Account Manager

Ecolab está buscando hombres y mujeres para desempeñarse como
Supervisor de planta para tratamiento de aguas
y unirse al equipo Nalco Water líder en la industria. Si usted es un profesional apasionado que le gusta interactuar con los clientes y le gusta trabajar en un entorno autónomo y práctico, lo invitamos a aplicar. Se unirá a un equipo talentoso que apoya aplicaciones de tratamiento de agua para una variedad de industrias. En este puesto, ejecutará planes de servicio en cuentas estratégicas del distrito, brindará a los clientes asistencia para resolver problemas y generará altos níveles de satisfacción del cliente.

**Lo que te ofrece el cargo**:

- Te unirás a una compañía que ofrece un pago y beneficios competitivos
- Un vehículo de la compañía y un teléfono celular
- Una trayectoria profesional a largo plazo en el servicio y las ventas
- Acceso a los programas de capacitación más innovadores de la industria
- Una cultura que valora la seguridad primero, incluida la capacitación y la protección personal
- Orgullo de trabajar para una empresa que proporciona agua limpia, alimentos seguros, abundante energía y ambientes saludables

**Lo que harás**:
1. Prospección de cuentas nuevas

2. desarrollo de territorio

3. Apoyo al equipo de ventas

4. Aceleración de ventas en la zona

**Ubicación**:

- Esta posición tiene base en Guadalajara, Jalisco. Con disponibilidad de viajar en toda la república mexicana

**Requisitos**:

- Grado universitario en Ingeniería Química o afín
- Experiência de 5 años en ventas técnicas B2B de tratamiento de aguas
- Experiência de 5 años en operación de plantas de tratamiento de aguas
- Experiência de 3 años manejando auto estándar y contar con licencia de manejo vigente

**Our Commitment to Diversity and Inclusion**

Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. Our goal is to fully utilize minority, female, and disabled individuals at all levels of the workforce. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance. In all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement, Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin, citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.