Asistente Logistico

Descripción

Contexto

El Comité Internacional de Rescate (IRC) responde a las peores crisis humanitarias del mundo y ayuda a las personas a sobrevivir y reconstruir sus vidas.

Fundado en 1933 a pedido de Albert Einstein, el IRC ofrece atención para salvar vidas y asistencia que cambia vidas a las personas refugiadas obligados a huir de la guerra o el desastre.

En el trabajo de hoy en más de 40 países y 22 ciudades de EE. UU., restauramos la seguridad, la dignidad y la esperanza a millones de personas desarraigadas y que luchan por sobrevivir. El IRC lidera el camino del daño al hogar.

Alcances/descripción del puesto

El Auxiliar Logístico/Conductor, crea la logística y la agenda para la optimización del traslado diario a los programas que lo requieran.

También tiene la finalidad de realizar actividades de Supply Chain que así se requieran, previendo flexibilidad en sus actividades diarias.

Visión general de los Programas

El compromiso de cumplir con todas las necesidades de traslado de los programas del IRC, en el periodo de contratación de los autos.

Utilizando todos los estándares existentes del IRC, que ayuda a el control y mantenimiento preventivo u/o correctivo mensual de los autos, en el terreno.

Líneas de reporte

Esta posición reporta a:
Oficial de Flota jr., y a Oficial de Supply Chain.

Principales responsabilidades

• La optimización general de las herramientas, que se nos proporcionan para el traslado de personal del IRC. Teniendo como resultado el rendimiento optimo y aceptable de los autos.
• Cumplimiento de las políticas de seguridad y uso del auto del IRC.
• Realizar y organizar la logística durante los diferentes traslados de los programas, para la aplicación de las distintas herramientas de seguimiento.
• Apoyo con actividades relacionadas con el cuidado y mantenimiento de vehículos y dispositivos (celulares y laptops).
• Conducir el (los) vehículo (s) de IRC para el transporte adecuado de pasajeros autorizados y apoyo a actividades de supplychain.
• Realizar el mantenimiento diario de los vehículos asignados; Verifique los níveles de aceite, agua, batería, frenos, neumáticos, etc. y asegurarse de que los vehículos estén en condiciones de circular y se mantengan adecuadamente según los estándares de seguridad establecidos.
• Monitorear y programar servicios para cada 10,000 km del vehículo (s), con la agencia autorizada.
• Realizar reparaciones menores y hacer arreglos para otros tipos de reparaciones, y asegurarse de que los vehículos estén limpios.
• Asegurarse de que se tomen las medidas adecuadas de acuerdo con las reglas y regulaciones en caso de accidente.
• Registrar salidas / viajes, kilometraje diario, consumo de gasolina, cambios de aceite, engrase, etc.

Perfil/Requisitos
Calificaciones o Requisitos

• Dos años de experiência comprobable en la conducción de vehículos, de la localidad
• Preferiblemente tener experiência en las áreas del proyecto en funciones similares trabajando con personas en situaciones de vulnerabilidad; población en necesidad de protección internacional, refugiados/as, migrantes, en riesgo por eventos de origen natural y / o antrópico.
• Conocimientos en informática.
• Licencia de conducir vigente y válida en México
• Esta descripción del trabajo no es una lista exhaustiva de las habilidades, el esfuerzo, los deberes y las responsabilidades asociadas al puesto

Estándares

Estándares de conducta profesional:

las personas trabajadoras de IRC y el IRC deben adherirse a los valores y principios descritos en IRC Way-normas para la conducta profesional.

Estos son integridad, servicio y rendición de cuentas.

De acuerdo con estos valores, el IRC opera y aplica políticas sobre la protección de las personas beneficiarias contra la explotación y el abuso, la salvaguardia de la niñez, el acoso en el lugar de trabajo, la integridad fiscal y anti-represalias.

Igualdad de género:
IRC se compromete a reducir la brecha de género en posiciones de liderazgo.

Ofrecemos beneficios que proporcionan un entorno propicio para que las mujeres participen en nuestra fuerza de trabajo, incluido el permiso parental, los protocolos de seguridad sensibles al género y otros beneficios y subsídios de apoyo.

Igualdad de oportunidades de la persona empleadora: IRC es un empleador de igualdad de oportunidades.

El IRC considera a todos las personas solicitantes sobre la base del mérito sin tener en cuenta la raza, sexo, color, origen nacional, religión, orientación sexual, edad, estado civil, estado de veterano, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

Competencias

• Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación

Nível

• Empleado

Tipo de contrato

• Tiempo completo

Duración
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