Gerente de Beneficios
hace 2 semanas
El Rol Supervisar y coordinar las actividades del ejecutivo senior, asegurando una atención eficiente, empática y alineada con los estándares de calidad. Recoger, analizar y transmitir las necesidades de los clientes, facilitando la implementación de soluciones que mejoren el servicio y fortalezcan la relación con los asegurados. Garantizar la correcta ejecución de procesos operativos y de atención, promoviendo una cultura de servicio centrada en el cliente. Colaborar con áreas internas para asegurar una visión integral del servicio y una respuesta ágil ante requerimientos complejos y/o estratégicos. Diseñar e implementar estrategias de desarrollo y colocación de servicios, así como el desarrollo de los planes de beneficios de H&b, en colaboración con el equipo de Solutions y broking, alineadas con las necesidades del cliente y los objetivos del negocio en mercado comercial y corporate. Identificar oportunidades comerciales dentro de la cartera actual, promoviendo soluciones de alto valor que fortalezcan la relación con los clientes. Coordinar y participar en proyectos de consultoría, asegurando entregables de calidad que impacten positivamente en la experiencia del cliente y en los resultados del negocio. Gestionar relaciones con clientes clave, manteniendo una comunicación estratégica con niveles Gerenciales y Directivos. Colaborar estrechamente con el equipo de Solutions, comprendiendo sus prioridades y desarrollando propuestas complementarias, competitivas y sostenibles. Monitorear, conocer y transmitir tendencias del mercado y mejores prácticas reflejadas en nuestros reportes y diferentes encuestas H&b, asegurando la relevancia y diferenciación de nuestras soluciones. Cumplir con los objetivos de ventas asignados, garantizando la rentabilidad y sostenibilidad de las propuestas. Analizar el posicionamiento competitivo, identificando oportunidades de mejora y diferenciación para una toma de decisiones ágil y efectiva. Participar activamente en presentaciones comerciales, elaboración de propuestas técnicas y negociaciones con clientes, posicionando a la firma como un socio estratégico de negocio. Los Requerimientos Formación académica: Licenciatura en Relaciones Industriales, Administración, Economía o carrera afín. Experiencia profesional: Mínimo de 3 a 5 años en consultoría, desarrollo de servicios o ventas B2B, preferentemente en el sector asegurador, salud o beneficios. Implementación de soluciones a la medida y gestión de proyectos complejos. Desarrollo comercial y generación de oportunidades de negocio. Comunicación efectiva, tanto verbal como escrita, con capacidad para interactuar con niveles operativos, gerenciales y directivos. Pensamiento estratégico, orientación a resultados y enfoque en la experiencia del cliente. Deseable: Conocimiento profundo del sector de beneficios, salud o seguros, así como experiencia previa en entornos de transformación digital o innovación en servicios. Igualdad de oportunidades en el empleo #J-18808-Ljbffr
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Gerente Nacional de Beneficios
hace 2 semanas
distrito federal, México Coppel A tiempo completoGerente Nacional de Beneficios Join to apply for the Gerente Nacional de Beneficios role at Coppel. Es responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia integral de beneficios a nivel nacional, asegurando que todos los programas de beneficios se alineen con los objetivos organizacionales y generen un valor significativo tanto para la empresa como para los...
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Gerente Nacional de Beneficios: Lidera Compensación
hace 2 semanas
distrito federal, México Coppel A tiempo completoUna empresa líder en retail busca un Gerente Nacional de Beneficios para diseñar y ejecutar la estrategia de beneficios a nivel nacional. El candidato ideal tendrá entre 7 a 10 años de experiencia en gestión de beneficios y recursos humanos, además de habilidades en manejo de inversiones. Las responsabilidades incluyen liderar la implementación de...
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Gerente de Beneficios
hace 6 días
distrito federal, México WTW A tiempo completoResponsibilities Supervisar y coordinar las actividades del ejecutivo senior, asegurando una atención eficiente, empática y alineada con los estándares de calidad. Recoger, analizar y transmitir las necesidades de los clientes, facilitando la implementación de soluciones que mejoren el servicio y fortalezcan la relación con los asegurados. Garantizar la...
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Gerente comercial
hace 3 días
distrito federal, México Grupo Autosur A tiempo completoOverview Join to apply for the Gerente comercial role at Grupo Autosur . “Somos una empresa comprometida con el desarrollo automotor en el Sureste Mexicano.” Te invitamos a formar parte de nuestro equipo laboral. SOLICITAMOS: Gerente Comercial para Agencia Automotriz Requisitos Licenciatura Concluida Manejo de Personal Manejo de KPI´S y seguimiento...
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Gerente Comercial Travel
hace 2 semanas
distrito federal, México The Brick A tiempo completoAcerca del puesto Gerente Comercial Travel Buscamos Gerente de Ventas con experiencia en Servicios de Asistencia. Requisitos Último nivel educativo: Licenciatura (pasante) Experiencia mínima de 5 años en el ramo de Turismo, Viajes o Agencias opromoviendo servicios de asistencia. Responsabilidades Prospección de nuevos clientes, servicios de asistencia en...
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Gerente de Distrito
hace 1 día
distrito federal, México Talent Search People A tiempo completoGerente de Distrito – Ciudad de México Desde Talent Search People buscamos a un/a Gerente de Distrito para una destacada compañía farmacéutica italiana con presencia global y una sólida trayectoria de más de 130 años. Responsabilidades Gestionar el equipo de representantes de visita médica en la Ciudad de México, asegurando la correcta ejecución...
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Gerente de Compras
hace 1 semana
distrito federal, México Orión Productos Industriales SA de CV A tiempo completo¡Únete a nuestro equipo como Gerente de Compras! En Orion Productos Industriales, empresa mexicana con amplia experiencia en la comercialización y transporte de productos químicos peligrosos para minería, tratamiento de aguas e industria química, estamos en búsqueda de un Gerente de Compras, experimentado y estratégico para liderar nuestro equipo de...
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Gerente Comercial
hace 2 semanas
distrito federal, México Centro de Atracción de Talento A tiempo completoSe busca Gerente Comercial para unirse a nuestro equipo en el Centro de Atracción de Talento. Licenciatura en negocios, administración o afines. ACTIVIDADES El Gerente Comercial será responsable de apoyar en la identificación de oportunidades de mercado mediante análisis de datos. Apoyar e identificar oportunidades mediante análisis de datos. Capacitar...
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Gerente de Distrito CDMX
hace 2 semanas
distrito federal, México Armstrong Laboratorios de México S.A. de C.V. A tiempo completoGerente de Distrito – Industria Farmacéutica Zona de trabajo: Poniente - Centro - Sur CDMX Empresa: Armstrong Laboratorios de México S.A. de C.V. ¿Te apasiona el liderazgo en ventas farmacéuticas? Únete a una compañía líder en la industria farmacéutica y potencia tu carrera como Gerente de Distrito. Buscamos profesionales con visión estratégica,...
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Gerente de Compensaciones
hace 1 semana
distrito federal, México Global Executive A tiempo completoEn Global Executive estamos en búsqueda de un Gerente Jr. de Compensaciones para uno de nuestros clientes más importantes en soluciones tecnológicas. La posición será clave para fortalecer la estrategia de Compensaciones y Total Rewards , asegurando competitividad externa, equidad interna y alineación con lineamientos regionales en Latinoamérica....