Coordinador(a) de Retención y Permanencia Disponibilidad de Horario de Lunes a Sábado

hace 2 semanas


Aguascalientes, México Aliat Universidades A tiempo completo

UNIVERSIDAD LA CONCORDIA FORUM CON LA MAYOR COBERTURA EDUCATIVA A NIVEL MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR.INVITA A POSTULARTE A:PUESTOCoordinador de Retención y PermanenciaESCOLARIDADLicenciatura en Administración, Comunicación, Ingeniería Industrial, MercadotecniaExperiência min. de 1 año en:Retención de clientes, coordinación de equipos de trabajo, servicio al cliente y calidad, métricas de procesos conforme a objetivos.FUNCIONES1. Verificar la correcta ejecución de los procesos institucionales2. Liderar los equipos a su cargo para asegurar los resultados, conforme a la correcta ejecución de los procesos3. Coordinar con el equipo de su campus, las estrategias para asegurar la Retención4. Responsable de generar mayor retención temprana, mayor reingreso a siguientes ciclos y disminuir deserción total (intraciclo e interciclo, tanto de Nuevo Ingreso y Reingreso)5. Asegurar la reinscripción6. Generar y asegurar la ejecución del plan de contactación7. Reclutar y salvaguardar los equipos de trabajo8. Asegurar la retención temprana9. Gestionar Vuelve a Casa conforme a objetivosCOMPETENCIASServicio al clienteLiderazgoTrabajo en equipoOrientación a resultadosApertura al cambioPlaneación, organización y controlSolución de problemasComunicación asertivaTrabajo bajo presiónHORARIO DE TRABAJOLunes a Viernes de 09:00 a 19:00 hrs. con dos horas de comidaSábados de 07:00 a 15:00 hrs.OFRECEMOS:- Sueldo $17,000- Vales de despensa- Prestaciones de ley.- Convenios con empresas para servicios a empleado.- Desarrollo Profesional. (Beca estudiantil para empleados)- Gran ambiente de trabajo.ZONA DE TRABAJO:Aguascalientes



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  • Aguascalientes, México Consultoría en RH Barba SAS DE CV A tiempo completo

    Coordinador comercial para empresa de microcréditos. Sus funciones principales incluyen: Diseñar la estrategia comercial: Define el camino a seguir para aumentar las ventas y conquistar nuevos mercados. Esto implica analizar el mercado y las tendencias para anticiparse a las necesidades de los clientes. Liderar al equipo de ventas: Motiva y organiza a los...


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