Coordinador de Desarrollo Organizacional y

Somos Profesionales apasionados por el talento humano con mas de 15 años de experiência.Trabajamos para atraer, identificar, colocar y desarrollar el talento de la persona.Somos el nexo que une éste talento con las empresas u organizaciones. Nos encanta favorecer a nuestra comunidad con personas y empresas que reconocen su potencial para ponerlo al...

Vacante para la empresa Tracer Talent Co en GUANAJUATO - León, Guanajuato:Empresa de eventos y activaciones empresariales, por expansión busca:COORDINADORES DE EVENTOS EMPRESARIALES - TEAM BUILDING_REQUISITOS:_ Experiência mínima de1 año en coordinación de eventos, ventas y servicio al cliente. En específico eventos como aniversarios de empresas, Team...

Coordinador de Capacitación.Principales responsabilidades del puesto: Ejecutar las actividades que den cumplimiento a los requisitos o necesidades (normativo y/o corporativo) de capacitación y desarrollo. Elaborar y/o validar la descripción de funciones y responsabilidades de puestos, en conjunto con el Jefe de área. Dar seguimiento a las actividades de...

Especialista en Desarrollo Organizacional y Comunicación InternaDescripción del Puesto:El Especialista en Desarrollo Organizacional y Comunicación Interna será responsable de diseñar, implementar y evaluar estrategias efectivas de desarrollo organizacional y comunicación interna para fortalecer la cultura empresarial y promover un entorno de trabajo...

Auxiliar en Desarrollo OrganizacionalLicenciatura terminada en DEO, RI, RH o similarTrabajo en Planta Purisima Experiência en la redacción de Descripciones de Puestos Experiência en la determinacion de Perfirles de Puestos Experiência en la redaccion de Procedimientos Desarrollo de Organigramas Manejo de Programas para Organigramas, Mind Maps....

Empresa líder de servicios especializados busca Analista de Desarrollo OrganizacionalSu función es colaborar en la optimización de las actividades del área de Recursos Humanos.Actividades:Llamadas de seguimiento de nuevos ingresos para garantizar la retención del personal.Elaboración de gafetes de nuevos ingreso y actualización de personal...

Empresa importante en el ramo de la curtiduría Solicita Jefe de Desarrollo OrganizacionalRequisitos: Edad de 20 en adelante Lic. Psicología, Psicología Organizacional o AfínFunciones a realizar: Dirigir y controlar el diseño e implementación de las estrategias de desarrollo del personal. Planea y da seguimiento al calendario de capacitación. Elabora...

Empresa importante en el ramo de la curtiduría Solicita Jefe de Desarrollo OrganizacionalRequisitos: Edad de 24 en adelante. Lic. Psicología, Psicología Organizacional o Afín. Experiência en el ramo automotriz.Funciones a realizar: Dirigir y controlar el diseño e implementación de las estrategias de desarrollo del personal. Planea y da seguimiento al...

Somos una empresa orgullosamente mexicana y nuestro único objetivo es seguir acompañando los pasos de tus hijos.Requisitos:Indistinto.Experiência en recursos humanos, desarrollo organizacional, capacitación, reclutamiento y selección de personal.Disponibilidad inmediata.Objetivo del puesto: Desarrollar en conjunto de jefatura el departamento de...

Requisitos: Licenciatura en Psicología Organizacional / Desarrolo Organizacional con titulo y cédula Descansos Domingos.Actividades: Atención al colaborador para intervención constructiva. Capacitación Plan de vida y carrera colaboradores Desarrollo de competencias- fomento de cultura organizacional, diseño de estrategias de retención. Supervisión de...

Requisitos: Licenciatura en Psicología Organizacional / Desarrolo Organizacional con titulo y cédula Descansos Domingos.Actividades: Atención al colaborador para intervención constructiva. Capacitación Plan de vida y carrera colaboradores Desarrollo de competencias- fomento de cultura organizacional, diseño de estrategias de retención. Supervisión de...

Requisitos:Edad mínima: 22 años.Estudios en Psicología, Psicología Organizacional o áreas similares.Experiencia deseable: Recién graduadoResponsabilidades:Colaborar en la formación del personal de la empresa.Seguir el cronograma de entrenamientos.Actualizar y mantener los perfiles de los puestos de trabajo.Asistir en las evaluaciones de...

Empresa importante en el ramo de la curtiduría Solicita Practicante de Desarrollo OrganizacionalRequisitos: Edad de 18 en adelante Actualmente estudiando la licenciatura o ingenieríaFunciones a realizar: Apoya en la capacitación del personal de la organización. Apoya en el seguimiento al calendario de capacitación. Apoya en la aplicación del Clima...

Somos una empresa orgullosamente mexicana y nuestro único objetivo es seguir acompañando los pasos de tus hijosRequisitos:Indistinto.Experiência en recursos humanos, capacitación, reclutamiento y selección de personal Operativo y Administrativo, control de expedientes, contrataciones, control de incidencias, manejo de personal.Licenciatura en...

CONÓCENOSCURFIMEX: Curtidos Finos Mexicanos_MISIÓNOfrecer servicios de maquila de cuero a clientes que requieren altos estándares de calidad, utilizando tecnología de vanguardia, capital humano altamente desarrollado y adaptándonos a las necesidades particulares.VISIÓNSer la empresa líder en sector piel, ofreciendo un portafolio de servicios...

Grupo GPA contrata:- COORDINADOR DE FORMACIÓN Y DESARROLLO DE NUEVO TALENTO_Requisitos: Edad de 25 a 45 años Licenciatura terminada en: Administración, Relaciones Industriales, Psic Organizacional o afín. Experiência en procesos de RRHH, preferentemente en Atracción de Talento, Onboarding, Formación, Capacitación y Desarrollo. Facilidad de las...

Requisitos:Experiência mínima 4 años como encargado/a del área de Recursos Humanos, edad de 27 a 35 años preferentemente, licencia de conducir tipo A o disponibilidad para tramitarla, manejo de personal.Actividades: Administración de personal. Nominas semanales. Seguridad e higiene Reclutamiento, selección y contratación. Desarrollo Organizacional....

Carreras a fin: Lic. Psicologia Organizacional, Gestión en Capital Humano, Administración de empresas.Capacitación del personalActualización y control de perfiles de puestos y descripciones de puestos.Evaluación y publicación de las matrices de Multifuncionalidad.Entrega de la evaluación de desempeño de todo el personal.Apoya en la aplicación del...

Empresa mexicana líder en la industria, con presencia internacional. Tenemos más de 70 años especializados en la comercialización, importación, exportación, manufactura y retail de calzado, ropa y accesorios deportivos.Actualmente contamos con 200 tiendas a nível nacional y grandes proyectos internacionales.Orgullosos Patrocinadores varios de equipos...

Competencias:Conocimiento en DNCElaboración y alimentación de manuales organizacionalesManejo de plataformas digitalesConocimiento en NOM-035Conocimiento en evaluación al desempeño 180° y 360°Comisión mixta de capacitación y adiestramientoRequisitos: Disponibilidad para viajar, escolaridad en Psicología, Relaciones industriales o Recursos Humanos y...