HR BUSINESS PARTNER

hace 1 semana

Santiago de Querétaro, México Grupo Orenes A tiempo completo

En Grupo Orenes, estamos en búsqueda de un/a HR BUSINESS PARTNER para unirse a nuestro equipo en la oficina central. Responsabilidades del puesto Cumplimiento legal laboral: Asegurar que todas las políticas y prácticas de Recursos Humanos cumplan con la Ley Federal del Trabajo y demás regulaciones aplicables (IMSS, INFONAVIT, STPS, Implementar y mantener actualizadas las NOMs en los centros de trabajo. Supervisar el cumplimiento de reglamentos internos y contratos. Gestión de relaciones laborales Diseñar estrategias para mantener relaciones laborales sanas entre empleados, líderes y sindicatos. Asesorar a líderes y gerentes en la aplicación adecuada de medidas disciplinarias y manejo de conflictos. Apoyar en la negociación de contratos colectivos y en la legitimación sindical conforme a la nueva reforma laboral. Prevención y gestión de conflictos Liderar procesos de desvinculación laboral de forma legal y ordenada. Coordinar o representar a la empresa en juicios laborales (directamente o con apoyo de despachos). Establecer protocolos de actuación ante conflictos legales o quejas de empleados. Relación con sindicatos y autoridades Representar a la empresa en reuniones con autoridades como: Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) Juntas de Conciliación y Arbitraje IMSS, INFONAVIT, PROFEDET, etc Coordinar auditorías laborales internas y externas Administración de personal: Supervisar a personal administrativos del área de RRHH. Implementación de políticas: Asegurar el cumplimiento de las políticas internas y promover buenas prácticas en el lugar de trabajo. Implementar actividades que fomenten cultura organizacional:Promover una cultura basada en valores corporativos y diversidad e inclusión. Gestión de equipos: Alinear estrategias con equipo a cargo. Requisitos del HR BUSINESS PARTNER Formación académica: Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho laboral. Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en gestión de equipos. Conocimientos Legislación laboral e implementación de normas aplicables. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de recursos humanos. Gestionar bajas laborales. Gestionar indicadores clave (KPIs) de rotación y clima laboral. Liderar programas de capacitación y formación de líderes. Reuniones con Gerentes de la operación. Excelente habilidad para negociar. Excel y herramientas de ofimática. Competencias: Excelentes habilidades de comunicación, organización y atención al detalle, resolución de conflictos y capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios. Beneficios de unirse a Grupo Orenes Contrato indefinido Prestaciones de Ley Horario de lunes a viernes de 8:00 am a 6:30 pm Entorno dinámico e innovador Salario según aptitudes. Nuestro compromiso es valorar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, apoyándonos en los logros, capacidades y experiencias de cada persona, independientemente de edad, género, nacionalidad, raza o discapacidad. Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad. #J-18808-Ljbffr

  • HR Business Partner

    hace 1 semana

    Santiago de Querétaro, México BairesDev A tiempo completo

    HR Business Partner - Remote Work | REF#181601Join to apply for the HR Business Partner - Remote Work | REF#181601 role at BairesDevHR Business Partner - Remote Work | REF#181601Join to apply for the HR Business Partner - Remote Work | REF#181601 role at BairesDevGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.At BairesDev, we've been leading...

  • HR Business Partner

    hace 1 semana

    Santiago de Querétaro, México BairesDev A tiempo completo

    HR Business Partner - Remote Work | REF#181601Join to apply for the HR Business Partner - Remote Work | REF#181601 role at BairesDevHR Business Partner - Remote Work | REF#181601Join to apply for the HR Business Partner - Remote Work | REF#181601 role at BairesDevGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.At BairesDev, we've been leading...

  • HR Business Partner

    hace 3 semanas

    Ciudad de México The Associated Press A tiempo completo

    The Associated Press is an independent global news organization dedicated to factual reporting. Founded in 1846, AP today remains the most trusted source of fast, accurate, unbiased news in all formats and the essential provider of the technology and services vital to the news business. More than half the world's population sees AP journalism every day.We...

  • HR Partner, Customer Care

    hace 1 semana

    Santiago de Querétaro, México Flowserve A tiempo completo

    HR Partner, Customer Care page is loaded## HR Partner, Customer Carelocations: Queretaro BSC, Mexicotime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R-17370**Role Summary:**The Human Resources Customer Care Representative will help build a people-first culture that delivers business results. Providing expert HR consultation to both...

  • HR Business Partner

    hace 7 días

    Ciudad de México NielsenIQ A tiempo completo

    **Company Description**NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive...

  • HR Business Partner

    hace 4 semanas

    Querétaro, México Grupo Orenes A tiempo completo

    En Grupo Orenes, estamos en búsqueda de un/a HR BUSINESS PARTNER para unirse a nuestro equipo en la oficina central.**Responsabilidades del puesto**- ** Cumplimiento legal laboral**:- Asegurar que todas las políticas y prácticas de Recursos Humanos cumplan con la Ley Federal del Trabajo y demás regulaciones aplicables (IMSS, INFONAVIT, STPS,- Implementar...

  • HR Business Partner

    hace 5 horas

    Querétaro, México Grupo Orenes A tiempo completo

    En Grupo Orenes, estamos en búsqueda de un/a HR BUSINESS PARTNER para unirse a nuestro equipo en la oficina central. **Responsabilidades del puesto** - ** Cumplimiento legal laboral**: - Asegurar que todas las políticas y prácticas de Recursos Humanos cumplan con la Ley Federal del Trabajo y demás regulaciones aplicables (IMSS, INFONAVIT, STPS, -...

  • HR Business Partner

    hace 3 días

    Ciudad de México IQVIA A tiempo completo

    ¡Únete a nosotros en nuestro emocionante trayecto! IQVIAes The Human Data Science Company, enfocada en el uso de datos y ciencia para ayudar a los clientes de la salud a encontrar mejores soluciones para sus pacientes. Formada a partir de la fusión de IMS Health y Quintiles, IQVIA ofrece una amplia gama de soluciones que aprovechan los avances en...

  • Sr HR Business Partner

    hace 4 semanas

    Ciudad de México Uber A tiempo completo

    **About the Role**:Uber’s People & Places (P&P) team handles all things people-related so that our employees around the world are empowered to do their best work. Our HR Business Partner organization sits within P&P and aligns with senior business leaders to help them achieve their organizational goals through strategic actions that enable the organization...

  • Sr HR Business Partner

    hace 2 días

    Ciudad de México Uber A tiempo completo

    **About the Role**: Uber’s People & Places (P&P) team handles all things people-related so that our employees around the world are empowered to do their best work. Our HR Business Partner organization sits within P&P and aligns with senior business leaders to help them achieve their organizational goals through strategic actions that enable the...