Empleos de recurso humano en Tijuana

Gestión de talentoReclutamiento y selección de personal.Capacitación, inducción y desarrollo.Supervisión del proceso de nómina.Evaluación de desempeño aplicable a todos los colaboradores.Responsable de la administración de personalSupervisar la gestión de nómina.Mantener actualizados registros y expedientes completos.Cumplimiento de las normas...

Selección y reclutamiento de personal directo e indirecto.Actividades generales de administración.Comisión de seguridad e higiene.Elaborar la nomina (nomipaq).Trato directo y atención al personal de producción.Altas, modificaciones, bajas ante el IMSS.Trabajo en equipo.Habilidad para trabajar bajo presión.Apoyo en los permisos de la empresa.Experiencia...

Responsabilidades:Desarrollo de políticas y Procedimientos de Recursos Humanos,,Compensaciones.Atención al personal.Manejo de casos laborales.Manejo de pre - nómina.Manejo de sistemas computacionales.Reclutamiento y selección de personal directo y administrativoRequisitos:Licenciatura concluida en Psicología, administración o afín.Ingles...

- Mantener y actualizar los registros de Capacitación del personal. - Apoyar en la gestión administrativa de requerimientos de las legislaciones laborales. - Colaborar en la elaboración de reportes y análisis relacionados con métricas de recursos humanos. - Participar en la organización y logística de eventos internos y actividades.

Lo que harás:Función principal: Realiza el proceso de reclutamiento de personal, atrae al Recurso Humano a través de diferentes fuentes como redes sociales, plataformas de postulación de vacantes, medios de comunicación, etc. Recopila la información de los postulantes como solicitudes de empleo, curriculos y documentación relativa a los candidatos....

Lo que harás:Función principal:Realiza el proceso de reclutamiento de personal, atrae al Recurso Humano a través de diferentes fuentes como redes sociales, plataformas de postulación de vacantes, medios de comunicación, etc. Recopila la información de los postulantes como solicitudes de empleo, currículos y documentación relativa a los candidatos....

Empresa comercializadora de artículos para el hogar, con mas de 35 años de historia y presencia en todo el Norte del país. Comprometidos con el bienestar y crecimiento de su gente. Gerente de Talento y Cultura ·Licenciatura terminada (LAE, LCC, PS, IIS o afín) ·Sin problemas de transporte (vehículo propio) ·Disponibilidad para capacitarse en otro...

Garantizar la gestión integral del talento humano mediante el cumplimiento de la legislación laboral, la atracción y desarrollo de talento estratégico, la implementación de programas de capacitación y liderazgo, y el fortalecimiento de prácticas organizacionales equitativas y competitivas, contribuyendo al logro de los objetivos del negocio y al...

FUNCIONES PRINCIPALES Ejecuta y asegura la correcta implementación de los procesos estratégicos y operativos de Recursos Humanos, alineados a las prioridades del negocio, políticas internas y valores de Watkins. Actúa como socio de negocio y punto de contacto principal para líderes y supervisores, brindando asesoría en manejo de personal, aplicación...

Objetivo del Puesto: Dirigir la estrategia integral de Recursos Humanos para la operación, asegurando la atracción, desarrollo, retención y administración efectiva del talento, así como el cumplimiento legal y laboral, alineando las iniciativas de Capital Humano con los objetivos del negocio y la operación de manufactura automotriz. Ubicación: Ramos...

En Corporación del Fuerte, Grupo Embotellador del Sistema Coca-Cola, buscamos Auxiliar de Recursos Humanos para brindar apoyo en los procesos de reclutamiento, administración de personal y seguimiento de indicadores del área, contribuyendo a la generación de información y atención de colaboradores. Responsabilidades: Apoyar en los procesos de...

OBJETIVO DEL PUESTO:Brindar soporte estratégico y operativo a los líderes del negocio mediante la correcta ejecución de las prácticas y procesos de Recursos Humanos, actuando como enlace clave entre la operación y la estrategia de personas. Contribuir al desarrollo del talento, la estabilidad laboral, el cumplimiento legal y la cultura organizacional,...

Responsabilidades Soporte a Planes de Capacitación. Soporte a Manejo de Matrices de Entrenamiento. Manejo de la LFT. Aplicación del Reglamento Interior de Trabajo Rescisiones Laborales. Control de Headcount/Rotación Conocimientos de Pre nomina. Manejo de Guardias de Seguridad Manejo del Transporte de personal y Comedor. Manejo del Sistema Tress /...

OBJETIVO DEL PUESTO:Brindar soporte estratégico y operativo a los líderes del negocio mediante la correcta ejecución de las prácticas y procesos de Recursos Humanos, actuando como enlace clave entre la operación y la estrategia de personas. Contribuir al desarrollo del talento, la estabilidad laboral, el cumplimiento legal y la cultura organizacional,...

Supervisar y coordinar los procesos de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de políticas internas, la correcta gestión del personal y el apoyo estratégico a la operación y a la gerencia. Asegurar el cumplimiento legal y de políticas internas Dar seguimiento a indicadores del área Apoyar a gerencia en temas estratégicos de RH Atender...

The Human Resources Manager acts as a strategic partner for the Medical and Automotive divisions within the manufacturing site. This role partners closely with plant leadership to align people strategies with business priorities, enabling organizational performance, operational excellence, and a positive employee experience.The position provides strategic HR...

Hyspan Precision Products, Inc. busca un profesional de Recursos Humanos para gestionar reclutamiento, administración y relaciones con el personal en planta. El rol implica tramitar altas y bajas ante el IMSS, elaborar nómina y apoyar en permisos y seguridad laboral.Se valora experiencia en RR. HH., manejo de SUA/Infonavit y disponibilidad para trabajar en...

TCL MOKA Manufacturing, S.A. de C.V. busca un supervisor de Recursos Humanos para coordinar procesos, asegurar el cumplimiento de políticas y apoyar a la operación y a la gerencia con iniciativas estratégicas de RH.Se requiere experiencia previa como supervisor, licenciatura relacionada y habilidades en reclutamiento, relaciones laborales y...

Empresa dedicada a la fabricación de muebles finos de madera busca integrar a su equipo una persona organizada, responsable, proactiva y con capacidad para dar seguimiento a diferentes actividades administrativas, de Recursos Humanos y de soporte a operaciones. Objetivo del puesto Brindar soporte a la Gerencia Administrativa mediante el seguimiento y...

Oferta confidencial en Tijuana, Baja California, busca profesional de RRHH con al menos 5 años de experiencia para liderar procesos laborales y administrativos.Entre las funciones destacan apoyar planes de capacitación, manejo de matrices de entrenamiento, cumplimiento de LFT y reglamento interior, y gestión de terminaciones. Se requiere enfoque al...