Promotora para Espacios Seguros para La Primera

Save the Children tiene como objetivo ser un lugar en donde la gente de diferentes partes del mundo trabajemos juntos para apoyar a mejorar la vida de las niñas y niños, manteniéndolos seguras y seguros, por lo que en nuestro **Proceso de Selección **se refleja nuestro compromiso con la **Protección de la Niñez contra cualquier tipo de abuso.**Cuando usted solicite trabajar con nosotros, por favor asegúrese que está proporcionando detalle de su experiência laboral y algún detalle alrededor de sus responsabilidades dentro de cada función.**Ubicación**:Tijuana, Baja California.**Horario**: lunes a viernes de 9:00 a. m a 6:00 p. m**Escolaridad**: Licenciatura en Ciencias sociales. Ciencias de la salud y Ciencias de la Educación**Sueldo**:$14,000.00**Tipo de contratación**:Sueldos y Salarios.**Objetivo del puesto**:Operar un espacio para la primera infancia y lactancia dentro de albergues que atienden a población en movimiento, acompañando a madres, padres, cuidadores y cuidadores en actividades orientadas en temas de lactancia materna, habilidades socioemocionales y apego. Así mismo será responsable de la recolección, actualización y resguardo de información de la población participante y levantamiento de evidencia.**Experiência**:- Manejo de grupos.- Experiência en implementación de talleres.- Trabajo previo o conocimiento en primera infancia.**Funciones**:- Desarrollar estrategias que permitan obtener evidencias de la participación de la población atendida.- Contar con las cualidades, experiência, conocimiento, y habilidades apropiadas para trabajar con madres, padres y cuidadores en temas de primera infancia- Participar de manera activa en reuniones de reflexión, planeación y coordinación.- Mantener actualizada la información obtenida del trabajo en campo.**Actividades**:- Invitar y acompañar a madres, padres y cuidadores a los espacios seguros para la primera infancia y rincones de lactancia.- Organizar y dirigir de manera innovadora y creativa, las actividades/ capacitaciones/talleres a madres, padres y cuidadores en temas de primera infancia, lactancia materna, habilidades socioemocionales etc.- Sensibilizar a madres, padres y cuidadores con la presencia del espacio de primera infancia en los albergues.- Desarrollar campañas de sensibilización a madres, padres y cuidadores con temas como lactancia, materna, destete respetuoso, habilidades socioemocionales, etc.- Involucrar a personal de albergues en el funcionamiento de los espacios para la primera infancia y lactancia.- Armado y distribución de kits de maternidad para la primera infancia.- Levantamiento de evidencia en cada actividad implementada en los espacios fotografías, video, entrevistas y testimonios.- Comunicar retos y cambios presentados para lograr los objetivos del proyecto.**Habilidades**:- Manejo de grupos.- Planeación estratégica.- Trabajo bajo presión.- Análisis de información.- Automotivación.- Adaptabilidad.- Generación de confianza.- Excelente comunicación oral y escrita (Habilidad para comunicarse de manera clara y precisa).- Visión estratégica y capacidad propositiva y de síntesis. Comunicación.- Adaptabilidad.- Generación de confianza.**Competencias**:- Liderar e inspirar a otros: Demostrar liderazgo en todo nuestro trabajo, modelar nuestros valores y articular una visión de compilación para inspirar a lograr nuestras metas para NNA.- Resolución de problemas y toma de decisiones: toma decisiones efectivas, consideradas y oportunas mediante la recopilación y evaluación de información relevante dentro o fuera de la Organización y emitiendo juicios apropiados.- Innovación y adaptación: Desarrolla e implementa soluciones innovadoras para adaptarse y tener éxito en un entorno laboral y global incierto en constante cambio.- Trabajo en red: construye y utiliza relaciones sostenibles para apoyar el trabajo de salvar a NNA.- Trabajar eficazmente con otros: Trabaja en colaboración para lograr objetivos compartidos y prospera con la diversidad de personas y perspectivas; sabe cuándo liderar y cuándo seguir, sabe cómo garantizar un trabajo transfronterizo eficaz.**Nuestros Valores.**- **Rendición de cuentas**: Nos comprometemos a emplear eficazmente nuestros recursos para alcanzar resultados tangibles, rendir cuentas frente a nuestros colaboradores, así como organizaciones con las que trabajamos y por encima de todo a los propios niños y niñas.- ** Exigencia**:Somos exigentes tanto con nosotros mismos como con nuestros colaboradores, establecemos objetivos ambiciosos y estamos comprometidos con la mejora de todo lo que hacemos por la infancia.- ** Colaboración**: Nos respetamos y valoramos los unos a los otros, nos enriquece nuestra diversidad, además cooperamos con otras organizaciones para potenciar nuestras fortalezas en beneficio de la infancia.- ** Creatividad**: Estamos abiertos a nuevas ideas, acogemos el