Gerente Nacional de Beneficios: Lidera Compensación

Gerente Nacional de BeneficiosJoin to apply for the Gerente Nacional de Beneficios role at Coppel.Es responsable de desarrollar y ejecutar la estrategia integral de beneficios a nivel nacional, asegurando que todos los programas de beneficios se alineen con los objetivos organizacionales y generen un valor significativo tanto para la empresa como para los...

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En Global Executive estamos en búsqueda de un Gerente Jr. de Compensaciones para uno de nuestros clientes más importantes en soluciones tecnológicas. La posición será clave para fortalecer la estrategia de Compensaciones y Total Rewards, asegurando competitividad externa, equidad interna y alineación con lineamientos regionales en Latinoamérica....

En Global Executive estamos en búsqueda de un Gerente Jr. de Compensaciones para uno de nuestros clientes más importantes en soluciones tecnológicas. La posición será clave para fortalecer la estrategia de Compensaciones y Total Rewards, asegurando competitividad externa, equidad interna y alineación con lineamientos regionales en Latinoamérica....

Una empresa en el sector de recursos humanos busca un Jefe de Compensaciones y Beneficios en Ciudad de México. La posición requiere una licenciatura en áreas relacionadas y al menos 2 años de experiencia en Capital Humano. Se encargará de diseñar tabuladores salariales, coordinar valuaciones de puestos y elaborar políticas de compensación. Ofrecemos...

Una empresa de soluciones tecnológicas está buscando un Gerente Jr. de Compensaciones para fortalecer su estrategia de compensaciones y total rewards. La posición es clave para asegurar la competitividad externa y equidad interna. Se requiere entre 3 y 4 años de experiencia, inglés avanzado y habilidades en Excel. Las responsabilidades incluyen...

En Rabbit estamos en la búsqueda de un Gerente Nacional especialista en la categoría de Farmacia, para liderar nuevos proyectos en esta categoría, garantizando su crecimiento, rentabilidad y excelencia operativa. Esta posición será clave para desarrollar la estrategia comercial, construir relaciones de alto nivel con clientes del sector farmacéutico y...

Buscamos un profesional orientado al análisis y gestión de compensaciones para garantizar la correcta administración de estructuras salariales y beneficios. Esta posición será clave para asegurar la equidad interna y competitividad externa, contribuyendo al bienestar y desarrollo del talento en la organización. Responsabilidades principales Análisis,...

Título de la Vacante: Gerente Nacional de Ventas B2B (Hunter de Ingredientes & Maquila) Ubicación: Chihuahua y/o Ciudad de México Reporta a: Dirección General SOBRE EL RETO: En Pick-One no buscamos un administrador de cuentas; buscamos un HUNTER . Somos una empresa líder en alimentos con tecnología de última generación para el inflado de cereales...

Jefe de Compensaciones y Beneficios Requisitos Escolaridad: Licenciatura en Administración de Empresas (indispensable), Contaduría Pública, Ingeniería y Especialidad o Diplomado en Recursos Humanos Experiencia: Mínima de 2 años en Capital Humano Edad: Entre 30 y 40 años Conocimientos Modelos de valuación de puestos Diseño de tabuladores Análisis de...