HR Business Partner
hace 4 días
Ser socio/a estratégico/a del negocio, impulsando la transformación organizacional a través de iniciativas de desarrollo de talento, cultura, comunicación interna y adopción de herramientas digitales, asegurando una experiencia del colaborador sólida, moderna y alineada a la estrategia. 🔹 Principales responsabilidades Desarrollo Organizacional & Cambio Diseñar e implementar programas de desarrollo que impulsen la eficiencia y crecimiento del talento. Acompañar procesos de cambio organizacional, integración de equipos y transformación cultural. Colaborar con líderes y áreas clave como HR Business Partner estratégico. Cultura & Comunicación Interna Diseñar estrategias para fortalecer la cultura organizacional, promoviendo bienestar, diversidad e inclusión. Gestionar la comunicación interna, asegurando mensajes claros y alineados al negocio. Facilitar talleres, capacitaciones y espacios de alineación cultural. People Analytics & Transformación Digital Implementar encuestas de clima, engagement y experiencia del colaborador. Analizar métricas clave: rotación, compromiso, desempeño y efectividad de programas. Construir dashboards ejecutivos en Power BI. Integrar herramientas de AI y automatización en procesos de RH. Gestión Estratégica del Talento Diseñar planes de carrera y sucesión para talento clave. Asesorar a líderes en prácticas de retención, motivación y desarrollo. Acompañar procesos de evaluación y desarrollo de liderazgo. 👤 Perfil que buscamos ✔ Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Administración o afín. ✔ +3 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Cultura y Gestión del Talento. ✔ Experiencia implementando programas culturales y de cambio organizacional. ✔ Conocimiento en: Power BI (intermedio–avanzado) People Analytics y uso de AI aplicada a RH Evaluación de talento (assessment, entrevistas por competencias) Metodologías ágiles y gestión del cambio ✔ Excelente comunicación, pensamiento estratégico y enfoque a resultados. ✔ Capacidad para manejar múltiples proyectos en entornos dinámicos. ✔ Inglés avanzado . 🌱 ¿Qué ofrecemos? Un rol estratégico con alto impacto en la organización. Participación activa en procesos de transformación digital y cultural. Ambiente colaborativo, retador y con enfoque en crecimiento continuo. 📩 Si este reto hace match contigo , postúlate por LinkedIn o envíanos tu CV por mensaje directo. Modalidad: 100% presencial. Arcos Bosques (edificio del pantalón)
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HR Business Partner
hace 3 semanas
Ciudad de México The Associated Press A tiempo completoThe Associated Press is an independent global news organization dedicated to factual reporting. Founded in 1846, AP today remains the most trusted source of fast, accurate, unbiased news in all formats and the essential provider of the technology and services vital to the news business. More than half the world's population sees AP journalism every day.We...
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HR Business Partner
hace 3 días
Ciudad de México NielsenIQ A tiempo completo**Company Description**NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive...
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Sr HR Business Partner
hace 4 semanas
Ciudad de México Uber A tiempo completo**About the Role**:Uber’s People & Places (P&P) team handles all things people-related so that our employees around the world are empowered to do their best work. Our HR Business Partner organization sits within P&P and aligns with senior business leaders to help them achieve their organizational goals through strategic actions that enable the organization...
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HR Business Partner Senior
hace 2 semanas
Ciudad de México Pluxee A tiempo completoPluxee is a global player in employee benefits and engagement that operates in 31 countries. Pluxee helps companies attract, engage, and retain talent thanks to a broad range of solutions across Meal & Food, Wellbeing, Lifestyle, Reward & Recognition, and Public Benefits.Powered by leading technology and more than 5,000 engaged team members, Pluxee acts as a...
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HR Business Partner
hace 7 días
Ciudad de México EZPAWN SERVICES MÉXICO, S. DE R.L. DE C.V A tiempo completoAt EZCORP we are a growing team focused on creating and changing the pawn industry as we know it today. We believe that our platform enabled lending and e-commerce solutions will revolutionize our ability to attract, engage and service our customers across the United States, Mexico and Latin America. Join us now for an opportunity to be a part of a team...
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HR Business Partner
hace 5 días
Ciudad de México EZPAWN SERVICES MÉXICO, S. DE R.L. DE C.V A tiempo completoAt EZCORP we are a growing team focused on creating and changing the pawn industry as we know it today. We believe that our platform enabled lending and e-commerce solutions will revolutionize our ability to attract, engage and service our customers across the United States, Mexico and Latin America.Join us now for an opportunity to be a part of a team that...
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HR Business Partner
hace 3 semanas
Ciudad de México One Park Financial A tiempo completo**Position Summary**:**Job description**One Park Financial (OPF) is a fast-growing FinTech (Financial Technology) company headquartered in Coconut Grove, Florida. OPF connects small businesses with a wide variety of flexible financing and funding options to help entrepreneurs acquire the working capital they NEED to take their business to the next level. We...
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HR Business Partner
hace 3 semanas
Ciudad de México McDonald's Corporation A tiempo completo**Company Description**McDonald’s growth strategy, Accelerating the Arches, encompasses all aspects of our business as the leading global omni-channel restaurant brand. As the consumer landscape shifts we are using our competitive advantages to further strengthen our brand. One of our core growth strategies is to Double Down on the 3Ds (Delivery, Digital...
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HR Business Partner
hace 3 días
Ciudad de México Emerson A tiempo completoResponsibilities include leading key HR processes for client groups, including:- Advise employee and managers on HR related policies, programs and procedures ensuring standardization and consistency- Manage “Speak Up” system and employee relations issues.- Coach business leaders and first line supervisors on handling employee issues- Assist with...
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HR Business Partner
hace 2 semanas
Ciudad de México, Ciudad de México Varicent A tiempo completoAt Varicent, We're Not Just Transforming The Sales Performance Management (SPM) Market—we're Redefining How Organizations Achieve Revenue Success. Our Cutting-edge SaaS Solutions Empower Revenue Leaders Globally To Design Smarter Go-to-market Strategies, Maximize Seller Performance, And Unlock Untapped Potential. Varicent Stands At The Forefront Of...