dipromed-e

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar la supervisión diaria y aplicación de las Políticas y Procedimientos con la finalidad de reducir la merma y controlar los procesos en tienda, así como salvaguardar los bienes patrimoniales de la empresaCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas, Surtido, Merma, Auditorías, inventarios y Atención a...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecución de actividades y tareas asignadas por su jefe directo en los tiempos determinados para alcanzar el resultado esperado del departamento en Ventas, Margen, Merma, días de inventario, de acuerdo al estándar de operación. Respetar las reglas de higiene en cada momento y participar al orden y la limpieza del departamento....

Sales coordinator Work Location: Hybrid remote in Guadalajara, Jalisco Monday to Friday 8 am to 5 pm. We are looking for a detail-oriented sales coordinator to contribute to the achievement of sales targets by supporting sales representatives, coordinating sales activities, and maintaining good customer relationships. The sales coordinator's...

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Inscrições de 28/08/2026 até 31/08/2026 Seleção para monitoria de Ambiente e Desenvolvimento Vagas: 1 remunerada Pré-requisitos • Ter cursado a disciplina de Ambiente e Desenvolvimento (ECT3203) • Necessário ter disponibilidade para acompanhar a aula no horário 35T12 Da Seleção Haverá uma entrevista com arguição a ser realizada dia...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecución de actividades y tareas asignadas por su jefe directo en los tiempos determinados para alcanzar el resultado esperado del departamento en Ventas, Margen, Merma, días de inventario, de acuerdo al estándar de operación. Respetar las reglas de higiene en cada momento y participar al orden y la limpieza del departamento....

I. OBJETIVO DEL PUESTO Administrar y supervisar la operación del departamento de acuerdo a los programas de aseguramiento de calidad y estándares del negocio para alcanzar los objetivos financieros.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Administrar y controlar todas las funciones operativas y administrativas del área por medio de procesos e indicadores ya establecidos supervisando diariamente que los procesos estén al 1%.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas, Surtido, Merma, Auditorías, inventarios y Atención a clientesINDICADORES NO...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Establecer y desarrollar planes de acción con el objetivo de administrar las actividades del área de recibo con apego a los procedimientos y políticas vigentes, garantizando el ingreso de la mercancía en tiempo y forma al centro de distribución.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Indicadores...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar y procesar la recepción y envío de mercancía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos con la con la finalidad de asegurar la operación del departamento.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Indicadores de ProductividadINDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V....

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamentoCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar la supervisión diaria y aplicación de las Políticas y Procedimientos con la finalidad de reducir la merma y controlar los procesos en tienda, así como salvaguardar los bienes patrimoniales de la empresaCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Ventas, Surtido, Merma, Auditorías, inventarios y Atención a...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Realizar los movimientos necesarios de manejo de materiales por medio de equipo móvil especializado y sistema para cubrir las necesidades de descarga, desplazamiento y ubicación de mercancía acorde a las necesidades de la unidad de negocio.CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Indicadores de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar actividades y tareas asignadas por el Jefe directo con la finalidad de alcanzar los resultados de los indicadores del departamentoCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y TransformaciónVisión de...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Asegurar el correcto manejo de materias primas y productos perecederos mediante el seguimiento a los procesos establecidos, cuidando el rendimiento de cada uno de ellosCLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS Indicadores de ProductividadINDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE...

I. OBJETIVO DEL PUESTO Ejecución de actividades y tareas asignadas por su jefe directo en los tiempos determinados para alcanzar el resultado esperado del departamento en Ventas, Margen, Merma, días de inventario, de acuerdo al estándar de operación. Respetar las reglas de higiene en cada momento y participar al orden y la limpieza del departamento....

I. OBJETIVO DEL PUESTO Realizar actividades de limpieza a través de los procedimientos establecidos con la finalidad de mantener en condiciones la imagen de la tienda. CLIENTES INTERNOS CLIENTES EXTERNOS INDICADORES FINANCIEROS INDICADORES NO FINANCIEROS IV. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO V. COMPETENCIAS DE LIDERAZGO Agilidad y...