Instructor De Capacitacion
Hace 11 horas
torreón, chihuahua, México
CRECE CON VALES
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Instructor(a) de Capacitación Base: Torreón, Coahuila Objetivo del puesto: Capacitar, desarrollar y fortalecer las habilidades comerciales y operativas de los colaboradores de las diferentes sucursales, asegurando la correcta ejecución de los procesos, estrategias y herramientas de trabajo para contribuir al cumplimiento de los objetivos de la organización. Requisitos indispensables: Experiencia laboral previa en Con Crédito, desempeñándose como Líder de Asesor Empresarial o Asesor Empresarial. Conocimiento del modelo de negocio, operación comercial y procesos de trabajo Experiencia impartiendo capacitaciones, inducciones o entrenamientos (deseable). Facilidad de palabra y habilidades de comunicación. Habilidad para transmitir conocimientos y desarrollar equipos de trabajo. Manejo de grupos y facilidad para hablar en público. Disponibilidad amplia para viajar constantemente a diferentes sucursales y ciudades. Radicar en Torreón, Coahuila. Principales
responsabilidades:
Impartir programas de capacitación e inducción al personal de nuevo ingreso. Capacitar a equipos comerciales en procesos, productos, estrategias y metodologías de trabajo. Reforzar conocimientos y habilidades de los asesores y líderes comerciales. Detectar necesidades de capacitación en las diferentes sucursales. Dar seguimiento a la aplicación de los conocimientos adquiridos. Evaluar resultados y efectividad de las capacitaciones impartidas. Elaborar reportes y evidencias de capacitación.
Competencias:
Liderazgo e influencia. Comunicación efectiva. Organización y planeación. Enfoque a resultados. Proactividad y adaptabilidad. Facilidad para relacionarse con diferentes equipos de trabajo.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo. Prestaciones de ley. Estabilidad laboral. Oportunidad de desarrollo profesional. Importante: Solo se considerarán candidatos que cuenten con experiencia previa comprobable en Con Crédito como Líder de Asesor Empresarial o Asesor Empresarial.
responsabilidades:
Impartir programas de capacitación e inducción al personal de nuevo ingreso. Capacitar a equipos comerciales en procesos, productos, estrategias y metodologías de trabajo. Reforzar conocimientos y habilidades de los asesores y líderes comerciales. Detectar necesidades de capacitación en las diferentes sucursales. Dar seguimiento a la aplicación de los conocimientos adquiridos. Evaluar resultados y efectividad de las capacitaciones impartidas. Elaborar reportes y evidencias de capacitación.
Competencias:
Liderazgo e influencia. Comunicación efectiva. Organización y planeación. Enfoque a resultados. Proactividad y adaptabilidad. Facilidad para relacionarse con diferentes equipos de trabajo.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo. Prestaciones de ley. Estabilidad laboral. Oportunidad de desarrollo profesional. Importante: Solo se considerarán candidatos que cuenten con experiencia previa comprobable en Con Crédito como Líder de Asesor Empresarial o Asesor Empresarial.