Subdirector Regional de Operaciones

**LOCATION**:- Av. Insurgentes Sur, Ciudad De Mexico Ciudad de Mexico, Mexico- **CAREER AREA**:- GFP_MEX- **JOB TYPE**:- Full time- **JOB ID**:- #R61959PanAmericano, es una división de The Brink's Company, líder mundial de manejo de efectivo y objetos de valor, soluciones digitales para negocios y servicios de cajeros automáticos. Entre nuestros clientes figuran instituciones financieras, negocios, organismos públicos, joyerías y otras operaciones comerciales. Nuestra red de operaciones en 52 países atiende a clientes en más de 100 países y en México contamos con 81 sucursales.Creemos que nuestro equipo debe ser un reflejo de los clientes a los que servimos cada día en todo el mundo. Creemos en la creación de asociaciones que garanticen el comercio, y para ello es necesario fomentar una cultura integradora que valore a las personas con distintos orígenes, ideas y perspectivas. Construimos un sentimiento de pertenencia, de modo que todos los empleados se sientan respetados, seguros y valorados, y ofrecemos igualdad de oportunidades para participar y crecer. Tenemos una oportunidad desafiante para un Subdirector Regional de Operaciones.**El rol del**Subdirector Regional de Operaciones**:Eficientar la operación de las 9 sucursales que integran su región a través de planear, implementar y dar seguimiento a los procesos operativos, manteniendo comunicación permanente con los responsables de las sucursales, así como lograr que los servicios que brindamos a nuestros clientes se den en calidad, tiempo y costo autorizados.Reporta a: Director de OperacionesUbicación: Ciudad de México**Responsabilidades clave**:- Asegurar el cumplimiento del presupuesto de gastos- Implementar y dar seguimiento al plan operativo anual con el fin de asegurar el cumplimiento a las metas financieras y los estándares establecidos- Garantizar que la calidad de los servicios que ofrecemos sea optima, con el fin de lograr la permanencia de los clientes e incrementar los servicios que ofrecemos- Supervisar que las políticas y procedimientos se apliquen y cumplan en tiempo y forma, para asegurar la efectiva gestión, a través de reportes periódicos y visitas a sucursales- Asegurar el cumplimiento de los índices de productividad, a través de juntas de trabajo, análisis de resultados y seguimiento a las diferentes áreas- Asegurar que se cuente oportunamente con los recursos humanos, materiales y financieros, a fin de lograr servicios de calidad oportunos- Mantener al capital humano de la Sucursal adecuadamente capacitado y motivado, mediante la implementación coordinada de planes y programas de desarrollo que permita el logro de los objetivos y estándares de las sucursales- Identificar las necesidades de los clientes y de las áreas funcionales de la organización, para proponer alternativas de negocio para el desarrollo de servicios y nichos de Mercado, que ayuden a la permanencia y crecimiento del negocio**Las cualificaciones que debe tener**:- Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría, Ingeniería Industrial o afines (Titulado)- Experiência mínima de 5 años en el negocio de traslado de valores o empresas de logística- Inglés intermedio- avanzado (B2 de acuerdo al marco común europeo)- Cartilla militar liberada (en caso de los varones)- Contar con capacidad de planeación, organización del trabajo, facilidad de comunicación, capacidad de solucionar problemas, liderazgo, trabajo bajo presión. Buena comunicación interpersonal e influencia.- Manejo de Paquetería Office, Seguridad y Prevención. Contar con Razonamiento analítico y numérico.**Las cualificaciones adicionales que preferimos**:- Seguimiento a proyectos de Mejora Continua. Deseable certificación en Lean Six Sigma Green Belt**Algunos beneficios para usted**:- Sueldo atractivo- Bono anual por resultados- Prestaciones superiores a la ley- Gastos Médicos Mayores- Automóvil ejecutivo y tarjeta de gasolina- Vales de despensa- Fondo de ahorro- Caja de ahorro- Prima vacacional- Seguro de vida- Aguinaldo- Contrato directo con la empresa- Se cotiza al 100 %- Estabilidad y crecimiento laboral**Próximos pasos**PanAmericano es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes cualificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, nacionalidad, discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. PanAmericano también se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de drogas.