Esp. Estructura Organizacional

hace 7 meses


Ciudad de México AXA A tiempo completo

En AXA estamos buscando gente como tú, que quiera poner a prueba sus límites mientras impulsa el progreso para el mundo.

¿Estás lista/o?

Objetivo del puesto:

- Administrar las estructuras organizacionales apoyando en la actualización y seguimiento continuo de los movimientos internos de personal, en el entendimiento de los procesos de la Compañía y el constante mantenimiento de las posiciones y/o demás derivados en sistema.

Principales funciones:

- Elaborar Layout quincenal para ingreso de movimientos de personal en PS, validando que cada uno de los movimientos solicitados estén alineados a las reglas de diseño de estructuras.
- Gestionar proyectos de mantenimiento de estructuras bajo la metodología (modelo de congruencia) con la finalidad de tener estructuras que hagan sentido con la estrategia del negocio, y ser la comunicación hacia otros coes sobre la situación actual de desempeño de un equipo.
- Actualizar y publicar bimestralmente los organigramas de cada una de las VP´s en ONE, con la finalidad de que sea consultada por todos los empleados de la Cia.
- Analizar los requerimientos en análisis de estructuras (DEOs) y cambios en sistema, identificación de mejoras o eficiencias y con ello evitar roles duplicados en las propuestas presentadas, por medio de un análisis de organigramas, metodología de Span de Control y Layer´s, costeo de estructuras; para contar con estructuras eficiencias alineadas a las necesidades del negocio.
- Desarrollar análisis de Spans & Layers con la finalidad de ver el impacto de movimientos estructurales dentro de cada VP y las métricas organizacionales, con la finalidad de ejecutar y planear posibles formas de reorganización para ser más ágiles y eficientes.

**Su Perfil**

**Requisitos**:

- Formación Académica: Licenciatura Concluida.
- Idioma: Inglés Intermedio.
- Tipo y tiempo de experiência: 1 año puesto afin.
- Conocimiento: Metodologías para el diseño de estructuras.
- Herramientas: Excel: Macros, tablas dinámicas, Organigramas.

Al ser parte de AXA, alcanzarás tu potencial para impulsar el progreso.

Somos una empresa que respeta la diversidad y promueve la inclusión. No hacemos ningún tipo de discriminación, ni solicitamos certificados médicos de VIH o no embarazo.

Know You Can

**Acerca de AXA**
Somos una compañía aseguradora multirramo de origen francés, líder mundial en opciones de protección, con presencia en cerca de 60 países. En el mundo cuidamos a nuestros más de 108 millones de asegurados gracias al compromiso y la dedicación de los 121,000 colaboradores.

**Acerca de la Entidad**
Nuestro principal objetivo es brindar soluciones de protección enfocadas a las necesidades de nuestros clientes, ofreciéndoles níveles superiores de servicio, administración del riesgo y asesoría financiera especializada.

En el país, desde 2008 ofrecemos protección a 7.3 millones de asegurados, gracias a la labor de cerca de 4,000 colaboradores y cerca de 11,000 distribuidores, ubicados en distintas regiones en México. Asimismo, desde nuestra llegada, AXA México se ha mantenido en el top cinco de aseguradoras con presencia en todas las líneas de negocio.

La comercialización de nuestros productos se realiza a través de agentes y promotores, corredores, Tiendas AXA y canales alternos como: bancos, cadenas comerciales, empresas e Internet.

En AXA México, no solo vendemos seguros, también tenemos un compromiso con la sociedad. A través de nuestra Fundación AXA México apoyamos acciones de impacto social y de prevención del riesgo.

**Qué ofrecemos**
AXA te ofrece una variedad de opciones de desarrollo y carrera, además de facilitarte experiências locales e internacionales que te brindan oportunidades de crecimiento. Nuestros compromisos contigo son: impulsar la innovación, facilitar experiências de crecimiento, y promover un ambiente incluyente, abierto y flexible.

De igual manera, la diversidad y la inclusión están en el corazón de nuestra empresa. Nuestra plantilla está compuesta por personas de diferentes generaciones, nacionalidades y una distribución de género equitativa.



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