Director Creativo

**Ubicación**: Híbrido - Oficina Central y Remoto**Tipo de Contrato**: Indefinido**Acerca de la Oportunidad**Únete a nuestro equipo y lidera la visión creativa estratégica de nuestras iniciativas de marketing, contenido y comunicación digital. En este rol, tendrás la misión de diseñar y supervisar campañas creativas integrales, asegurando innovación, cohesión de marca y diferenciación en el mercado. Buscamos personas con pensamiento disruptivo, orientación a resultados y gran capacidad de liderazgo, listas para impulsar la creatividad colectiva y potenciar el impacto de nuestros mensajes sin involucrarse en la dirección de arte o diseño visual.**Responsabilidades - Liderazgo Creativo, Estrategia de Marca & Innovación**:- Definir y comunicar la visión creativa alineada con los objetivos de negocio, elevando el posicionamiento y valor de marca.- Idear y supervisar conceptos creativos para campañas omnicanal (digital, BTL, ATL, social, contenidos editoriales), asegurando consistencia entre todos los touchpoints.- Fomentar una cultura de innovación e inspiración dentro de los equipos creativos, copywriting y estrategia de contenidos.- Supervisar el desarrollo conceptual y la narrativa de campañas, trabajando en conjunto con expertos en copywriting, estrategia digital y marketing.- Analizar tendencias de mercado, insights de audiencia y benchmarks creativos para detectar oportunidades de diferenciación.- Impulsar procesos de co-creación, workshops creativos y sesiones de brainstorming que generen soluciones originales y escalables.- Evaluar y asegurar la calidad conceptual de propuestas, mensajes y experiências de marca antes de su implementación.- Colaborar directamente con equipos de cuentas, estrategia, performance y datos para maximizar la efectividad creativa en resultados medibles.- Liderar presentaciones internas y externas para clientes, dirección y stakeholders, articulando las razones creativas detrás de cada propuesta.**Requisitos - Perfil de Liderazgo, Estrategia Creativa & Storytelling**:- Título universitario en Publicidad, Comunicación, Marketing, Letras, Sociología, Psicología, o áreas afines.- Mínimo 5 años de experiência comprobada liderando equipos creativos (copy, estrategia o creatividad conceptual) en agencia o empresa.- Evidencia de campañas exitosas que hayan impactado positivamente en branding, engagement y performance digital, sin involucramiento en arte o diseño visual.- Capacidad para detectar, analizar y transformar insights en ideas creativas poderosas.- Experiência en la gestión de equipos interdisciplinarios y en la mentoría de talento creativo.- Habilidades avanzadas de storytelling, creatividad estratégica y pensamiento lateral.- Actualización constante en tendencias culturales, digitales y de comunicación.- Nível alto de comunicación oral y escrita, manejo impecable de presentaciones y pitches.- Inglés avanzado; se valoran otros idiomas.- Compromiso con la diversidad, equidad e inclusión en todos los procesos y equipos creativos.**Funciones Diarias - Gestión Creativa, Optimización Conceptual & Innovación**:- Liderar sesiones creativas para el desarrollo de campañas, proponiendo conceptos únicos y diferenciales.- Supervisar la adecuada implementación conceptual de la narrativa en todos los materiales y plataformas, sin intervención en visuales o diseño.- Colaborar con equipos de data, investigación y performance para evaluar y optimizar la efectividad de las ideas, ajustando mensajes según resultados.- Promover aprendizajes constantes y documentación de procesos creativos efectivos.- Gestionar la agenda del equipo creativo, asegurando cumplimiento de deadlines y calidad conceptual de las entregas.**Requisitos Adicionales - Oportunidad Creativa & Liderazgo Estratégico**:- Disponibilidad para trabajar en formato híbrido y adaptarse a ambientes colaborativos y dinámicos.- Participación en procesos de selección que incluyen presentaciones conceptuales, pruebas de creatividad estratégica y entrevistas de liderazgo.**Beneficios - Crecimiento en Creatividad, Estrategia & Marca**:- Salario competitivo, plan de compensación flexible y seguro médico desde la incorporación.- Formación continua en creatividad estratégica, innovación, tendencias y liderazgo disruptivo.- Ambiente inclusivo, diverso y de gran colaboración, con proyectos creativos de gran impacto internacional.- Potencial para desarrollar tu carrera a nível de dirección y proyección internacional en el ámbito creativo y estratégico.