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Solicito para Restaurante de Cortes ubicado en Cancun: GENERALISTA BILINGUE (con experiencia en Restaurantes de Alta Gama) Lunes a viernes y Sabados medio dia. ( Horaio 9am a 6pm ) Vivir cerca o con facil acceso a ZONA HOTELERA CANCUN. Pagos Quincenales. Servicio de Comedor Gratuito. Prestaciones de ley desde el primer día (Imss, vacaciones, prima...

NEOTECK TI Aguascalientes, México OBJETIVO DEL PUESTO Crear valor a los colaboradores de la empresa a través de una correcta planeación, dirección, control y administración de su Capital Humano que contribuya al cumplimiento de las metas organizacionales de Neoteck PRINCIPALES FUNCIONES Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal Control de...

¡Estamos buscando talento! | Consultor(a) de Capital Humano – CDMX¿Te apasiona el Capital Humano, trabajar de cerca con la operación y generar impacto en la experiencia de los colaboradores? Estamos buscando Consultor(a) de Capital Humano para integrarse a nuestro equipo en CDMX. ¿Qué buscamos?• Experiencia en Capital Humano / Recursos Humanos.•...

Se busca un Generalista de Capital Humano para Hospital Saint Lukes.FuncionesGestionar procesos de reclutamiento y selección.Coordinar la incorporación de nuevos empleados.Supervisar el desarrollo de programas de capacitación.Evaluar la satisfacción laboral y proponer mejoras.RequisitosSe requiere experiencia demostrable en gestión de recursos...

Empresa líder en productos de consumo masivo, se encuentra en búsqueda de tu talento, cómo, Líder de Capital Humano:RequisitosEscolaridad: Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o afín.5 años de experiencia como generalistaExcel intermedio avanzadoDisponibilidad de movilidadPrincipales...

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO ANALISTA DE CAPITAL HUMANO!¿Te apasiona el reclutamiento, la organización y la gestión del talento? ¡Esta oportunidad es para ti!Zona de trabajo: Naucalpan. Sueldo: $12,000 mensuales. Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.¿Cuáles serán tus principales actividades?Publicación y seguimiento de vacantes en...

¿Quiénes somos? En nuestro grupo operamos más de 50 unidades de negocio y movemos a más de 1,600 colaboradores en todo el país. No solo vendemos combustible; movemos la economía y cuidamos la experiencia de cada persona que trabaja con nosotros.Tu Misión en el Equipo: Buscamos a un(a) Coordinador de Capital Humano para nuestra plazade Chihuahua. En...

TREMEC es una empresa 100% mexicana líder en el sector automotriz que ofrece soluciones de transferencia de torque a productos que van desde automóviles deportivos de alto rendimiento hasta vehículos de servicio pesado. La cartera de productos incluye transmisiones manuales, transmisiones de doble embrague, transmisiones EV y HEV, engranajes, ejes,...

Empresa reconocida a nivel nacional busca: COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOSREQUISITOS:Edad: 24 a 35 años.Sexo: Indistinto.Escolaridad: Licenciaturas en carreras económico-administrativas (Psicología, Administración de empresas).Experiencia en el área de reclutamiento y selección de personal.ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:Reclutamiento y selección de...

Escolaridad: Lic. Recursos Humanos, Lic. Admón. o afín Reconocida empresa en el sector restaurantero, busca Coordinador Capital Humano Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un(a) COORDINADOR(A) DE CAPITAL HUMANO apoyando tanto al personal local como al foráneo. Responsabilidades Principales: Reclutamiento y Selección: Liderar los procesos...

¡IMPULSA TU TALENTO EN GRUPO FAME!¿Te apasionan el análisis de datos, las compensaciones y la mejora de procesos de Capital Humano?¡Esta oportunidad es para ti! Buscamos talento analítico, organizado y con visión estratégica para integrarse a nuestro equipo. VACANTE: ADMINSITRATIVO DE CAPITAL HUMANO Ubicación: Plaza Altozano, Morelia, Michoacán....

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Desarrollo de programas de capacitación inducción /y procesos en todos los niveles de la organización.Responsable en el seguimiento de nivel de desempeño en puestos claves.Implementar el desarrollo organizacional.Implementar la metodología suficiente y eficaz para proveer el personal adecuado y calificado, que cumpla con los estándares establecidos por...

- Licenciatura terminada (Título indispensable) - Experiencia: 2 años en los procesos de capital humano Propósito del puesto: Planear, dirigir y controlar las funciones de Capital Humano tendientes a la aplicación de la ley federal del trabajo y el reglamento interno, el código de ética, vigilar el clima organizacional de la entidad. Principales...

ESPECIALISTA DE CAPITAL HUMANO Y ATRACCIÓN DE TALENTOSomos la empresa líder en arrendamiento y administración de equipos de transporte en México. La arrendadora de equipo de transporte más grande de América Latina fundada en 1993. Solidez, disponibilidad y flexibilidad.REQUISITOSEscolaridad: Lic. en Administración, Relaciones Industriales o...

Sigma Alimentos, Compañía Líder con grandes marcas como FUD, YOPLAIT, SAN RAFAEL, dedicada a la producción y distribución de carnes frías, lácteos y comidas preparadas te ofrece la gran oportunidad de pertenecer a esta gran Familia de talla Internacional.Solicitamos:Auxiliar de Capital humanoRequisitos:·Escolaridad: Lic. Admon de Empresas,...

PROPÓSITO DEL PUESTO:Asegurar la correcta ejecución y seguimiento de los subsistemas de Recursos Humanos (Atracción de Talento, Administración de Personal, Relaciones Laborales, Capacitación y Clima Organizacional) en la linea de negocio del Norte del pais, actuando como el punto de contacto directo y resolutivo para los colaboradores y líderes de...

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Empresa de Logistica solicita \"Lider de Capital Humano\" Diseño y estructura del área de Capital HumanoReclutamiento y SelecciónCapacitación y onboarding al personalGeneración e implementación de nuevas Políticas y ProcedimientosAtención y Administración de personalRelaciones laboralesClima y cultura organizacionalSeguridad e Higiene y cumplimiento...

ObjetivoCoordinar y fortalecer los procesos de Recursos Humanos, con enfoque prioritario en relaciones laborales, seguridad e higiene y cumplimiento normativo, asegurando la correcta atención de las necesidades del personal y de los líderes de la organización. Contribuir a la prevención de riesgos laborales, la mejora del clima organizacional y el...