bajo control. Trabaja con una supervisión mínima de acuerdo con su función.
• Trabajo en equipo: Fomenta la colaboración dentro de su equipo, así como con personas y organizaciones ajenas a Gestamp hacia objetivos compartidos. Afronta los conflictos de forma respetuosa y sensible para su resolución. Da mayor prioridad a los objetivos de Gestamp que a los propios.
• Orientación al cliente: Considera al cliente como alguien que se beneficia del valor de su trabajo: tiene siempre presentes a sus clientes internos/externos. Se esfuerza por abordar de forma proactiva las preocupaciones y necesidades de los clientes. Ayuda a los socios comerciales y a los clientes a alcanzar sus objetivos de trabajo mediante la aplicación de sus propias destrezas y conocimientos; se esfuerza por proporcionar una satisfacción constante al cliente.
• Orientación a resultados: Se puede contar con él para cumplir los objetivos con éxito, centrándose en el cumplimiento de los plazos y respetando las normas de calidad, seguridad y cantidad. Comprueba periódicamente los resultados para evaluar su rendimiento e inicia acciones cuando es necesario.
• Liderazgo de las personas: Establece las funciones y responsabilidades de su equipo, valorando las diferencias y los talentos individuales. Se asegura de que quede claro el propósito del equipo mediante la fijación de objetivos, la planificación de acciones y la delegación. Establece direcciones claras y fija plazos para que se realicen las tareas. Tiene en cuenta la carga de trabajo de su equipo.

Experiencia profesional requerida:

• Experiencia previa en despachos de contabilidad / fiscal de al menos 8 años.
• Conocimiento de normas impositivas entre México y extranjero, particularmente con España y Estados Unidos.
• Maestría o diplomados en impuestos un plus.

Nivel de idiomas requerido: Inglés Conversacional a nivel de Negocios C1.