ll talento humano

EMPRESA RECONOCIDA EN SU SECTOR, ESTA EN BUSQUEDA DE TU TALENTO PARA EL ÁREA DE TALENTO HUMANO:Requisitos:*De 30 a 40 años de Edad*Escolaridad: Lic. Administración, Lic. Psicología o a fin*Experiencia: Mínimo 2 años como GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS con conocimientos en: Administración de personal, Nóminas (IMSS, INFONAVIT, SAR, etc.), Finiquitos...

Objetivo:Gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador, alineado a la estrategia organizacional.Funciones Críticas:Elaboración de prenómina.Atracción de talento operativo.Capacitación.Perfil:Lic. en RH o afín.2 años de experiencia.Excel intermedio.Software de prenómina.Licencia de conducir vigente.Competencias:Liderazgo.Análisis de...

Un Generalista de Recursos Humanos es el motor operativo del departamento de personal, encargado de gestionar el ciclo completo del colaborador desde su contratación hasta su desvinculación. Su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de las políticas internas, gestionar las relaciones laborales y promover un clima organizacional...

Responsable de garantizar la alineación estratégica de la gestión del Talento Humano con los objetivos de negocio y expansión a nivel nacional. Es el responsable absoluto de las políticas operativas (incluyendo el control de viáticos y movilidad en todo el país), el cumplimiento legal normativo, el control financiero del área y la precisión en la...

IAB International busca un asesor de talento humano en Veracruz.Responsabilidades:Administrar y mantener actualizados expedientes físicos y digitales de colaboradores.Gestionar incidencias de personal: permisos, vacaciones, uniformes y control documental.Realizar movimientos de personal ante IDSE, SUA y CONTPAQi (altas, bajas y modificaciones).Apoyar en...

Objetivo:Gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador, alineado a la estrategia organizacional.Funciones Críticas:Elaboración de prenómina.Atracción de talento operativo.Capacitación.Perfil:Lic. en RH o afín.2 años de experiencia.Excel intermedio.Software de prenómina.Licencia de conducir vigente.Competencias:Liderazgo.Análisis de...

Un Generalista de Recursos Humanos es el motor operativo del departamento de personal, encargado de gestionar el ciclo completo del colaborador desde su contratación hasta su desvinculación. Su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de las políticas internas, gestionar las relaciones laborales y promover un clima organizacional...

Nuestro cliente busca un líder experimentado y proactivo en Recursos Humanos y Talento para unirse a su equipo en Tlalnepantla, Estado de México . Este puesto es fundamental para desarrollar e implementar estrategias que atraigan, desarrollen y retengan al mejor talento, fomentando una cultura organizacional sólida y positiva. Serás responsable de todas...

IAB International busca un asesor de talento humano en Veracruz.Responsabilidades:Administrar y mantener actualizados expedientes físicos y digitales de colaboradores.Gestionar incidencias de personal: permisos, vacaciones, uniformes y control documental.Realizar movimientos de personal ante IDSE, SUA y CONTPAQi (altas, bajas y modificaciones).Apoyar en...

Un Generalista de Recursos Humanos es el motor operativo del departamento de personal, encargado de gestionar el ciclo completo del colaborador desde su contratación hasta su desvinculación. Su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de las políticas internas, gestionar las relaciones laborales y promover un clima organizacional...

Objetivo:Gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador, alineado a la estrategia organizacional.Funciones Críticas:Elaboración de prenómina.Atracción de talento operativo.Capacitación.Perfil:Lic. en RH o afín.2 años de experiencia.Excel intermedio.Software de prenómina.Licencia de conducir vigente.Competencias:Liderazgo.Análisis de...

Objetivo: Gestionar de manera integral el ciclo de vida del colaborador, alineado a la estrategia organizacional. Funciones Críticas: • Elaboración de prenómina. • Atracción de talento operativo. • Capacitación. Perfil: • Lic. en RH o afín. • 2 años de experiencia. • Excel intermedio. • Software de prenómina. • Licencia de conducir...

Nuestro cliente busca un líder experimentado y proactivo en Recursos Humanos y Talento para unirse a su equipo en Tlalnepantla, Estado de México . Este puesto es fundamental para desarrollar e implementar estrategias que atraigan, desarrollen y retengan al mejor talento, fomentando una cultura organizacional sólida y positiva. Serás responsable de todas...

Nuestro cliente busca un líder experimentado y proactivo en Recursos Humanos y Talento para unirse a su equipo en Tlalnepantla, Estado de México . Este puesto es fundamental para desarrollar e implementar estrategias que atraigan, desarrollen y retengan al mejor talento, fomentando una cultura organizacional sólida y positiva. Serás responsable de todas...

PERFIL DE   PUESTO SEXO Indistinto EDAD 30 a 40 años ESTADO CIVIL Indistinto ESCOLARIDAD Licenciatura en Administración, o Psicología CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS Cálculos de Nomina Reglamento del IMSS Ley Federal de Trabajo Contratos laborales EXPERIENCIA Procesos de reclutamiento, Capacitaciones,...

EMPRESA RECONOCIDA EN SU SECTOR, ESTA EN BUSQUEDA DE ANALISTA DE TALENTO HUMANO:Requisitos:*De 30 a 40 años de Edad*Escolaridad: Lic. Administración, Lic. Psicología o a fin*Experiencia: Mínimo 2 años como GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS*Conocimientos: Excel Medio / Avanzado*Habilidades: Metódico, Planeación, Diligente, Trabajo bajo presión,...

Mentory Grupo Consultor Turístico busca un Gerente de Recursos Humanos para liderar procesos de atracción, selección, integración y retención del talento, asegurando desarrollo y alineación con los objetivos de la empresa.Será responsable de coordinar capacitación, evaluación de desempeño, planes de vida y carrera y políticas internas, promoviendo...

Mentory Grupo Consultor Turístico busca un Gerente de Recursos Humanos para liderar procesos de atracción, selección, integración y retención del talento, asegurando desarrollo y alineación con los objetivos de la empresa.Será responsable de coordinar capacitación, evaluación de desempeño, planes de vida y carrera y políticas internas, promoviendo...

LTH Enermax busca en León un generalista de talento humano que lleve el área casi completa. El puesto junta administración de personal y prenómina con selección, capacitación y la aplicación de la NOM-035.Responsabilidades:Administrar al personal y gestionar contratos.Gestionar el reclutamiento y la selección.Desarrollar el programa de capacitación...

La empresa T-mapp Jobs busca un Jefe de Reclutamiento y Selección en Monterrey para asegurar la cobertura de vacantes y elevar la calidad de contratación. Reportando a Dirección General, liderarás procesos end-to-end, estandarizarás metodologías y contribuirás al desarrollo de áreas de Talento Humano como bienestar y capacitación.La posición es...